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财政划拨工会经费汇报材料

时间:2014/12/17栏目:工作汇报

  财政划拨工会经费汇报材料
  
  高度重视,充分认识
  
  大力促进财政划拨工会经费工作
  
  近年来,我们在县委政府的关怀下,协调联动,共同努力,以空前的魄力,高标准落实了市政府办公厅2014(111)号关于足额划拨财政经费工作,对全县工人阶级队伍给予了极大的鼓舞,极大地调动了工人阶级的积极性,进一步激发了工人队伍积极投身活力成安、魅力成安、美丽成安建设的激情,取得了前所未有的成绩,现就具体情况汇报如下:
  
  一、 认识充分,任务明确
  
  县委政府每次指导工会工作时,一再要求上解工会经费工作的重要性,每年在工作安排时,强调任务目标,要求努力完成,特别这任县委政府领导,对工会工作的任务目标更是提的更高,要求的更严,为此工会也把无为就是错,无功就是过的口号叫响叫亮,长期树立任务思想,今年111号文件下发之后,县领导及时签发,责令财政局、总工会必须提前高标准完成任务,截至目前工会经费财拨100%完成目标,具体比例为:成安现有在职职工5012名,年工资总额为1.21亿元,按工资总额的2%的40%计算,应划拨工会经费96.8万,实际划拨97万。实现了财政划拨工会经费比例、绝对数等各项指标的重大突破。
  
  二、长期重视,常抓不懈
  
  领导重视工会工作不是一时,也不是一事,而是注重经常,重视整体,涉及工会工作,高度重视,认真听取,经常研究,不仅对工会经费提供了有力保障,也对整个工运事业起着强大后盾的作用,先后出台工会方面文件多个,出台了党建带工建,党工共建文件,(www.fwsir.com)出台了加强乡村工会建设和加强基层工会建设文件,建立了行政与工会联席会议制度,每年以联席会议的形式研究一次经费收缴和财拨经费工作,工会的各项活动,主要领导和分管领导都带头参加。送温暖、送清凉,金秋助学、大病医疗,还有篮球、歌咏等文体活动,领导事事都亲自参加、动员、陪同,不论冬天夏天,这样的长期关怀和联系,才能确保经费财拨时足额及时,因为领导平时对工会工作就了如指掌,非常明确工会的各项工作任务,包括经费目标。
  
  三、主动沟通、联动配合
  
  县领导非常重视党工联席会,制定了详细的联席会议制度,并注重指导会议的走向,会前约谈协商主题内容,划定参会和列席范围,政府将会上协商的意见以文件的形式下发落实,将工会工作包括财拨经费工作提升到政策性行动,会后,县后跟踪落实,对存在的问题再次共商对策,对下步工作提出意见。针对工会提出的问题,县领导主动与工会交代情况,使工会经费财拨成为更加积极主动,划拨过程当中,通过加强联系沟通较好地解决了操作过程中遇到的困难和问题。
  
  四、加强宣传,增加了解
  
  历来不把财拨工作当作是县长一个人的事情,要进一步增进全社会的了解,形成大的氛围,使更多人议起工会经费时都很是内行,为此将有关工会经费收缴的法律法规汇编成册,放到各行政领导手中。同时还组织了对外宣传解释工作,12.4法制日专门上门走访宣传,向各单位详细讲解收缴工会经费的必要性以及收缴方式,计费依据和缴纳标准,让缴费单位理解我们是按国家有关规定办事的。使全县上下有一个正确的认识。同时向他们宣传工会组织是维护职工合法权益,维护社会稳定的一个重要支柱,按照《工会法》规定收取工会经费,开展工会活动,不仅能协调好劳动关系,促进企业的健康发展,而且能为改变全县的经济发展环境创造条件,从而赢得了各级领导的理解和支持。
  
  五、融入中心,有位助推
  
  在县委的领导下,坚持开门办会,坚持走大工会的路子,融入全县的整体工作当中,县委政府布置的工作任务,工会事事走在前头,单位人少但干活不少,围绕县委政府的中心工作还主动开展些有意义的工作,在县委政府争的了位置,项目建设,工会积极争跑,引进投资3.8亿的大项目,历届观摩,得到市县高度好评,多次介绍经验,直观上得到领导对工会工作的认可,也为全县营造财拨环境起到了助推作用。
  
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