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200页简历不可取!简历越“简”越好

时间:2022-08-17 04:38:50 简历知识 我要投稿
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200页简历不可取!简历越“简”越好

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前两天无意中听到这样一件事,说是在湖南的一些高校毕业生群体中,流行写长简历,学生往往把自己的在校课程、专业介绍,甚至高中时起的所有证书都附在简历中。这样的简历少则几十页,长达上百页,最长的甚至有200多页,简直比一份毕业论文都多了。

200页简历不可取!简历越“简”越好

听听这些怀揣“长简历”的同学心里是怎么想的:

“这是成绩的体现嘛。”——湖南应届生史亮。

“这是对用人单位的一种尊重,也是对自己的一次总结。我觉得还是要充实一点。”——湖南应届生赵磊阳。

“我想,没有谁敢和前途开玩笑,简历至少是态度的体现。”——湖南应届生曾慧宇,这位同学不仅准备了长长的简历,而且还用彩打的方式,将简历准备得十分漂亮。

更有甚者,很多同学还把简历搞得十分花俏,比如有一位同学在简历封面用触目惊心的字体写着——“通缉伯乐”,出发点似乎很好,追求三国智士的风范,不过用人单位的负责人拿在手里,实在感觉哭笑不得。还有人将简历装订成书本的形式,在扉页上写着朦胧悱恻的诗句,让人不知所云,莫名其妙。总之,为了让自己的简历在雪片般的简历中“脱颖而出”,同学们真是费尽了心思,力争让自己的简历更加“引人注目”。

现在竞争激烈,常常是一群能力、素质差不多的人竞争同样的岗位,这样一来,就不由得让人不把心思多放一些在“自我包装”上。于是,简历越写越长,花样越搞越多就成了一种“时尚”。殊不知,这些费尽心思为自己“加分”的行为,适得其反,恰恰是在用人单位负责人心目中为自己“扣分”,而且搞不好,这种“扣分”真的是印象深刻的了,负责人可能会牢牢记住这个简历花哨的学生,一定不录用。

就像HiAll讲师老吴说的,HR是体力工作者,每到招聘高峰期,HR们每天要看几百份简历,面试上百个人,这样大的工作强度,导致每份简历大概只能在HR手中停留8-10秒钟,如果在这样的情况下将一份几十页甚至上百页的简历摆在他们面前,HR怎么可能花费时间去一一翻阅呢。而且,在招聘过程中,HR们最关心的并不是应聘人才的全面综合素质,而是人才具备的能力是不是与所应聘岗位的职业要求相匹配,比如你去应聘报社的社会新闻采编,简历中却附了一大堆高中时参加数学竞赛的证书,这就没有任何意义。

所以,无论是从实用的角度还是从环保的角度,简历都是越“简”越好,一页足够,两页嫌长。在这里,HiAll附上一份简历模版,这份模版是HiAll的人力资源专家精心研发的,简洁实用,希望可以帮助到还不十分清楚简历应该怎么写的学生朋友们。如果看了模版还是有些不明白的话,你可以将自己的简历发送到hiall_2007@126.com,我们会有专业人士负责,对你的简历进行修改。

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