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县委办公室支委班子整改方案

时间:2007/11/6栏目:计划方案

    按照上级关于认真搞好先进性教育活动的要求,在学习动员的基础上,通过认真开展分析评议,结合支委班子及班子成员分析和查摆出的主要问题,对照县委办先进性具体要求。通过认真讨论研究,结合广大干部职工和群众提出的意见和建议,特制定出以下整改方案。一、存在的问题
   县委办支委班子通过召开民主生活会、交心谈心、发放征求意见表等形式广泛征求群众意见的基础上,深入查找了存在的突出问题和不足。
   一是学习有待加强,参谋助手的职能发挥得不够。
   二是对县委及县委办下发的文件把关不够,有出现错漏和用词不当等现象。
   三是作风建设须进一步加强,服务意识和水平有待进一步提高。
   四是组织建设有待进一步加强,组织生活会要定期或不定期开展。
   五是对离退休老同志关心和年轻同志的培养不够。
   六是深入基层,开展调查研究的力度不够。
   七是良好的作风需继续保持。
   二、整改措施
   (一)加强学习,不断提高领导班子整体素质和工作水平。
   首先把学习放在首要的基础的地位,切实把学习理论与解决实际问题紧密结合起来,把世界观的改造同所肩负的历史使命紧密结合起来,把从健全班子的学习制度入手,坚持不懈地强化理论学习,端正学风,做到学以致用。
   1、按照先进性教育活动的要求,坚持和完善相关学习制度。在坚持每周四下午集中学习的基础上,安排工作人员自学,系统地学习和掌握马列主义、毛泽东思想,特别是(邓小平同志建设有中国特色社会主义理论,“三个代表”重要思想以及政治、经济、科技、法律法规等知识,不断提高办公室工作人员适应新形势、解决新问题的能力。
   2、班子各成员坚持运用所学理论知识结合工作实际,每年对办公室工作作1-2次专题报告,充分利用下基层开展调研之机,对基层干部进行面对面的宣传教育,增强基层干部群众的维稳意识和法律意识,提高他们的政治敏锐性和政治鉴别力,坚定干部群众的理想信念。
   3、坚持解放思想、实事求是的思想路线,理论和实践相统一,以研究解决办公室存在的实际问题为目标,进一步端正学风。当前,结合理论学习,思考和努力解决的问题主要是:①结合先进性教育学习活动,开展如何加强机关和办公室自身的思想、作风、制度建设,提高班子的整体素质和工作水平。②进一步强化服务意识,提高服务水平,更好地改进工作作风和履行岗位职能。③牢牢抓住西部大开发这一历史机遇,为县委领导出谋划策,提供信息辅导做好决策。④协助领导实施切实有效的维护稳定治本措施,确保我县长治久安。⑤协助领导加大实施“科教兴盐”,促进社会各项事业的健康发展。
   4、为进一步明确办公室工作人员的职责、增强工作人员的责任感和使命感,使他们能够尽快适应当前工作,办公室在确保日常工作顺利运作的同时,把日常工作的各个环节分解到人头,促使工作人员增强紧迫感。目前办公室的秘书青黄不接,从大局和长远来看,还不能满足对高质量秘书的需求,为及时解决这一问题,办公室在要求文秘人员尽快掌握各类文种行文要求的同时,给每一名文秘人员下达上报盐津信息的硬任务。(此项工作由分管副主任组织实施)
   5、增强敬业、精业精神,提高工作效率。提高他们的政治思想水平,提高他们的政治思想水平,提高业务工作能力,树立正确的人生观、价值观;树立全心全意为人民服务的思想是做好各项工作的基础,平时要加强对干部职工思想教育工作,以先进性教育活动为契机,使干部职工从思想深入认识入党为什么、工作为什么的深刻内涵,从点点滴滴的小事加强对县委办每一位工作人员的教育,帮助他们纠正片面认识,做到干一行、爱一行、钻一行。通过做好本职工作,刻苦钻研业务知识,拓宽知识面,增长才干,熟练掌握所从事工作的各个环节,以旺盛的精力和满腔热血投入办公室工作,确保县委的决策准确无误地传达到基层,做好为基层服务,为群众服务,为领导服务,提高县委在基层和群众中的威信,密切党群干群关系,提高工作效率。(此项工作为长期整改内容由段志明同志负责组织实施)
   (二)加强支部建设,增强支部战斗力和凝聚力。
   1、充分发挥党支部的作用,健全党内政治生活,坚持民主生活会制度,认真开展批评与自我批评,切实加强党内监督,不断提高解决自身问题的能力,努力形成“有集中又有民主,有纪律又有自由,有统一意志又有个人意愿”的生动活泼的政治局面。支部领导和支部成员、班子成员支部之间要经常开展谈心活动,互相学习、互相尊重、互相信任、互相支持、互相谅解,做到思想经常沟通,工作多通气,做到胸襟坦荡,光明磊落,严于律己、宽以待人,做到大事讲原则,小事讲风格。支委会要定期研究班子建设和党员干部队伍建设情况,对存在的问题要认真研究解决或及时向上级党组织提出意见和建议,要坚持“三会一课”制度,每名支委每年要对全体党员上1-2次党课,班子成员要克服“好人主义”,对领导班子出

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