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卫生院工作总结范文

时间:2014/5/29栏目:工作总结

  卫生院工作总结范文
  
  2012年以来,我院认真落实医改政策,积极开展公共卫生服务,不断加强卫生院内部管理,提高服务质量和优化医疗服务环境,全力提升了综合服务水平,各项工作得到了持续快速、健康发展的良好势头。具体工作主要抓了以下几个方面:
  
  一、工作开展情况:
  
  (一)狠抓医疗质量安全,严防医疗事故发生
  
  我院狠抓医护质量管理,制定切实有效的医护质量考核制度,严防医疗事故发生。2012年累计完成116台手术,其中:阑尾切除术19台、腹股沟疝气手术12台、骨折切开复位内固定术15台、大隐静脉手术5台、妇产科手术65台;住院分娩孕妇为210人;通过全院职工的共同努力,2012年卫生院收入776万,较去年增长42.3%;其中财政补助81万,医疗收入634万,占总收入的81.7%;药品收入142万,占总收入的18.3%;支出819万,其中医疗支出661万,公共卫生支出155万,其他支出3万元。一体化卫生室1-12月收入347万元,药品收入228万元。做到了全年无医疗事故发生。
  
  (二)抓建章立制,及时推广先进服务模式
  
  按照卫生局的规定,我们结合实际,根据《洛河卫生院科室和岗位施方案》《洛河卫生院全员竞聘实施方案》强化考核,开展绩效考核,实施绩效工资,确保卫生院各项工作的"绩"和"效"。考核是促进工作落实的保证措施。我们通过严格的绩效考核,将绩效考核结果与职工的工资挂钩,进一步调动了职工的积极性,推进了卫生院各项工作的有效落实。
  
  根据上级部门的统一部署,我院推行了"先看病,后付费"的诊疗服务新模式,极大地简化了住院手续,方便了患者的就医负担。
  
  (三)严格落实医改政策,认真开展基本公共卫生服务
  
  我们着力于规范管理,以确保卫生院的良好运行。认真开展了基本公共卫生服务,把这一工作作为为群众办好事、办实事的"民心工程",通过各种途径,加大宣传力度,达到家喻户晓,人人明白。截止2012年11月底65周岁以上老年人健康查体2739人;今年共发放各类宣传材料32200余份,播放音像资料6种,更换宣传栏内容123次,举办各类知识讲座123次和健康咨询活动9次。已形成了健康教育制度;全镇适龄儿童免费接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗等国家免疫规划疫苗全面完成,共免费接种22486。儿童保健严格按照0-6岁儿童健康管理服务规范要求,认真贯彻落实卫生局及上级部门的各项儿童健康管理项目工作。截止2012年11月新生儿访视342人,儿童健康管理2186人,其中系统管理1480人,孕产妇保健严格按照孕产妇健康管理服务规范要求,认真贯彻落实卫生局及上级部门的各项孕产妇管理项目工作。截止2012年11月早孕建册192人,孕产妇管理326人,产后访视342人,分娩补助265人,叶酸发放215人。对辖区慢性病人进行了登记管理,其中管理高血压病人2079人,发现率和管理率达90.3%管理糖尿病人961人发现率和管理率达90.0%。重性精神病71人,老年人健康管理3108人。
  
  (四)合作医疗巩固完善,一体化卫生室工作有序开展
  
  我院的新农合工作自开展以来,严格按照《新型农村合作医疗制度实施细则》的规定,为广大参合患者服务,坚决杜绝以任何理由及任何形式的套取农合资金的不良行为,截止11月底,共为250880名农民进行了医疗费用报销,其中门诊受益人数4372人,住院988人,正常分娩90人,转诊、未转诊、重大疾病163人,门诊补助6.3万元,住院补助55.1万元,正常分娩2.7万元,转诊、未转诊、重大疾病补助80.5万元。、一体化卫生室受益245267人,补助174.4万元。同时,我院加强了对一体化卫生室的管理。卫生室以落实公共卫生服务工作为着手点,用绩效考核及例会培训评价制度细化卫生室的管理工作,使卫生室工作上了一个新台阶。
  
  (五)思想政治工作
  
  1、争先创优。我院党组织今年高度重视、扎实开展创先争优活动。按照活动的要求,切实抓好了方案制定、领导小组的组成,氛围营造和全面争创等各项工作,为创先争优活动顺利、有序地开展奠定了坚实基础。
  
  2、医德医风建设。对全院医务人员进行医德医风考评,对不良执业行为进行积分管理,提高我院医务人员职业道德素质和医疗服务水平,对全面提升我院疗机构的整体管理水平起到了推动作用。
  
  3、整顿行风、提高思想教育。卫生系统开展"三好一满意"活动,我院紧抓活动主题,围绕活动内容,结合医院实际,制定了相关制度和具体考核措施,强化职工思想教育,(www.fwsir.com)树立以病人为中心的服务理念,优化行业风气,规范服务,进一步开展"以病人为中心,提高医疗质量为主题"的活动,保障医疗安全,降低医药费用,使群众亲身感受到了行风建设带来的实际利益。
  
  存在的问题:
  
  存在的问题有;医疗质量还有薄弱环节,医疗技术、服务水平有待进一步提高。专业技术人员少,专业技术人员学历普遍较低。公共卫生人才缺乏,随着医改的推进,公共卫生服务在基层卫生单位越来越重要了,但是公共卫生专业人才太少,这样大大的阻碍了我院公共卫生项目的开展。新农合管理还需要进一步加强。
  
  2013年工作打算:
  
  一、我们将继续实施国家基本用药制度,完善居民健康档案和健康查体,采取多种方式进行居民健康宣传教育,认真执行农村孕产妇增补叶酸项目、住院分娩补助项目、加强儿童预防接种率,打造惠民平台,继续开展为民办实事,切实做到取信于民,让农民群众得到优质、便利、安全、实惠的医疗卫生服务,进一步改善我院的就医条件,提高医疗服务水平。
  
  二、加强职工素质培训,不断提高服务能力,以满足广大人民的健康需求。通过与**县中医院结对,我们将及时抓住这一有利时机。采取请上级专家会诊、授课、派出进修、参加各种专业技术培训等多种渠道,提高医务人员业务技术水平。继续加强医务人员职业道德培养和医德规范教育,牢固树立以病人为中心的服务理念,从各个环节实行优质服务,是我院医疗工作进一步走向程序化、制度化。
  
  三、我院的下一步工作重点是疾病预防、诊治和公共卫生服务。我院将加强新农合系统的建设,加强新农合的规范管理。继续推进医改,进一步加大对公共卫生的投入;加强卫生院制度的建立,完善绩效考核机制,圆满完成卫生院的各项工作。
  
  **县洛河卫生院
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