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校长岗位职责

时间:2007/11/7栏目:规章制度

    一、岗位目标:
     校长处于学校的中心地位,是学校的主要负责人,应认真贯彻党和国家的方针政策,严格执行常和各级教育行政部门的目标任务。实行科学管理,不断加强师资队伍建设,优化办学条件,提高教育教学质量,使学校尽快成为省级规范化学校。
     二、岗位职责:
     1.确定学校远景规划和近期奋斗目标,确定每学期学校工作要点。
     2.建立健全学校各种规章制度,并认真检查执行情况保证学校的政常秩序。
     3.主持行政办公会,校职代会,听取汇报,接受监督,检查并直辖市各职能部门的工作。
     4.指导并协调三处工作,审查三处工作计划总结报告。
     5.认真贯彻党的知识分子政策,努力做到知人善任,充分发挥教职工的积极性和业务专长,帮助他们不断进步。
     6.抓好教学工作。有目的、有计划地了解教师教学与学生学习的情况。从实际出发,提出教改要求和教研项目引进先进的教学经验,引导教师不断改进教法,以适应素质教育的需要。
     7.做好教职工的政治思想工作,领导政教处、团支部抓好学生的思想纪律教育。使学校形成团结、务实、开原、争先的良好氛围。
     8.审定收支计划,审批开支项目,控制开支手续,裁决教职工福利和待遇。
     9.开源节流,筹集办学资金,改善办学条件,搞好学校建设。
     10.严于律己,师先重范,以身作则,不断提高自身素质修养,努力抓好班子建设。
     11.根据学校工作计划和实际情况,作出每周工作配当,确保学校工作计划的落实。
   

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