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中心学校团总支书记考核方案

时间:2014/12/16栏目:计划方案

  中心学校团总支书记考核方案(百分制)
  
  共青团是学校青年学生工作的基础和源头,是学校教育工作的重要组成部分。为进一步指导和规范中学团总支书记的工作,明确学校团总支书记在学生每个年龄阶段的具体任务,把团组织建设成为团结引导广大团员青年健康成长的坚强核心,特制定本方案。
  
  第一部分 组织发展(±40分)
  
  1、工作衔接(±6分)
  
  (1)进一步改善和加强对少先队工作的领导,做好全团带队工作,切实从思想上、组织上、队伍上和工作上做好中学团队组织的衔接工作。(±2分)
  
  (2)加强对推荐优秀少先队员作为团的发展对象工作的领导,把推荐优秀少先队员作为团的发展对象工作列入团员发展工作计划,并制定出切实可行的工作措施。(±2分)
  
  (3)每年初一新生开学(9月份),中心学校团总支书记对新进学生进行彻底摸底工作,并在开学之初做好确定团组织发展和培养对象,并及时地做好组织观察工作。(±2分)
  
  2、团员发展(±8分)
  
  (1)做好积极分子的培养考察工作,积极地和有计划地发展新团员。按照"积极慎重,成熟一个,发展一个"的原则,做好组织发展工作。每学期都要制定发展工作计划,坚决杜绝在毕业年级突击发展入团的现象。(±3分)
  
  (2)把握和坚持团员标准,正确把握入团条件。(±2分)
  
  (3)严格按照团章要求,发展新团员应具备的条件,要防止仅仅把学习成绩的好坏作为入团的主要标准或唯一标准。严格履行入团手续入团。(±3分)
  
  3、团员教育(±6分)
  
  (1)从新团员教育入手,制定一系列切实可行的制度,坚持经常地对团员进行教育。开展组织活动,实行组织生活制度。根据一定时期团的工作任务和学生思想实际,(www.fwsir.com)由学校团委集中组织开展教育评议团员工作,一年一次。(±3分)
  
  (2)对共青团员进行团内纪律教育。
  
  A、开展训诫教育:对不符合团员标准或违纪团员,要给予必要的组织处理;受到学校行政处分的一般要给予一定的团内处分;对确实有违纪行为又够不上学校行政处分的可给予一定的团内处分;(±2分)
  
  B、给予团员处分务必慎重,团支部要先进行调查,核实情况,提出处理意见,召开支部全体团员大会形成决定后再逐级上报学校团委,团总支征求学校党组织意见后决定;给予开除团籍处分的须报县级团委批准。对品学兼优,能够起到模范带头作用的团员要给予表扬和奖励。(±3分)
  
  4、团员证与团籍管理(±6分)
  
  (1)负责学校团籍管理,团员组织关系及档案转移。(±2分)
  
  (2)团籍年度注册。(±2分)
  
  (3)团员证的日常管理。(±2分)
  
  5、指导班级团支部建设(±6分)
  
  (1)帮助班级团员团支部的建立与支委会的产生,帮助班级团支部正常开展工作。(±2分)
  
  (2)帮助聘请班级团支部辅导员,由学校从班主任和优秀青年教师中选聘,委托校团委管理的班级团支部工作的指导者。(±2分)
  
  (3)从学生实际情况出发,针对学生中反映出来的各种问题,开展适应中学生各个阶段特点的思想教育活动。(±2分)
  
  6、统筹总支建设(±6分)
  
  (1)重视团总支建设,努力使其成为朝气蓬勃的、团结教育全校团员青年的坚强核心,成为学校党政组织联系广大青年学生的桥梁和纽带,成为维护青年学生具体利益的代表者。(±3分)
  
  2、组织团员代表大会和选举团委的产生 并正常履行职责。(±3分)
  
  第二部分  学生会(±30分)
  
  1、开展健康有益、丰富多彩的课外活动和社会服务,做好同学服务工作,团结带领引导同学成为热爱祖国,适应现代化建设的合格人才,同时指导班委工作。做好学生干部的教育、培训和管理工作。(±10分)
  
  (1)加强对学生团干部的思想教育,提高他们的思想觉悟和政治水平,增强做社会工作的责任感,正确处理好个人与集体,学习与工作的关系。(±5分)
  
  (2)做好团干部的培训,组织学生团干部学习有关文件,熟悉团的业务。学校团委每学期至少对支委以上干部集中培训一次。(±5分)
  
  2、建立学生会干部例会制度(±10分)
  
  (1)每周学生会干部周例会,检查和布置工作。(±5分)
  
  (2)每月一次部长会议,分析和讨论工作。(±5分)
  
  3、建立各种渠道,开展各种活动,交流、探讨学生会的工作经验、体会,互相促进提高。(±5分)
  
  4、建立学生会干部核评比制度。每年"五四"期间,学校团总支要表彰一批优秀干部,各县(市、区)团委和教育行政部门要联合表彰一批优秀学生干部。(±5分)
  
  第三部分 广播台工作(±30分)
  
  1、统筹、负责广播站全面工作。研究决定广播站建议、改革、发展以及管理工作的指导思想和重大问题。(±2分)
  
  2、主持广播站日常工作。(±24分)
  
  (1)根据学校指示、决议和有关精神,提出工作计划,活动方案和落实意见。(±3分)
  
  (2)做好广播播音员的选拔。(±3分)
  
  (3)做好广播播音员的培训。(±3分)
  
  (4)规范组织节目录制。(±3分)
  
  (5)引导学生编辑处理广播音源文件。(±3分)
  
  (6)对广播音源内容进行审核,在质量上、和政策上负责。(±3分)
  
  (7)定时定点播放音。(±3分)
  
  (8)广播台播音值班制度。(±3分)
  
  3、搞好学期总结,督促检查各部工作。定期向学校汇报工作并及时完成主管部门交办的采访及其他工作。(±1分)
  
  4、定期召开广播站例会,听取工作汇报和布置任务。(±2分)
  
  5、完成领导交办的其他任务。(±1分)
  
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