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党员先进性剖析材料

时间:2008/4/22栏目:学习心得

同志们:

 经过全体同志的共同努力,为期两天的企业第二批保持共产党员先进性教育活动动员会议,已经圆满完成了各项任务,今天下午就要结束了。与会期间,大家认真学习了及国资委党委关于保持共产党员先进性教育活动的有关文件,深入学习领会了**同志的动员讲话,认真听取了企业第一批先进性教育活动的经验介绍,并结合企业实际进行了热烈讨论。会议对企业第二批先进性教育活动进行了动员部署,对各企业先进性教育活动领导小组组长、办公室主任及国资委党委派出的19个督导组成员进行了培训。会议达到了提高认识、明确任务、把握工作要求的预期目的,为顺利启动企业第二批保持共产党员先进性教育活动打下了一个很好的基础。下面,我对这次会议进行简要总结。

  一、这次会议的主要特点和收获

  大家在学习讨论中普遍感到,在召开第二批保持共产党员先进性教育活动工作会议后仅三天,国资委就召开这次动员培训会议,深入学习贯彻有关精神,对企业第二批先进性教育活动迅速进行动员部署,并进行有关政策和工作要求的培训,非常及时,非常重要。大家认为,这次会议主题鲜明、内容丰富、重点突出、针对性强、富有成效。

  大家普遍反映这次动员培训会议,虽然时间短,但收获很大。一是提高了认识,统一了思想。通过学习培训,与会同志进一步认识到开展保持共产党员先进性教育活动的重要意义,是学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神的一项重大措施,是促进企业改革发展稳定的一件大事,是加强企业党的建设的一项基础工程。大家表示,一定要严格按、国资委党委的要求,以积极主动的态度、求真务实的作风、严肃认真的精神,抓好先进性教育活动,圆满完成任务,不辜负、国资委党委的期望和职工群众的厚望。二是掌握了政策,理清了思路。通过学习讨论,大家充分认识到这次先进性教育活动只有严格按照确定的总体要求,全面贯彻指导思想、目标要求和指导原则,准确把握政策,才能保证不走过场,不出偏差,取得实实在在的成效,确保成为群众满意工程。三是明确了任务,增强了信心。通过学习培训,大家进一步明确了先进性教育活动的主要任务和当前要抓好的重点工作,掌握了工作程序和方法步骤。各督导组对于到企业后如何开展工作进行了专题研究,集思广益,提出了很好的意见和建议。各企业负责同志结合这次动员培训会议,对工作安排进行了调整,有的对已经制定的实施方案进行了补充完善。

  此外,通过学习培训,督导组与企业之间,企业与企业之间,各督导组之间,国资委党委先进性教育活动办公室与各企业、各督导组之间,加强了联系,沟通了情况,增进了了解,建立了工作渠道。

  二、提高认识,增强信心,切实把思想认识统一到重大决策和部署上来

  关于先进性教育活动的部署和要求已经十分明确,第一批企业已经为我们树立了榜样,积累了经验,现在的关键,是我们要全面准确地把握的精神,进一步提高认识,增强政治责任感,迅速行动起来,积极投身到先进性教育活动中来,扎实工作,全力推进。根据大家在会议中讨论的有关问题,我就抓好企业第二批先进性教育活动再强调几点。

  (一)进一步统一思想,提高认识,加强组织领导。在全党开展保持共产党员先进性教育活动,是党作出的一项重大决策,是关系改革开放和现代化建设全局的一件大事。企业各级党组织、各级党员领导干部、全体共产党员都要进一步提高认识,把思想统一到的重大决策和部署上来,以高度的政治责任感,切实把这项工作抓紧、抓好。各企业党委(党组)领导同志要下最大的决心,尽最大的努力,既要全力组织好本企业的先进性教育活动,又要努力发挥好领导干部的表率作用,尤其是党委(党组)书记要切实增强紧迫感和责任感,履行好第一责任人的职责。在这里我还要强调,特别是党委书记与董事长(总经理)分设的,企业董事长(总经理)要高度重视先进性教育活动,积极支持党委书记切实履行第一责任人的职责,与党委书记一道,共同承担搞好先进性教育活动的责任。

