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*镇贯彻市组工会议精神情况汇报

时间:2007/11/4栏目:工作汇报

   
   立足四个落实   做好六项工作 **镇深入贯彻全市组工会议精神
       全市组织工作会议召开以来,**镇深入学习贯彻组工会议精神,牢牢把握改革创新的灵魂实质,认真做好四个落实。一是在思想上落实。全市组工会议后,迅速召开会议进行了传达学习,深刻领会会议精神,充分认识了组工干部必须要开拓创新、狠抓落实、锐意进取、扎实工作的重要性。二是在思路上落实。认真对照今年的工作安排,自上而下找差距、查不足、理思路,重新确立了“强自身素质,树精品意识,提质量标准,创特色品牌”的组织工作思路。三是在行动上落实。认真向党委汇报了会议精神,重新修改制定了全年组织工作计划和要点,确定了重点调研课题和重点突破项目,并详细制定了落实措施,确保将全市组工会议精神落到实处。四是在结果上落实。要以饱满的热情、昂扬的斗志,全身心地投入2006年的组织工作中,力争标准高,要求严,作风硬,结果实,开创组织工作新局面。
   2006年,**镇组织工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十六大、市委九届八次会议精神和全市组工会议精神,以“干群联心”活动为重点,坚持不懈地抓好党的思想、组织、作风、执政能力建设,不断增强全镇各级党组织的创造力、凝聚力、战斗力,为完成市委、市政府和镇党委政府确定的各项工作任务提供坚强的组织保证。重点做好以下工作:
   一是贯彻一条主线,即全面贯彻落实“干群联心”工作。在不断巩固扩大先进性教育活动成果的基础上,积极探索干部管理新机制,通过制定实施意见、工作方案等让干部和群众有机联系起来,把干部工作的好坏交给服务对象来评判,让干部和服务对象连成一起,统一成整体,形成有效的约束管理机制,切实转变干部工作作风,牢固树立起“公正型、学习型、创新型、实干型、廉洁型、奉献型”的“六型”干部新形象,全力打造“服务”型政府。
   二是突出二个重点。1、做好党员发展工作。在党员发展中,严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”十六字方针来发展党员,在严格入党条件、入党程序的基础上,采取“机关干部包人、总支书记包区、党委委员包片”的办法,严格入党程序,严格审核制度,扩大发展范围,加大培训力度,高起点发展,高标准要求,积极把思想觉悟高、文化程度高、群众威信高的青年农民和致富能手作为重点培养对象,有效解决个别支部发展党员难的问题,并积极推行党员发展“一听、一查、三会签、一公示”(听取党内外群众意见;查看发展党员各阶段的会议记录;村支部书记、总支书记、包区领导共同签字;在各个环节实行公示制)制度,堵塞可能出现的漏洞,保证党员的质量。2006年计划新发展党员55名。其中新的社会阶层党员3名,妇女党员5名,“双强”党员37名,镇直单位党员10名。
   2、做好干部教育管理工作。在干部教育管理中,坚持以“加强学习、提高能力、服务中心”为出发点,狠抓干部作风建设。一是通过集中学习、召开民主生活会、中心组理论学习和电教化教育等形式,组织班子成员认真、系统地学习党章、组织法、党内监督条例等理论知识,并要求班子成员记学习笔记,写心得体会。二是采取集中教育和短期培养相结合的办法,以“三五例会”为依托,坚持党员活动日制度和“三会一课”等制度,以政治理论、法律知识、农业科技知识和实用技术等为重点,有针对性地开展党员干部教育培训工作,引导广大党员干部在学习和实践中不断掌握新知识、积累新经验、增长新本领。三是定期举办两委干部培训班,有针对性的进行培训,并采取“抓两头促中间”的办法,举办先进村支部书记(村委主任)经验交流会、后进村支部干部座谈会,有效提高了两委干部的团结合作意识,增强了班子的战斗力。四是以远程教育为载体,以科学技术为动力,继续开展科技致富交流活动,通过播放农业实用技术片等形式,提高党员干部自富带富能力,积极营造“学科技、用科技”的氛围,激发群众参与致富的热情。
   三是抓好三项工作。1、抓好“三级联创”工作。按照“抓强村、带弱村、治乱村”的工作思路,认真落实市委《关于开展“百强村”创建活动的意见》、《关于开展“驻村帮扶”工作的意见》、《关于对部分村基层组织建设进行案件整治工作的意见》的文件精神,指导强村确立更高的工作标准,实现集体经济更强、服务群众更优、群众生活更好的目标;加大对弱村帮扶力度,采取政

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