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公司内部培训合同

时间:2008/7/27栏目:经济工作


        公司内部培训合同
  
  甲方:
  乙方:所在部门:职务:
  培训教育时间:自年月日至年月日。
  培训教育地点:
  培训教育内容:
  培训教育费用:
  按照公司规定,乙方必须做到如下方面:
  第一条乙方接受培训教育,考核成绩达到培训要求后,甲方为乙方承担全部培训费用;如乙方未达到培训要求,视情况甲方不负担或部门负担培训费用。
  第二条乙方接受培训后,如违约提出终止、解除劳动合同,或因乙方具有下列情形之一:
  1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度
  2)严重失职、营私舞弊或泄露甲方商业秘密,已给甲方造成损失;
  3)被依法追究刑事责任或被劳动教养而由甲方解除劳动合同的,乙方须按以下计算方法向甲方赔偿培训费:范文先生版权所有
  赔偿金=〖合同期满日与合同终止(解除)日之差(天数)/合同期满日与培训结束日之差(天数)〗*培训费
  第三条乙方接受一次以上培训的,按每次培训合同分别计算费用,合并执行。
  第四条乙方培训后应整理出学习资料及时交于甲方,不得截留。
  第五条乙方在接受培训后需将所学用于实践工作,为甲方创造相关效益。
  第六条乙方应按照甲方要求承担相应的内部培训工作。
  第七条本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
  第八条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章后即日起生效。
  甲方:(签章)乙方:(签字)
  日期:日期:


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