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县职业中学立足实际、勇于探索、不断发展壮大经验

时间:2007/11/4栏目:工作汇报

   
       一、学校现状
       省永昌县职业中学,始建于1985年,已走过了二十一年的创业发展之路。学校的艺术氛围,文化气息历21年积淀而浓郁醇厚。学校办校模式为普教、职教、成教“三位一体”(普通高中与初级中学、成人电大、职业高中),目前有50个教学班,2888名学生,181名教职工,女职工52人,专业教师138名,高级教师17人,一级教师86人,学校固定资产达1267万多元,学校占地面积25333平方米,建筑面积12900平方米,属于范文先生网省重点建设的40所职教中心之一,2005年又跻身于范文先生网省绿色学校行列。
       多年来,学校以“深化教育改革,全面推进素质教育,培养让家长放心、让社会满意的具有创新精神和实践能力的学生”为目标,始终坚持“德育为首,育人为本,素质为重,创新为先”的办学理念,牢固树立“以德立校、依法治校、科研兴校、质量强校” 的办学方略,本着“以数量求生存,以质量求发展”的办学思想,形成了“博学业精,锐意进取,诲人不倦,敬业爱生”的教风 、“刻苦自强,持之以恒,拼搏创新,一专多能”的学风和“团结奋进,求实创新”的校风。学校以校风正、学风浓、教风纯享誉社会。学校积极推行素质教育,加强德育工作,全面提高学生的综合素质。凭着全新的教育理念,灵活的运行机制和严格的管理制度,在激烈的竞争中稳步前进,不断发展,形成了鲜明的办学特色。
       二、办学的做法和体会
       1.明确办学方向。
       中等职业教育的主要目标是培养中等技术型劳动者,这是职业学校办学的基础和核心。当前制约职业教育发展的主要原因之一是培养的人才与社会需求存在较大的脱节。从国际国内来看,职业技术人才的需求量是很大的。但从我校实际情况来看,初中教育学生生源很好,上门求学者应有尽有,几乎踏破了“门槛”,成人教育情况良好,也很令人满意,但职业高中生涯相对较差。学校多次研讨,认为主要原因是学生毕业后就业很难,但处于地域劣势的范文先生网省永昌职中不可能短时间解决职业高中学生的就业问题,于是学校立足实际,提出了“初中打基础,成教壮声势,职教创品牌”的发展思路,经过实践,普教、职教、成教“三位一体”(普通高中与初级中学、成人电大、职业高中)的办学模式取得了明显成效,学校也对办好职业技术教育更加充满了信心,坚定了办学思想,把学校全部资源都集中到办学上来,增加了教学设施设备的投入、师资的培训、通过扩大宣传等来形成优势。
       2、依法治校,以德治校,内强素质,外树形像。
       学校管理工作是学校教育的龙头,1995年,学校编印下发《永昌职中规章制度汇编》,提出了《教学常规管理要求十条》,1998年,建立健全考核评价制度,对青年教师提出“一年入格、两年合格、三年形成自己的风格”的要求,落实“双制”(目标责任制和教师聘用制),提出“抓三风、树形像、强队伍;抓管理、重课堂、严质量;抓科研、促改革、求发展”的管理目标。2002年,学校重新修订《规章制度汇编》,成立了“以德治校、依法治校”领导小组。强化“五种管理”,加大社会治安综合治理工作,组织成员进入“网吧、游戏厅”等文化娱乐场所,抽查学生课余文化生活情况。在2004年中国共产党中央《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》颁布后,学校认真学习,深入贯彻,立即出台了《永昌职中加强和改进未成年人思想道德建设工作安排意见》,至此,学校加强和改进未成年人思想道德建设工作步入正规化、科学化和日常化。目前学校思想政治工作在党支部领导下已形成科学化、系统化、经常化的管理机制,并初步建立了德育工作四条网络:一是政教处、团委的系统化教育;二是校长、政治教研室、各年级组的常规教育;三是学生会、班委会的自治教育;四是班主任、家长委员会的社会教育。全方位的教书育人、管理育人、服务育人、环境育人、活动育人、劳动育人等六个环节,将思想教育工作延伸到了学校教育的各个层次。
       3、立足当地实际,灵活多样办学。
       范文先生网省永昌县职业中学靠职业教育起家,至今已2

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