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县双拥工作三年规划

时间:2007/11/6栏目:计划方案

走进”,落实双拥工作新举措。
   双拥工作是一项社会性、群众性、创造性很强的工作,只有通过推进双拥工作社会化,才能调动群众的积极性,才能使双拥工作有更进一步的发展。我们必须从认识上把双拥工作由过去单纯依靠政府行为推动,转变为建立政府行为与社会行为相结合、社会需求与个人自愿相结合的新型双拥新机制。
   1、走进社区。依托社区和军民共建对子,深入开展社区军民共建活动,实行共建点联网、思想教育联做、公益卫生联管、优质服务联抓、社会治安联防和社区文化联兴的“六联”创建机制,实现社区双拥共建从形式到内容的创新发展。同时积极开展军民共建示范活动,通过建立共建目标、共建内容、共建措施等载体,在表彰一批双拥先进单位和个人的基础上,命名一批军民共建示范点。
   2、走进军营。坚持广泛开展群众性拥军慰问活动。“八一”、春节等重大节日,精心组织好四大班子走访慰问驻军活动。积极倡导民营企业以及街道、厂矿、村居等基层组织,广泛开展“为军人献爱心,为国防作贡献”活动。
   3、走进校园。坚持以“国防教育实验学校”、“人防教育试点学校”为样板,在中小学生中普及国防教育课程,开展部队革命传统、国防知识、部队英模事迹报告等;落实中小学国防教育书架工程,广泛开展学生军训活动,积极开展国防教育读书和双拥知识竞赛活动,采取赠书、图片展评等多种形式,进一步扩大国防教育和双拥工作的影响和效果。在今后三年,要注重创建一批基地。国防教育基地在现有的党校、学校等基础上,全面创建乡镇、社区国防教育基地,新增国防教育基地;培训教育基地要增加现役军人科技和军地两用人才实用技术培训内容。
   (四)完善双拥四大体系,提升双拥工作新水平。
   牢固树立“为国防建设服务、为地方经济建设服务、为部队军事斗争准备服务”“三个服务”的思想,抓住重点、攻克难点,通过建立和完善双拥服务体系,切实维护广大军人、军属、退役士兵的合法权益,努力为优抚对象提供高效优质的公共服务。
   1、进一步完善生活物质保障服务体系。生活保障工作由计划、财政、建设、水电、国土、卫生、民政等部门负责,按照《国家抚恤优待条例》和县委、县政府有关开展行业拥军、科技拥军等规定的要求,在保障部队战备训练及后勤物质供给需要的同时,进一步改善干部战士的居住条件、学习环境和生活质量;规范完善国家、社会和群众相结合的优抚对象抚恤补助标准自然增长机制,设立优抚保障专项基金,落实好义务兵家属优待金政策,解决好重点优抚对象医疗难问题。使优抚对象的生活达到或高于当地人均生活水平。
   2、进一步完善社会拥军体系。社会拥军工作由工、青、妇、民兵预备役、社区等组织为主负责,通过层层建立双拥服务小组,以“三走进”活动为载体,经常组织开展帮助部队副食品生产、后勤服务等形式的活动;以结对帮扶、就业帮助和走访慰问等多种形式,经常组织帮助解决军属、优抚对象生产、生活的实际困难。
   3、进一步完善安置和维权保障体系。安置工作由组织、人事、民政、劳动、编委等部门负责。严格按照上级政策法规要求,不断改革创新安置办法,逐步探索城乡一体化安置新路子,做到军转干部安置三满意;退役士兵享有就业、就学、低保、救助等优惠政策;随军家属就业、生活保障良好。维权保障由政法、公安、司法、部队政治机关部门负责,坚持维护军人、军属合法权益。
   4、进一步完善文教科服务体系。各级党委政府要紧紧围绕军事斗争准备的需要,进一步加大对驻常部队建设的投入力度。完善驻军的文化科技设施建设,由宣传、教育、文化、广电、科技、文明办等部门学校负责,加强现役干部战士的文化教育和技能培训,开设基础英语培训班和计算机培训班,提高现役军人的综合素质;加强退役士兵的培训力度,实施好文化教育、技能培训、就业服务制度,结合“万名农民素质培训工程”,探索农村退役士兵开展适合“三农”需要的各类培训班,提高退役士兵在市场经济条件下的就业竞争能力。
   **县双拥办公室
   

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