进行培训。六是严格执行镇、村两级公务用车改革方案，实行车辆定点加油总量控制，定点维修统一购置车辆附属设施，取得了比较好的效果。七是严格履行机关财务管理制度和办公用品采购、审批制度。
     认真贯彻执行区委、区政府关于推进政务公开、厂务公开、村务公开的有关规定，不断增强公开的针对性和有效性，切实公开人民群众普遍关心、涉及人民群众切身利益的各类事项，保证人民群众的知情权、参与权、监督权。
   四、认真做好受理信访举报和查办案件工作。
   认真落实信访举报制度，鼓励实名举报，严格基层信访责任追究，确保信访举报件件有着落，事事有结果，2006年我镇在镇级设立领导接待日制度的基础上，建立了村级信访接待日制度，要求村党支部书记、副书记、村委会主任在每月的10日共同接待基层党员、群众的来访，切实解决党员、群众中存在的实际问题，保障党员、群众的合法权益，畅通党员、群众意见反馈渠道，并要求村党支部要将信访接待日接待情况在3日内上报镇党委、镇政府。
   加大办案力度，建立“不敢为”的惩处机制。查办案件工作是贯彻“党要管党、从严治党”方针的重要体现，是加强党风廉政建设和反腐败工作的基本要求，也是加强党风政风建设的有效手段。近几年，我镇先后给予5名党员纪律处分，其中开除党员一名，留党察看党员1名，党员严重警告处分3名，切实有效规范了权力运行，真正建立起“不敢为”的惩处机制。
   五、继续认真抓好党风廉政建设责任制的落实工作。
   在此方面做到三个强化，一是强化责任分解。就是要对全镇党风廉政建设和反腐败斗争各项工作明确分管领导和协调部门，并进行延伸细化，确保责任分解不留死角。2006年党风廉政建设责任制继续延伸到基层支部委员和机关全体工作人员。完善制定《XX镇2006年党风廉政建设和反腐败斗争主要分工》，并将主要任务落实到主体责任部门和每位领导。二是强化责任落实。要求镇、村两级领导干部按照责任分解的内容，坚持原则敢抓敢管，一级抓一级，层层抓落实，坚决克服好人主义思想，切实负起责、负好责。采取二项措施：一是将责任制分工情况进行公开，以加强社会监督的力度。二是镇党委、纪委坚持每半年对责任制落实情况进行一次检查考核，把考核结果作为业绩评定、奖励惩处、提拔任用的重要依据。三是强化责任追究。对未按规定履行责任制，对下属失教、失管造成严重后果和不良影响的，要坚持原则，一查到底，从严追究，给予组织处理和党纪、政纪处分，坚决维护党风廉政建设责任制的严肃性，确保党风廉政建设和反腐败斗争的深入推进。
   六、认真抓好纠风工作。
   纠风工作要紧紧围绕经济领域的工作和群众反映的热点、难点问题，坚持标本兼治，纠建并举，着重在加强监督检查，狠抓任务落实上下功夫，主要工作重点：继续做好减轻农民负担工作，不准在规定之外进行任何形式的摊派和收费。在抓好教育、医疗和农民负担三项专项治理的同时，要采取有力措施，切实解决好征用土地中侵害农民利益的问题。要继续深入开展民主评议行风工作，重点解决政府职能部门工作作风转变的问题，以优良的党风政风带动社会风气的好转。
   以上六项工作是我镇结合贯彻区党风廉政建设会议精神计划着力抓的重点工作，有些工作已经落实，有些工作正在落实。特别是镇、村两领导信访接待日制度，已全面铺开，并收到比较好的效果。
   纪检监察工作的出发点和落脚点就是要服从、服务于全党工作的大局，当前全党工作的大局就是改革、发展、稳定。以上所讲的工作思路和具体工作安排，都是围绕服从、服务于改革、发展、稳定的大局来讲的，我们下一步的主要工作，就是采取有效的工作方法和措施来保证既定计划任务的完成。
    
   

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