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机关车队领导班子述职报告

时间:2008/7/23栏目:述职报告


        文章标题:机关车队领导班子述职报告


___年来,车队班子在区委区政府的正确领导下,认真贯彻落实“三个代表”重要思想,十六大和十六届四中、五中全会精神,强化内部管理,狠抓服务、狠抓稳定、狠抓安全,确保了区机关重要公务和日常保障用车,确保了全年安全无事故。
一、采取有力措施,充分调动司机积极性,保证服务用车。
我们制定出了司机的部分工资与收入挂勾的管理办法,每月确保全队司机平均工资达100,必保80的司机拿全额工资,保证了司机的适当收入,充分调动了司机的出车积极性。在派车方面,广泛征求司机的意见,实行了“轮流、均衡、在岗优先”派车的原则,做到公开、公平、公正的派车,消除了司机的疑虑,均能做到出好车、服好务,保证了服务用车。
二、强化管理意识,加强制度建设。
为了更好的强化管理意识,我们结合车队实际,制定、修改和完善了人员、车辆、安全、劳动纪律、工资分配、财务管理、物品材料购买等20多种制度、措施和管理办法,在日常工作中严格按制度办事,违犯了哪条就按哪条处罚,基本上做到了有章可依,有章可循,违章受罚。

三、狠抓安全防事故工作,确保全年安全无事故。

有针对性的结合事故案例,结合天气变化、任务性质,坚持每周进行安全防事故的知识和常识教育,教育司机严格遵守交通法规,使司机牢固树立安全第一的思想。实行安全奖罚兑现,狠抓落实,确保了全年安全无事故。

四、加强精神文明建设,提高职工整体素质。

有针对性的组织职工学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大、十六届四中、五中全会精神,学习胡锦涛总书记的重要讲话,学习有关政策性法规文件,要求机关干部学习做笔记,写心得体会,并定期检查。教育职工树立正确的荣辱观,褒扬高尚品德,鞭挞不良行为,追求真善美,抵制假恶丑,树立知荣辱、树新风、促和谐的文明风尚。根据司机的工作特点做好服务意识和职业道德教育,提倡做文明司机,出文明车。

五、搞好党风廉政建设,加强监督机制,制约腐败发生。

我们认真制定了《廉洁自律措施》,在购买材料物品、外修车上采取了有力的制约措施:购买材料物品实行”审批、入库、签字、记帐“制度,外修车实行“领导审批、司机签字、与车挂勾、财会结帐、上榜公布”制度。实行“拿钱的人不买东西,买东西的人不拿钱”结帐,做到了互相监督、互相制约、共同防范,防止了腐败的发生。

六、搞好保持共产党员先进性教育活动,提高党员素质,促进各项工作的完成。

党支部按照区委部署,根据机关工委统一安排,结合车队实际,制定了教育活动实施方案,圆满完成了各阶段,各环节的学教内容,做到了广泛动员,深刻反思,认真评议,积极整改。通过先进性教育,对查摆出的问题切实加以解决,转变了机关工作作风,提高了职工队伍的整体素质,加强了组织建设,培养了入党积极分子,达到了中央提出的“提高党员素质,服务人民群众,加强基层建设,促进各项工作”的预期目的。使党员坚定了共产主义的远大理想信念,坚定了建设中国特色社会主义的信心和决心,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨,在工作中起到了先锋模范带头作用。

七、加强班子建设,充分发挥党组织的核心领导作用。

注重班子成员的理论学习,全面推进班子的思想建设、组织建设和作风建设,不断提高领导水平和执政水平,班子成员能够在大事面前讲党性、讲大局、讲团结,积极开展批评与自我批评,做到有事互相谈心交心,消除误解。不断总结经验,查找不足,增强了班子的凝聚力、战斗力。

车队班子能关心职工的切身利益,能为职工着想,为职工解决实际问题,充分调动了职工的积极性,形成了一种和谐的氛围,有一种团结奋进、昂扬向上的精神。

车队班子能够与时俱进,结合实际做好车队的各项工作,支部成员能够团结协作,带领全队职工完成了各项工作任务。


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