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***办公室开展保持先进性教育活动的实施方案

时间:2007/11/6栏目:计划方案

***办公室关于开展保持共产党员 先进性教育活动的实施方案 根据《关于全区第一批单位开展保持共产党员先进性教育活动的实施方案》(汉先组发[2005]1号)的部署和要求,***办公室参加第一批先进性教育活动。为扎实抓好办公室先进性教育活动,提出如下方案。 一、参加对象和范围 ***机关党支部全体党员,共计22名。 二、指导思想和基本原则 指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,树立和落实科学发展观,按照立党为公、执政为民的要求,坚持党要管党、从严治党的方针,紧密联系改革发展稳定工作实际和党员队伍建设现状,以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容,引导全体党员学习贯彻党章,坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统,认真解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题,促进影响改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题的解决,不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力,为实现我区全面建设小康、率先基本实现现代化的奋斗目标提供坚强的政治保证和组织保证。 基本原则:坚持理论联系实际,务求实效;坚持正面教育与自我教育为主,认真开展批评与自我批评;坚持发扬党内民主,走群众路线;坚持领导干部带头,发挥表率作用;坚持区别情况,分类指导;坚持边学边查边改,解决突出问题,促进工作。把是否解决了群众反映强烈、通过努力能够解决的突出问题和群众是否满意作为衡量办公室先进性教育活动成效的重要标准。 三、解决的主要问题和目标要求 重点解决好党员中存在的理想信念淡化,党员意识不强;学习热情不高、工作不思进取;精神状态不振,纪律观念不强等问题。党员领导干部要重点解决好作风浮躁,比升迁、比待遇,遇到困难绕道走的问题;发展观、政绩观不科学、不正确,好大喜功,弄虚作假的问题;贯彻民主集中制原则方面存在的只讲民主,不讲政治纪律,闹个人主义、自由主义,影响班子团结的问题,或只讲集中,个人脱离组织,搞独断专行的问题;宗旨观念淡漠,以人为本理念不牢,漠视群众疾苦以及“为民、务实、清廉”等方面存在的问题。要结合实际,找准和解决好办公室存在的突出问题。力争达到如下目标要求: 一是提高党员素质。党员学习实践“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性进一步增强,对新时期保持共产党员先进性的要求进一步明确,理想信念进一步坚定,先锋模范作用进一步发挥。 二是增强执政能力。党员对加强党的执政能力建设重要性紧迫性的认识进一步提高,执政意识进一步强化,执政本领进一步增强,执政水平进一步提高。 三是服务人民群众。党员全心全意为人民服务的宗旨观念进一步增强,作风进一步改进,组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众的本领进一步提高,党群、干群关系进一步密切,真正做到为民、务实、清廉。 四是促进各项工作。党的路线方针政策在办公室进一步贯彻,科学发展观和正确政绩观进一步树立和落实,各项工作取得新的进展。 四、时间安排和方法步骤 先进性教育活动时间安排为2005年2月至6月。集中学习教育活动分三个阶段进行。 第一阶段:学习动员(2月上旬-3月下旬)。重点抓好4个环节: 1、做好调查摸底。采取多种形式深入调查研究,全面摸清政协机关党员队伍的基本状况,掌握党员队伍中存在的突出问题,收集党员、群众对开展先进性教育的意见和建议,明确要解决的主要问题和达到的目标要求。 2、搞好思想发动。在认真准备的基础上,开好办公室的动员部署会议,党支部书记作动员讲话,进行广泛的思想发动,使每个党员充分认识开展这项活动的重大意义和具体要求,增强参与教育活动的主动性和自觉性。2月19日前完成办公室的动员部署会。 3、组织学习培训。认真组织党员学习《保持共产党员先进性教育读本》、《江泽民论加强和改进执政党建设(专题摘编)》和胡锦涛同志《在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》以及中央领导有关开展先进性教育活动的重要讲话、党的有关理论和方针政策、区委第五次党代会以来的重大决策等,增强实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。除党员个人自学外,还要积极抓好党员的集中学习培训。每个党员都要做好学习笔记,撰写学习体会。积极拓展学习方式,采取专家辅导讲座、组织专题讨论和交流、请优秀党员和先进人物作事迹报告、观看警示教育和优秀传统教育专题片等生动活泼、灵活多样的方式开展学习,增强学习的实际效果。在学习阶段,办公室至少集中全体党员上一次党课,组织一次学习辅导,组织一次学习交流活动。学习培训时间不少于40个小时。 4、明确具体要求。组织党员对照党章规定和胡锦涛同志提出的新时期保持共产党员先进性的六条基本要求,结合办公室实际,认真学习讨论,明确党员保持先进性的具体要求和努力方向。 学习阶段结束时,向区委先进性教育活动领导小组和督导组提出转段申请,经同意后召开会议进行小结与转段动员。 第二阶段:分析评议(2005年3月下旬-4月下旬)。重点抓好5个环节: 1、

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