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群众路线教育立行立改情况汇报

时间:2014/5/22栏目:情况报告

  群众路线教育立行立改情况汇报
  
  局办公室把深入开展党的群众路线教育实践活动作为解决实际问题、推进实际工作的重大契机,把整改工作贯穿于活动开展的各个环节,边学边改、边查边改、立行立改,出实招,见实效。整改工作坚决贯彻市委决策要求,坚决落实局党组关于**工作的重大安排和部署,充分发挥办公室作为**政务工作的核心和枢纽作用,抓住整改落实和建章立制两个关键,对症下药,标本兼治,着力解决"四风"突出问题,切实改进工作作风、转变工作职能,提升**政务管理科学化水平,为**工作全局做好服务和保障,真正把群众路线教育实践活动落到实处。
  
  在学习教育听取意见环节,局办公室就对征求的意见和建议进行了整理,对梳理出的问题不回避、不掩饰、不等不靠,逐项研究协调工作难点,明确整改责任人,制定改进措施、时间表,把整改工作一贯到底,层层抓落实,着力解决群众感受最直观、反映最强烈的实际问题,确保取得实效。
  
  一、治理文山会海。一是加强会议管理。修订局会议管理办法,从严控制会议数量、会期和规模,改进会风,严控会议开支,大力倡导电视电话和网络视频会议。局党组年度会等重要会议均在局内会议室召开,在全系统起到了很好的带头示范作用。二是提高党组会、局长办公会议事效率。严格按照党组会、局长办公会议的有关议事规则,加强审核把关,积极提出意见建议,安排好有关会议议程,控制好参会人员和时间。三是规范发文管理和简报报送,减少文件简报数量。制定关于规范局发文的通知,大幅度降低发文数量,加强公文办理培训,优化发文程序,提高发文效率和质量。精简简报数量,提高信息报送质量。教育实践活动以来,发文58件,同比减少40.4%;简报由6类减为1类,总期数21期,同比减少89%。
  
  二、加强纪律建设。一是严格公务接待管理。制定公务接待办法,严格落实"八项规定",严格报批程序。利用信息手段加强审批、公示、报销管理。二是重要节点及时部署安排。在"元旦"、"春节"、"端午"、"中秋"等时段,及时召开各单位办公室主任会议,传达新精神和具体要求,利用门户网站等加强宣传教育。三是加强安全保密管理。修订《局保密管理办法,制定并印发局涉密文件信息资料保密管理办法,规范局机关和局属单位文件销毁工作,加强对涉密复印机、移动存储介质等管理,建立健全信息安全检查的通报机制,开展保密工作培训。
  
  三、改进服务工作。一是服务好中心工作。对市领导批示交办事项,党组会、局长办公会确定的重要工作事项,领导高度关注的事项,采取每月督查、每周提醒、限期督办等方式进行重点督查。二是加强日常服务性工作。将电话薄等工作信息及时在工作网上公布,方便查询。对待群众办事、来访态度和蔼亲切,严禁出现推诿扯皮现象。三是明确会议室负责人,统一调配使用局大小会议室,提高使用效率,减少在外租用会议室100多次。
  
  四、增强基础建设。一是加快推进政务信息工作。尽快实现局内部政务信息报送、会议出差、督查督办等政务事项管理功能,对覆盖智能文件交换系统实现涉密网与工作网的分网运行。二是改进值班工作。改善值班工作条件,改良值班安排计划,使用排班更加科学人性化。加强值班队伍建设,提高值班员处理各类突发事件的能力。
  
  下一步,办公室将在前期整改工作基础上,把整改工作同落实市委和党组决策部署、服务好当前**工作的各项重点任务紧密结合起来,抓住关键点、难点,加强基础建设和能力建设,提高服务意识和服务水平,为全市人力资源社会保障事业发展提供服务保障。
  
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