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木材检查站评优创先工作汇报

时间:2022-08-12 11:56:41 工作汇报 我要投稿
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木材检查站评优创先工作汇报

    严格执法、热情服务,铸就一流队伍
       ***木材检查站地处**公路与**林区公路的交汇处,是我县通往***国道的西大门,年木材流量2万m3以上。几年来,在上级有关部门及县林业局、木材检查总站的正确领导、关心下,该站严格履行木材运输检查监督职责,为保护森林资源,把好木材运输管理关,维护正常的木材流通秩序,作出了应有的贡献。曾连续两年被市林业局评为先进木材检查站,特别是被省林业厅评为“木材运输检查执法文明窗口示范单位”,成为全县乃至全市木材检查站的一面旗帜。
   一、着力于建一流队伍
   我站始终把建设一支高素质的木材检查队伍作为工作的重点,提出了“严格执法塑形象,图强进取创一流”的总体思路,贯穿于整个木材检查执法工作之中。主要做法是:
   1、加强学习,逐步提高检查人员的素质
   思想教育工作就是战斗力,队伍战斗力的强弱取决于思想教育工作的成败。我站把加强对检查人员的教育,提高他们的政治业务素质放在工作的首位。针对有些站员在检查执法工作中存在的畏难情绪和老好人思想,实行党员与非党员,优秀团员青年与落后站员结对帮扶,帮助检查人员树立正确的人生观、价值观。因势利导,化解矛盾,及时纠正检查人员的不良倾向,牢牢把住政治方向和工作目标,为木材检查执法工作奠定了坚实的思想和组织基础。
   2、强化管理,实行社会和内部双向监督
   我站广泛接受社会和群众的监督,设置了举报箱、举报电话,公布工作人员的姓名、照片,各项处罚、收费依据和标准,实行“阳光”操作。
   制定内部约束机制,让站员之间互相监督,共同促进,开展批评与自我批评活动,让站员自己找出自己的缺点,深挖自己的不足。
   二、致力于严格执法
   木材检查工作,经常会遇到违章运输、无证运输木材、冲卡冲关,以及恐吓、威胁、利诱检查站人员的现象。面对严峻形势,我站不畏艰难,积极分析新情况,探索新方法,走出一条重打严防,打防并举的综合治理之路。
   在查处违法案件中,我站严格按照“三严四规范”的要求做到了事实清楚,定性准确,办案手续完备,程序规范。在所处理的案件中,无一例要求上级复议或上诉,被誉为安远林区北大门的铁面“守护神”,查车的“神探子”。
   三、健全内部管理制度,抓好廉政建设
   我站在办公室、值班室等处悬挂文字镜框《木材运输、检查监督办法》、《**省木材运输管理办法》及各项职责、制度等11块,并且人手颁发一册《木材运输检查监督法规、规章制度汇编》及县局制定的《**县林业局木材运输管理监督方案》,实行了木材运输、检查公开化、制度化,增大了透明度,便于社会监督,利于照章办事、对照检查。在健全各项内部管理制度的同时,我站还着重抓了廉政建设。因为木材检查站是一个执法与金钱紧密相联的单位,站员在金钱上不能过关,工作就容易出差错、犯错误,所以做好木材检查工作,廉政建设工作就显得非常重要。
   为此,我站与每个站员签订《廉政责任状》,大致有六项最会出现的问题,诸如因私心降低执法力度、刁难货主、雁过拨毛、放水养鱼、索拿卡要、受贿放关等违法违纪行为,并列出违法违纪后相关处理意见,让站员可以自己对照检查,杜绝不良现象的发生。
   四、坚决落实“的四公开、二监督和四办、四不准”的工作原则
   “四公开”即检查范围公开、处罚项目公开、处罚依据公开、处罚标准公开。
   “二监督”即虚心接受上级领导监督、人民群众的监督。
   “四办”即值勤检查认真办、手续齐全马上办、违章运输依法办、各种处罚照章办。
   “四不准”即不准吃请受贿,不准以权谋私、索拿卡要,不准以情代法放人情材,不准借故乱罚款。
   由于健全了内有约束、外有监督的管理机制,规范了检查执法人员的行为,树立了公仆意识,增强了抵制不正之风的自觉性。
   如今,我站已被省林业厅评为“木材运输检查执法文明窗口示范单位”,全站人员更是应秉承以往优良传统,锐意进取,在“严格执法塑形象,图强进取创一流”的总体思路指导下,努力奋进,为保护森林资源,促进林业可持续发展做出更大的贡献!
    
   

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