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浅谈无职党员的问题于对策

时间:2008/7/23栏目:调研报告


        

应当肯定,农村绝大多数党员的思想政治表现,人民群众是比较满意的。一些党员在带头致富和带领群众致富等方面,发挥了较好的示范推动作用,涌现了一批好典型、好题材。但是按照“三个代表”重要思想来衡量,还有很大差距。笔者认为,在农村这块广阔天地,党员为何难显“身手”?问题在于广大无职党员大都“默默无闻”,大都心态“潮湿”。这里,不妨试作分析。.

——力不从心,近非昔比。在现有党员队伍中,年纪偏大、文化偏低党员居多,是不争的事实。过去,这些党员为革命和建设,做了一些有益的工作,做出过一些重大贡献。而今,“人老了,弦也调不准了”。昔日的辉煌不再现,从前的精力不再有。呆在家里看孙子,不给家庭添忧,不给组织添乱就不错了。发挥作用嘛,有年轻一辈,“我们已经不中用了”。这是老党员的普遍心态。

——技不如人,自惭形秽。有少数党员,在大集体生产时,不愧“模范”称号,那是因为凭热情和干劲。时过境迁,在市场经济体制下,八仙过海,各显神通。自己没有一技之长,致富本领不强,勤劳还可以,勤脑远不如人。自己在群众心目中没有分量,没有影响。谈先进性,自惭形秽。甚至连自己的党员身份,群众也搞不清了。这部分党员,组织没光顾,群众不起眼,出现前所未有的失落。

——家境不妙,心情不畅。有的党员受自然条件、居住环境等各种因素制约,家庭长期未能摆脱困境,生产无主业,生活无固定收入。虽使尽浑身解数,致富之路一片茫然。由于积弱积贫,财不大,气就不粗。腰杆直不起来,说话硬不起来。心情不畅,表情漠然。在改革开放和经济发展的主题实践中,深感自己落伍了,只好顺其自然,得过且过。

——心态不平,怨天尤人。由于疏于管理,疏于教育,加上农村“会荒”加剧,部分党员缺少学习教育,思想污垢沉积很深。对新理论、新形势、新知识,知之甚少。表现出这也看不惯,那也听不顺。对改革开放的伟大成就肯定不多,把当前存在的腐败现象和一些阴暗面看得太重。心态潮湿的很——当官的吃香喝辣,潇洒风光。搞先进性教育,是上面害病,下面吃药,不起作用。再说,包干到了户,不要党员和干部,我们一个平头百姓,还能发挥什么作用。发挥了撑不了天,不发挥垮不起天。迟了、晚了、难了的消极心态,左右着部分党员的心理。

——境界不高,明哲保身。有的党员受市场经济大潮影响,一味趋利。世界观、人生观、价值观严重偏离。人不为己,天诛地灭。如今时代,个人打扫门前雪,莫管他人瓦上霜。明哲保身,少说为佳,历经若干“运动”,学乖了,搞精了,不愿发挥作用这大有人在。如此等等,不一而足。

办法总比问题多。只要找到这些结症,对无职党员进行“三卡”管理,就能对症下药,“疗”效显著。

一是加强学习,武装头脑。学习内容不宜长篇大论,简而短,实而新。方法不能空洞说教,生动有趣,灵活多样。讲发生在他们身边的,谈他们直接感受的,学党章看差距,提要求促行动。

二是明确目标,分类指导。要认真分析无职党员的现状,总体要求,分类指导,分别量化。卡准目标,卡实行动。要因地制宜,因人而异。各种制度的建立要从简从实。党员“行动卡”要与每个党员共同协商,共定目标内容。明确组织要求党员做什么,党员个人能够做什么。要突出党员个人的个性特点和优势,注重针对性、可操作性和实效性。不宜“卡”多,重在“卡”实。无职党员和老党员一个阶段哪怕只要完成一件小事,做一件乐事、善事就行。比如说,年纪大的党员,教育好子女遵纪守法不出事,培养一个建党积极分子让他们多办事,是完全力所能及的。这样,既看得见,有摸得着,老党员也感到内心充实。

三是重点倾斜,激发活力。利用建整扶贫及建设社会主义新农村等政策机遇,有针对性地对个别贫困党员给予项目、资金倾斜,有计划、有重点对党员进行技术培训,增强贫困党员自身造血功能,使其尽快脱贫致富,真正成为当地先进生产力的代表。

四是科学定位,优化设置。根据农村党支部构建现状和特点,可考虑把家庭经济优越以及有一技之长的党员编成若干个党小组,让党员与党员结对联系和帮扶,优化组合。也可考虑把党小组建在农村产业链上。比如茶叶产业党小组,柑桔产业党小组,林果药业党小组或畜牧产业党小组。让农村基层党组织有为、有位、有威、有味。一句话,基层党组织适宜怎么构建就怎样构建。

是培育典型,以点带面。榜样的力量是无穷的。在开展党员先进性教育和推行“三卡”管理中,要注意经常培育身边典型,不断总结成果,用身边典型,现身说法,以点带面,让其学有典型,追有目标,不断激发无职党员行动热情,使他们思想观念先于一般群众,致富本领强于一般群众,组织纪律严于一般群众。

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