您现在的位置: 范文先生网 >> 报告总结 >> 工作总结 >> 正文

市工商局2006年上半年工作总结及下半年工作思路

时间:2007/10/24栏目:工作总结

       各地按照“硬件到位、软件完善、管理规范”的标准和“县局负责硬件、分局负责软件”的要求,继续深入开展争创“星级工商所(分局)”活动,全面提高基层建设档次。年初,市局派出*个工作组对全市“二星级”工商分局进行了严格的考评验收,新命名*个、复查**个“二星级工商分局”。还对**个申报省局“三星级”的分局进行了自查,查找并弥补了工作中的薄弱环节,帮助解决了一些实际困难,为迎接省局验收考核打下了基础,促进了基层分局学习制度化、工作规范化、管理正规化,提升了基层分局的执法能力和管理水平。
       (三)整合资源,信息化建设进一步得到加强。
       全系统继续积极推进信息化建设步伐。上半年,市局举办了两期系统管理员培训班,对各业务模块的操作使用和维护管理进行了系统的学习培训,加快了全系统建立市场主体登记数据库的步伐,增补、调整了企业信用信息,采集、充实、整合执法办案、商标广告、市场等各类业务信息,为监管执法工作打下了基础。到目前为止,全市市场主体数据入库率达**%以上;“e-工商系统”工商登记模块已在全系统全面应用并正常运行,其它模块也已开始全面试用,这项工作走在了全省系统的前列,受到省局领导的肯定;完成了通过政务网与省局联网,进一步完善了系统内电子政务信息和传输渠道;初步拟定了全系统内网建设方案,继续大力推进基础网络建设和联网工程。
       五、狠抓党风行风政风建设,进一步树立严格执法、文明执法、公正执法、廉洁执法的工商形象
       上半年,全系统以“六查六纠”工作为重点,大力加强党风政风,加强各级领导班子建设和干部队伍建设,队伍形象得到了进一步提升。
       (一)继续开展队伍教育整顿,巩固扩大整顿成果。
       上半年,市局按比例抽查了各县(市、区)工商局****年以来所办的行政执法案件,督促各地按照分工继续抓好队伍教育整顿工作。到*月**日止,全系统共清理执法案件****件,其中一般程序案件****件,简易程序案件***件。发现有问题的案件***件,其中,处罚不当**件,违反办案程序***件,其它**件。纠正差错案件***件,回访涉案当事人****人。清理消费者申诉****件。对在执法岗位上不具备执法资格的***人进行了岗位调整,辞退*人。
       (二)进一步加强了惩治和预防腐败力度,促进了党风廉政建设
       为了贯彻落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,构筑拒腐防变长堤,不断提高工商行政管理党员干部拒腐防变能力,市局党组结合工作特点和系统实际,制定了《市工商局建立惩治和预防腐败体系实施意见》,将行政审批、执法、办案、人事、财务管理、规费收缴以及基建等七个方面的工作纳入惩治和预防腐败体系的主要内容,建立健全了一系列约束、监督和责任追究制度。同时,对****年党风廉政建设和反腐败重点工作任务进行了分工落实,按照“一把手”负总责和“谁主管、谁负责”的原则,抓好分管部门的党风廉政建设和反腐败工作。还在全系统开展了“六查六纠”工作,对此项工作明确了具体查纠内容,提出了具体工作要求。
       (三)领导班子建设和干部队伍教育管理得到了加强。
       市局党组结合开展先进性教育活动,进一步加强了班子自身的思想政治建设、作风建设。上半年,市局党组召开了专题民主生活会,班子成员充分发扬理论联系实际、批评与自我批评的优良作风,着重查找了在理想信念、坚持科学发展观和正确政绩观、求真务实、联系群众、廉洁自律和立足本职、发挥作用等方面存在的问题和不足,深刻剖析根源,明确努力方向。通过民主生活会,班子成员之间加强了沟通,增进了信任,促进了团结,提高了班子的凝聚力和战斗力。
       县(市、区)工商局领导班子建设也得到了进一步加强。为了保持领导干部队伍的朝气与活力,*月份,市局党组出台了《市工商行政管理局科级领导干部职位轮岗暂行办法》,对在县(市、区)工商局班子担任主要领导职务和市局担任科级领导职务的公务员,按干部管理权限,有计划地进行轮岗。为了优化县级工商局班子的年龄结构和知识结构,市局党组对部分县工商局的班子成员进行了调整,充实了县级局班子的领导力量,增强了工作活力。市局还对横峰、铅山、弋阳、万年等县局主要领导进行了任期经济责任审计。
       (四)加大了执法监督,促进严格依法行政。
       为了进一步规范和保障工商机关严格依法行政,加强行政执法一线的执法监督,上半年,经编委批准,全系统恢复设立了政研法规股,充实了法制人员力量,落实了开展

上一页  [1] [2] [3] [4] [5] [6] 下一页

下页更精彩:1 2 3 4 下一页