您现在的位置: 范文先生网 >> 演讲稿 >> 领导讲话 >> 群众团体 >> 正文

水管站××年工会工作安排

时间:2008/7/27栏目:群众团体


        水管站××年工会工作安排
  
  2006年,我站工会根据奇水发〔2006〕1号文件的总体要求,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想以及十六大精神为指导,认真学习贯彻落实县委九届七次全委(扩大)会议和县总工会六届十次(扩大)会议精神,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,认真履行工会职责,坚持组织起来,确实维权的方针,以健全工会组织为基础,以服务大局、服务职工群众为根本,以提高以法履行基本职能为关健,团结动员职工,真心依靠职工,为水利事业发展作出新贡献。
  一、组织会员认真学习党的十六大精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想统领工会工作。
  2006年我站工会组织以保持共产党员先进活动为契机,继续加强思想道德建设和学习宣传教育。一是要做好“干部进状态”为契机,以促进工会干部在思想、精神、学习、工作“进状态”为目地,形成左右互动,上下联动的良好机制,扎实做好工会各项工作,促进水利事业健康快速协调发展。二是深入开展爱国主义教育和理想信念教育,充分发挥保持共产党员先进性教育基地的作用,弘扬以爱国主义为核心的民族精神和改革创新为核心的时代精神,树立共同的理想信念和思想基础。三是认真开展好全国第四个“公民道德宣传日”和自治区第五个“公民道德建设月”宣传教育活动。要认真组织开展社会主义公德大讨论,深入持久的开展“三德教育”。四是利用各种媒体等形式,广泛宣传公民二十字基本道德规范和日常行为规范。五是深入开展共铸诚信活动。按照奇台县《关于开展“共铸诚信”活动的安排意见》要求,在力开展“共铸诚信”系列活动。参加本系统开展“诚信行业”“诚信服务窗口”诚信单位、诚信站所、诚信个人等评选活动。在本单位建立职工诚信档案,实行诚信公示制,把诚信活动作为各类评选的依据。六是认真开展道德道德实践活动和自律活动。充分发挥本单位道德评议会的作用,对危害单位和社会不良现象进行评议和批评教育,尤其要抓好文明单位、文明示范窗口的道德评议会。在干部职工中广泛开展道德自律大讨论,营造道德自律的浓厚氛围。
  二、抓好组织建设工作
  1、按照奇工发〔2006〕2号文件精神要求,我站工会要做好“合格职工之家”建设和“先进职工”之家工作。其具体要求是:(1)挂一牌(工会委员会牌子);(2)建二档(民主管理档案、工会工作档案);(3)三同时(工会委员会和发职工委员会、经费审查委员会、劳动争议调解委员会同时成立);(4)四上墙(工会机构设置图、民主管理示意图、工会工作制度、工会干部职责);(5)五必有(有牌子、有章子、有账户、有办公活动室、有参与渠道);(6)规范工会会员的会籍管理。做好工会的换届工作。
  2、做好职工民主管理工作,进一步加强和完善政务公开、站务公开工作。
  3、抓好宣传教育、文体活动、培训考核工作。一是要进一步展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动;二是要组织职工参加水利系统庆“五一”、“十一”等系列活动;三是要让工会主席参加州、县举办的上山岗培训工作,工会干部参加由州、县组织的民主管理培训班和民主管理现场会;四是参加本系统“劳动模范”、“职业道德双十佳”先进集体、先进个人的推荐、评选、表彰、管理、服务工作。
  三、做好扶贫帮困和“送温暖”活动。
  根据区、州县总工会及水利系统工会要求,我站在今年要建立健全特困职工档案,实行动态司管理,开展“一对一”帮扶活动。我站要积极协助做好“城市解困工程”工程工作。
  四、认真贯彻好法律保障工作,做好工会财务工作。
  我站工会要制订“四五”普法规划和年度职工学习普法规划,要认真健全和规范劳动分议调解组织机构,加大劳动分议工作调解力度。做好职工来信来访工作,落实好综合治理和双目标责任制,确保社会稳定。我站兼职工财务人员要收好、管好、用好工会经费,力争完成上级工会下达的经费收缴任务。
  五、在本单位开展劳动竞赛等活动
  在本单位大力开展“创造学习型组织,争当知识型职工”活动,以提高职工的学习能力、创新能力、择业能力、竞争能力、树立终身学习的理念,以营造全员学习和学习工作化、学习工作化的良好氛围为内容。引导职工制定“精一会二学三”的学习计划,开展以理论为(学理论、学科学、学文化、学技术、学管理、学法律)主要内容的“六学”活动。
  六、做好女职工工作
  一是按照县《总工会女职工工作要点及考核细则》做好各项工作,调动女职工参政议政和参与经济建设的积极性。二是要宣传、贯彻落实好计划生育“一法四规”及流动人口管理服务工作。三是要做好“女职工文明示范岗”的推荐、试评选、表彰、管理工作。
  七、加强单位机关自身建设工作
  改进工会干部的思想作风,学习作风和工作作风,要把保持共产党员先进性的教育成果,


        最大限度地体现到工会自身建设中,形成“长期受教育,永葆先进性”的长效机制。按照县委提出“干部进状态”的要求,不断改进工会干部的思想、工作作风,以饱满的精神状态,力争上游、争创一流。进一步密切工会与职工群众的联系,切实为广大职工群众办实事、办好事、解难事,提高为职工群众服务的能力。
  xxx水管站工会委员会



        最大限度地体现到工会自身建设中,形成“长期受教育,永葆先进性”的长效机制。按照县委提出“干部进状态”的要求,不断改进工会干部的思想、工作作风,以饱满的精神状态,力争上游、争创一流。进一步密切工会与职工群众的联系,切实为广大职工群众办实事、办好事、解难事,提高为职工群众服务的能力。
  xxx水管站工会委员会


下页更精彩:1 2 3 4 下一页