  第二批开展先进性教育活动的企业,既有企业总部,也有所属企业,大多数处于生产经营、科研、管理和服务的第一线,分布范围广,企业层次多;党组织和党员数量大,与群众的接触更直接;在总部开展教育活动的同时又负责组织领导、指导所属企业开展教育活动,任务更加艰巨。企业党委(党组)要加强对在外地的所属企业先进性教育活动的指导,积极主动地加强与地方党委的沟通协调,如有困难,可向国资委党委先进性教育活动领导小组办公室反映,我们将积极予以支持,帮助协调解决。

  企业第一批先进性教育活动进展顺利,发展健康,成效明显,得到广大党员干部群众的好评,为企业第二批先进性教育活动积累了经验。我们第二批企业要认真借鉴第一批的成功经验,但是不能盲目照搬照抄,要根据本企业的特点和实际,贯彻落实好“五个更要注重”的工作要求,既积极又稳妥地推进教育活动深入开展。

  (二)注意区别情况,搞好分类指导。第二批开展先进性教育活动的企业覆盖面广,人员多,层次多,情况复杂,各企业要根据本单位的实际情况,积极探索,大胆创新,运用行之有效的活动方式和载体,丰富活动内容,强化活动效果。要保证先进性教育活动覆盖到所有基层党组织,努力使每个党员都参加活动、受到教育。要高度重视并认真做好查找党员的工作,特别要想方设法查找下岗失业人员、流动人员、出国人员中的党员,确实查找不到的党员,要逐个登记。如确有个别企业情况特殊,需要暂缓开展先进性教育活动的,由企业党委(党组)慎重研究确定,并将有关情况经督导组同意后报国资委党委先进性教育活动领导小组。要坚持、国资委党委的总体安排和方法步骤,要求不降低,阶段不能省,环节不能少,但针对不同党员群体,其学习内容和形式、分析评议的方式方法、整改措施的制定和要求,可以适当灵活掌握。要根据党员的不同情况,有针对性地提出保持先进性的具体要求,确定各自的重点学习内容和重点解决的问题,在这方面,荣融同志动员报告中已经提出了具体要求。对离退休职工中的党员、流动人员中的党员、下岗失业人员中的党员等,可在坚持先进性教育活动基本要求的前提下,采取切合实际的方式方法,开展有效的教育活动。停产关闭破产、生产经营困难和正在重组改制的企业,其先进性教育活动的安排,可在坚持总的要求的前提下,区别对待,灵活安排,重点指导,精心组织,确保取得实效。各企业党委(党组)要充分发挥积极性、主动性、创造性,把原则性和灵活性有机结合起来。

  (三)正确处理开展先进性教育活动与生产经营和各项工作的关系,真正做到“两不误、两促进”。先进性教育活动是全党的大事,是今年企业党建工作的首要任务,需要集中时间、集中精力、集中人员进行较大规模的学习和教育,而且持续时间较长、涉及人员多,量大面广,任务繁重。当前,国有企业改革正处于攻坚破难阶段,各企业改革发展、生产经营的任务十分繁重而艰巨。越是到基层,越是到一线单位,生产经营任务越是繁重,越是要妥善处理开展学习教育活动与生产经营的关系。要针对不同情况,在方式方法上不要搞一刀切,要与党政机关有所区别,要结合基层特点、企业特点,多强调实效、少讲究形式。一定要做到围绕中心,服务大局,统筹兼顾,合理安排。既要集中时间和精力,扎实认真地搞好先进性教育活动,又要把先进性教育活动的成效体现到促进各项工作、解决突出问题上,用推动各项工作的实际成果来衡量和检验先进性教育活动的成效,确保做到“两不误、两促进”。

  (四)努力解决突出问题,确保取得实效,真正办成群众满意工程。解决问题、取得实效、群众满意,是一个有机整体,相辅相成。只有真正解决问题,才能确保取得实效;只有取得实效,群众才会满意。要把整改贯穿于先进性教育活动的始终,坚持边学边改、边议边改、边整边改。由于先进性教育活动时间有限,要求解决所有问题是不现实的,要集中精力解决突出问题。解决问题要抓住根本,不能抓住一些细枝末节的问题不放,不能把职工群众的注意力过多地引导到改善伙食、增加工资、改善福利等问题上。具体到一个企业、一个基层组织、一名党员,要

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