您现在的位置: 范文先生网 >> 报告总结 >> 工作汇报 >> 正文

区人民检察院促进廉政、深化源头治腐工作情况汇报

时间:2007/11/4栏目:工作汇报

    我院党风廉政建设和反腐败工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实中央纪委五次全会、省纪委四次全会和市纪委三次全会的精神解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,大力弘扬求真务实的精神,积极探索深化党风廉政和源头治腐工作新途径,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败制度,围绕“抓教育,建防线,治理源头;抓党风,带行风,廉洁从政;抓班子,带队伍,改进作风;抓监督,促管理,树好形象”的工作思路,全面推行党风廉政建设目标责任制,以工作效率,工作成果取信于民,努力开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面,取得了较好的成效。
    一、加强领导,强化责任意识,全面落实党风廉政建设目标责任制
    我院党风廉政建设和反腐败工作,严格落实“一岗三责”,坚持党组统一领导,党政齐抓共管,检察长负总责,分管检察长各负其责的原则。及时调整充实了廉政建设领导机构,定期组织召开专题会议,分析党风廉政责任制落实情况;细化责任分解,严格责任考核和责任追究,通过对院党组领导干部党风廉政建设责任进行分解,明确了责任范围,责任内容,做到责任到人。让责任分解更加科学合理,使责任制的每一个阶段,每一个环节的工作都扎实有效。按照“谁主管,谁负责”的原则,我院从检察长到科室干警层层签定目标责任书,形成主要领导亲自抓,中层干部具体抓,层层抓落实,一级抓一级,一级对一级负责的党风廉政建设工作机制,使责任制运行环环紧密相扣,确保了责任制的全面落实,推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
    二、注重干部职工的教育管理,提高干部队伍整体素质
    建立完善学习教育机制,把干部的思想教育和纪律教育纳入检察管理工作的全过程,总体部署,统一计划,分步实施。
    一是建立每周五学习教育制度,做到定时教育和随机教育相结合。采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式,认真组织学习了邓小平理论、十六大及十六届三中全会精神“三个代表”重要思想、新党章、党纪党规和领导干部廉洁从政“八十五个不准”、党员干部从政手册、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、“四大纪律,八项要求”等内容,强化了干部的党性观念和纪律意识,增强了清政廉洁,遵纪守法的自觉性,规范执法行为。
    二是通过深入开展廉政教育活动,组织观看正反两方面的典型专题片,使广大干部职工增强了忧患意识,牢固树立了居安思危,为党和人民事业长期艰苦奋斗的思想。
    三是扎实有效地开展了落实《检察服务为民十项措施》和《检察系统工作九条禁令》的学习教育活动,提高了干部队伍素质,增强了干部的责任感和使命感,把严格执行“十项措施”和“五条禁令”变成干部职工的自觉行动。以政令是否畅通,效率是否提高,手续是否简化,服务是否到位,群众是否满意作为衡量工作成效的标准。
    四是坚持做到了每月一次的反腐倡廉教育,初步形成了反腐教育的制度体系。特别是对领导干部,院党组认真落实各级纪委的指示精神,建立了领导干部廉政教育制度,并严格教育登记制度。
    通过学习教育机制的建立和运行,提高了干部自我防范能力,增强了自重、自盛自警、自励的自觉性,从思想源头筑牢了防腐防线,有效地防止了腐败问题的发生。
    三、加强制度建设,从源头预防治理腐败
    我院十分重视党风廉政建设和反腐败制度建设工作,坚持不懈地推进源头治腐制度建设。根据纪检委的要求,结合检察工作实际制定了《检察院落实和深化党风廉政建设责任制实施意见》、《检察院党风廉政建设和反腐败工作计划》、《检察院党风廉政建设和反腐败工作督导检查计划》、《领导班子成员党风廉政建设责任制责任分解方案》、《深化党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作实施方案》、《检察院廉洁自律若干规定》及领导干部述廉制度、党风廉政建设责任考核制度、责任报告制度、责任追究制度、诫勉谈话制度、重大事项报告制度等规章制度,从制度上保证领导干部廉洁自律和党风廉政建设责任制的落实。结合党风廉政建设和反腐败工作实际开展创“创全国模范检察院”活动,每名干警将《检察执法为民十项措施》和《检察系统工作人员

[1] [2] 下一页

下页更精彩:1 2 3 4 下一页