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做好老干部工作的几点思考

时间:2007/10/24栏目:工作总结

 
    新形势赋予老干部思想政治工作新的内容。尤其是当前我国正处在改革的攻坚阶段和发展的关键时期,社会情况发生了复杂而深刻的变化。同时,老干部年龄偏高,行动不便等都给开展老干部思想政治工作带来大量的新情况新问题,对此要有足够的认识,不断增强做好老干部思想政治工作的责任感和使命感。   1、要在政治上关心老干部。首先,要加强老干部思想政治工作,用“三个代表”重要思想教育和武装广大老干部。要联系实际,就近就地组织老同志开展参观活动,使老同志进一步感受到改革开放以来,我市政治、经济、文化及各行各业取得的巨大成就、发生的喜人变化,不断增强感性认识,增强全面建设小康社会的信心。其次,要不断强化离退休干部党支部建设,完善老干部党员管理。离退休干部党支部是开展老干部思想政治工作的重要阵地。要结合我市离退休党员的实际,切实加强离退休干部党支部建设和老干部党员管理。针对老干部党员居住分散、高龄多病、行动不便等特点,采取灵活多样的方式开展活动。要突出活动的思想性、教育性,提高离退休干部党支部的凝聚力和吸引力。第三,要继续坚持落实政治待遇的各项制度,从政治上更好地关心老干部。继续坚持定期向老干部传达文件,通报情况,重大活动请老同志参加,重要决策征求老同志意见,定期同老同志联系、谈心,组织参观学习和视察工农业生产等制度。要把订阅老年报刊作为老干部政治待遇的一项重要内容抓好落实。要发挥老干部在社会主义物质文明建设、政治文明建设和党的建设,以及社会主义精神文明建设中的作用,把思想政治工作的成果转化为实际行动,让广大老干部在全面建设小康社会进程中再立新功。   2、要提高为老干部服务的意识。一是强化本文来自www.688cn.cn为老意识。为老干部定期送发学习材料,组织老同志参加报告会、座谈会,使老同志了解大局,了解党的方针政策和经济社会发展情况,发挥余热。二是强化尊老意识。要以敬父母之心、儿女之情来尊敬老干部,维护老干部的权益。三是强化服务意识,要从实践“三个代表”的高度来认识对待老干部服务工作,用热情服务赢得老干部的信任,通过服务把党的温暖送到老干部心中。四是强化民主意识。要积极引导老干部建言献策,参与决策,调动老同志的积极性。五是强化政策意识。政策和策略是党的生命,老干部服务管理工作是一项政策性很强的工作,事事都涉及到政策和规定,这些规定是指导工作的依据,是做好老干部工作的前提和条件。  3、在老年文化活动阵地建设上要有新思路,不断提升水平。 老干部活动中心和老年大学是老干部学习知识、开展文体活动,参与精神文明建设的场所和阵地。加强老干部活动中心建设,发展老年教育事业,对于提高老同志思想文化素质、促进老同志身心健康,密切老同志与党组织的联系,具有十分重要的意义。为此,要开展创建老干部之家活动,切实使老干部活动中心(室)的建设有新提高。在活动的方向上,要突出政治性,把政治建家同思想建家结合起来,形成浓厚的政治氛围。在开展活动上要体现老同志的特点,把提高活动质量同丰富活动内容结合起来,不断延伸范围,创新活动形式和方法,吸引更多的老同志参加活动。通过活动中心(室)一方面积极组织老干部开展琴棋、书画、歌咏、读书等形式多样的健康的文娱活动,帮助老干部增进身心健康,增添生活情趣。另一方面正确引导老干部调整心态,树立正确的老年人生观、世界观、价值观,建立积极向上的生活方式。要按照中组部等5部委下发的《关于做好老年教育工作的通知》精神,进一步办好老年大学,巩固老年教育事业取得的成果,有计划、有步骤地提高老年大学的办学质量,探索办学规律,规范办学教材,把市老年大学建设成为条件好、质量高、制度全、规模大的规范化老年大学示范校。   4、要关注老干部的身心健康和生活,让老干部老有所安。老干部为党和人民的事业奉献了青春,理所当然应该安享晚年,这是做好老干部工作的重要保证。要围绕老干部最关心、最迫切解决的物质利益问题开展工作。对涉及利益格局重新调整的住房、养老和医疗制度改革,不仅要跟老干部讲清道理,而且要在不违背国家政策规定的前提下,尽量让老干部得到优惠。要坚持经常走访慰问制度,了解、关心老干部的身体和生活状况,特别是对参加工作早、退休早、工资低的老干部,身患重病、子女下岗、生活十分困难的老干部要发扬人道主义精神,积极给予重点帮助、救济。  5、要着眼老干部工作面临的新情况新问题,在调查研究上要有新突破、新成果。一是围绕如何进一步加强社区离退休干部党建工作开展调研,探索如何进一步加强社区离退休干部党建工作。二是围绕加强社区建设、发挥社区优势,探索解决进一步发挥社区功能为老干部服务的问题,拓宽老干部服务领域。三是围绕企业离休干部的管理服务工作搞好调查研究,切实解决好企业改革过程中,老干部服务管理工作存在的突出问题。四是围绕老干部发挥作用,探索党政机关离退休干部在新形势下发挥作用的途经。   6、要加强部门自身建设,努力建设一支务实创新的老干部工作队伍。新形势对老干部工作提出了更新、更高的要求。为

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