针，坚持有的放矢，加大力度做好工作，为我县“三个文明”建设服务。归纳起来，主要从以下几个方面入手：
    一是加强历史文化抢救、挖掘、利用及文物保护工作的宣传，增强全社会的文物意识与文物保护的法制观念。做好历史文化抢救、挖掘、利用及文物本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃保护工作工作，光靠业务主管部门的力量还不行，更主要的是要发动全社会的力量。因此将进一步深入开展宣传、贯彻、落实新修订的《中华人民共和国文物保护法》及其《实施条例》，增强全社会的文物意识与文物保护的法制观念。
    二是把历史文化抢救、挖掘、利用及文物保护工作列入各级党委、政府重要议事日程，纳入领导任期目标考核内容。根据国务院《关于进一步加强文物保护工作的通知》和《关于做好文物保护“五纳入”工作的通知》精神，各级领导必须重视文物保护工作，特别是党政主要领导要树立“保护文物，守土有责”的意识，把文物保护工作纳入各级党委、政府的重要议事日程，纳入领导任期目标考核内容之一，同时对文物事业经费纳入各级财政预算。
    三是充分发挥县文物管理部门的作用，积极协调处理好全县文物保护与经济建设之间的关系，配合公安、工商、规划和城建等单位加大行政执法力度，消除文物保护工作中的“有法而无法依法办事”的怪现象，进一步做好我县历史文化抢救、挖掘、利用及文物保护工作。
    四是加大对文物事业经费和文物保护经费的投入，设立文物保护专项资金。我县文物业务费虽从原来的几千元增加到2004年的1万元左右，间或有少量的应急专项拨款，但近几年来维修的6处文保单位，却用去维修经费 10余万元，差额部分都是由当地企业、群众筹资解决的。而当前我县部分农村的村级经济和群众的资金还相对有限，筹资困难，致使许多急需维修的文保单位和文保点苦于资金而无法实施维修。建议根据上级有关要求和其他兄弟区市县的做法，每年从县城乡建设费中划出2-3%经费作为文物保护专项经费，使濒临损毁的文物得到及时的抢救性整修和维护，得到有效的保护和管理。
    五是加强文物专业人才队伍建设。历史文化抢救、挖掘、利用及文物保护工作是一项专业性较强、工作量大的工作，我县文物保护管理机构设置较晚，工作人员从无到有，目前仅有2个在编人员，远不能适应时代发展的需要。我们将进一步加强队伍建设，解决好文物管理部门的编制、工资、待遇等问题，保持文物队伍的相对稳定。
   

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