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工会换届改选大会发言材料

时间:2008/7/27栏目:会议发言


        文章标题:工会换届改选大会发言材料


在过去的X年里,我高兴地看到了XX局第一届工会能够积极主动的开展工会各项工作,尤其能够配合我局的经营发展目标和任务,无论是在改革快速发展还是生产经营条件不断变化的情况下,都能始终如一、积极主动地做好群众工作,使我局工作的思想作风建设、企业文化建设都达到一个较好的水平,得到了多项荣誉,极大地促进了我局生产经营的发展。
一、能够紧密团结群众,关心职工,较好地发挥了桥梁和纽带作用。
职工利益无小事,工会任何时候都积极维护职工群众的合法权益,做好送温暖工程,在涉及到职工利益的重大决策时,工会始终站在群众合法利益角度,监督重要事件的决策、实施等,同时,积极主动地配合党、政领导班子,做好重大决策的传达工作,使得企业、职工能够互相理解,沟通顺畅,从而劲往一处使、齐心协力地做好我局的经营发展工作。[找文章到范文先生 fwsir.com-/www.fwsir.com-一站在手,写作无忧!]

作为职工之家,工会能够全方位的关心职工的生活。我们看到,工会添置了健身器材、建立了职工小食堂;组织了登山、球类比赛等;组织为困难职工家庭捐款;做好职工体检、发放清凉饮料费之类的福利工作;我局女职工多,工会落实女职工劳动保护规定;组织开展各类素质学习等。这些,使得我局的职工群众感受到企业对他们的关怀,从而更有信心为企业发展贡献力量。

二、能够配合发展需要,加强形势教育,做好职工思想工作。

X年来,我局发展面临着各种实际困难,为此我局进行了一系列的改革,而且改革力度非常大,从人事调动、薪酬分配、发展策略等制度上都做了较大的调整,逐步确立了多劳多得、“能者上、平者让,庸者下”、鼓励创新等机制,在这种情形下,有些职工的思想转不过弯来,抱怨上级、自怨自艾、消极怠工的现象都出现过。工会能够适时开展形势教育,积极辅助党政,紧抓职工思想政治工作,在局内营造与时俱进的企业文化精神,帮助全体干部群众树立正确的科学世界观和人生价值取向,以实施形象战略促进企业发展。

运用企业创立、发展过程中的生动事例进行形势教育,并结合岗前培训与岗位教育,使员工不断强化谋求生存的危机意识和开拓进取的发展理念,有效地激发了员工队伍的活力和积极性,较好地解决了工作责任落实和执行力问题。

职工群众自觉地把履行岗位职责、兑现岗位承诺作为自己的奋斗目标,同志之间讲团结,岗位之间讲协作,工序之间讲配合,不断增强了企业的向心力、凝聚力,XX局成为一个奋发向上、不怕困难、敢打硬仗的战斗集体。在经过了一系列大刀阔斧的改革之后,我们成功实现了从传统业务向新业务的转变,保证了企业迅速且可持续的发展。促进了企业的快速发展。

辉煌的过去已经永远成为过去,未来更值得我们关注。今天,借着第二届工会选举圆满完成之际,我对新一届工会寄予更多的希望:

一是继续履行好“职工之家”的职责。切实从生活、工作、学习方面关心职工,维护职工的合法权益,积极主动的组织各类素质教育、岗位练功、合理化建议等各类活动,本着对企业用心,对职工热心,对社会爱心,开拓创新的精神营造“与时俱进,开拓创新,团结友爱,廉洁奉公”的企业文化氛围。

二是积极配合体制改革,紧抓职工思想工作不松懈。当前,向信息流、资金流和物流“三流合一”的现代发展方向已经确定。借此体制改革契机,我们要思考如何把握机遇,依托XX网络,开发与我局业务相关的XX等新兴业务。

发展XX等新业务,逐步向现代XX转变就必然产生调整业务结构、优化经营网络、进行资产和人员合理配置、内部重组等多项改革。在前进-改革-发展的道路上,各项改革措施势必造成职工思想动荡,产生各类疑虑,在这个时候,工会工作的重要性就体现出来了。工会要一如既往地配合党政领导班子,努力做好职工思想工作,加强形势教育,配合改革实施做好宣传,使得职工完全领会、理解改革的必要性和好处,了解改革的目标、计划、结果,做好思想、心理准备,使得职工群众的生产经营信心坚定不动摇。

此外,工会要通过各类教育活动提高职工群众的业务素质,鼓励开拓创新业务,发展XX等新业务,不仅进一步提高职工群众的收入,而且抢占体制改革先机,使得我们在体制改革的大潮中顺势而上,从而拓宽我局的发展道路,取得更大规模的胜利。

总之,工会工作在我局未来发展中能起到更大的作用,希望工会能勇于承担重任,借鉴过去成功的经验,不断完善工作方法,进一步提高工作能力,做好党支部、局领导班子的好帮手,成为广大职工群众的贴心人,全局上下同心同德,在改革中求发展求进步!


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        料。


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