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2006年度农机人才工作总结

时间:2007/10/24栏目:工作总结

2006年度农机人才工作总结 区委组织部: 今年,我局认真贯彻区委关于加强人才工作的一系列部署,紧紧围绕"人才强区"战略,全面加强农机人才队伍建设,形成了"选拔与培养并举、管理与服务并重"的人才工作新局面,推进了我区农业机械化的全面发展,促进了滨海新区的开发开放,服务于社会主义新农村建设。下面将我局人才工作情况报告如下: 一、健全组织,加强对人才工作的领导。 为确保对人才工作的正确领导,形成人才工作的合力,今年我局党总支对人才工作非常重视,并及时成立了人才工作领导小组,由局党总支书记XXX同志任组长,副局长XXX、党总支委员XXX为成员。切实加强对农机系统人才工作的统筹规划、综合协调和督促检查。在此基础上,局党总支坚持不定期专项研究人才工作,听取人才工作情况汇报,研究、解决人才培养、使用工作中存在的问题,确保人才工作各项任务落实到位。 二、启动激励机制,做到人尽其才、才尽其用。 2006年10月,我局在机关范围内大胆提拔使用中青年人才,充实领导岗位,加快农机队伍专业化建设,局领导建议推荐两名优秀人才担任副处级领导,一名同志充实了局……

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