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节能降耗工作总结

时间:2022-08-10 17:29:28 工作总结 我要投稿

节能降耗工作总结

  总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,是时候写一份总结了。总结怎么写才能发挥它的作用呢?以下是小编精心整理的节能降耗工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

节能降耗工作总结

节能降耗工作总结1

  随着节能减排的快速推进、淘汰落后产能的深入开展,节能降耗成为了自来水公司不可推卸的'责任。然而自来水公司节能工作无论是推进的速度还是取得成效并不明显,经常使用的一些措施如变压器节能、高压电机节能、无功功率补偿节能、水泵改型或调速节能和供水经济运行节能等方法,也没有收到实质性的节能效果。不过一些自来水公司突破了行业节能的局限,取得了重大突破。

  根据笔者的了解,唐山供水选用易扬磁悬浮潜水电泵进行设备改造,同工况下与原用进口知名品牌水泵相比,供水单耗由0.32降到0.23,节能效果达到27%,一台水泵每年可节电7.5万度,年节电费5.2万余元。整体改造完后,年可节省电费近300万元,企业淘汰了进口潜水电泵。河北巨鹿自来水公司采用易扬磁悬浮潜水电泵进行节能改造,与原用传统设备相比,同工况下工作电流由70A降到55A,而流量由原来的70m3/h提高到75m3/h。1台水泵每年可节电12.1万kw*h可节电费8.88万余元。山东潍坊供水选用易扬磁悬浮潜水电泵进行设备改造,与原用传统设备相比,同工况下电流由79A降到52A,供水单耗由0.32kw*h降到0.29kw*h,单泵年节电约3万度。

  以上自来水公司之所以能取得突破,笔者做了一个总结:“这些企业找到了节能的正确切入点,意识到了传统潜水电泵的种种局限,勇于创新,通过采用换代产品,将设备发挥出最大效率,以实现最大限度地节能降耗,促进企业低碳可持续发展。

节能降耗工作总结2

  20xx年作为“二次创业”的开局之年,我店认真贯彻落实集团安全保障专业会议精神,从企业自身实际出发,紧跟集团发展的步伐,围绕经营工作的中心,切合实际地开展好安保节能降耗工作。

  在安全工作上,我店坚持以防为胜,全力做好制度、设施、人员三防工作,即制定年度安全工作计划,完善安检、值班制度,发挥制度预防作用,定期对消防器材和电路线路检测,强化员工安全知识培训,提升员工安全意识,积极构建一个安全的经营环境。

  一、明确职责,“安全工作”狠抓落实

  为明确各部室、业种、岗位防火安全职责,我店建立健全了各项安全防火制度,并在年初层层签订了安全防火责任状。首先由店长与各业种和部门的安全责任人签订了责任状,然后各业种的安全责任人分别与卖区长、卖区长与柜长、柜长与员工间进行签订;各部门安全责任人与本部门员工层层签订了责任状;同时我店还与外围出租屋签订了防火及安全经营协议,确保了责任状签订规范,职责明确,落实到位,实施高效。全店共签订责任状780份,防火安全经营协议11份。

  二、健全制度,“安全工作”有章可循

  1、上半年我店将原有的消防安全管理制度进行了补充和完善,特别是对《灭火应急疏散预案》进行了详细的修缮和整改,使其更加符合实际要求和实战能力。在春防期间对《灭火应急疏散预案》进行了实地演练,从演练的效果来看,对预防、扑救火灾、救援和逃生起到了很有效的作用。

  2、根据公司用电、用火制度的要求,各部位装修时必须到工程物业部办理用电审批单后,方可施工。如需动火、切割、电焊、气焊等,必须到保卫部办理动火证,由保卫部派专人看护施工现场,确保安全后方可施工。上半年累计办理用电审批单35份、动火证23份。

  3、坚持安全月例会制度。每月20日组织各部门、业种安全负责人召开安全月例会,传达上级安全工作精神,对本月安全工作进行总结与分析,查找不足,制定整改措施。对下月安全工作进行安排部署,并作详实记录。

  4、特种设备定期检查保养制度。我店的特种设备包括自动灭火水喷淋系统、自动报警系统、升降货梯、电路电器设备等。对以上设备我店坚持每天巡检,定期测试并请专业部门进行检查审核的原则,对于出现的问题进行维修保养,并将以上设备的出厂合格证、安装资料以及检验合格材料存档备案。

  5、进一步细化了《安全巡检制度》、《外围出租屋消防安全管理规定》、《干部值班值宿制度》等相关安全制度,规范安全管理。

  三、细化管理,“安全工作”防患未然

  1、严格执行“221”防火法,落实好三级巡检制度,加大巡检力度,同时,增加了夜查频次,每周相关领导至少巡查2次,确保夜间防火安全。2、强化“时检制”,加密营业中安保人员对商场内及外围出租屋的安全检查次数,确保无隐患。3、实行“领导清店制”,每天闭店后由各业种经理及全体保安按照从上到下、从里到外的顺序进行清店,确保无人员滞留在卖场。4、实行“季检测”,每季度对消火栓、防排烟、报警系统等设备进行一次检测,做到现有消防设备设施完好率达100%,确保防火安全。5、建立“应急机制”,结合企业实际做好各种应急预案,有效预防和处置突如其来的社会和自然灾害,最大限度的减少和预控突发事件发生机率,降低社会影响和经济损失,提高突发事件应对处置能力。

  四、全员培训,“安全工作”人人有责

  根据年初制定的安全培训计划,做到了每季度、每月、每周都有安全培训,培训内容涉及面广,包括消防法、集团安全管理规范、防火、灭火疏散演练、观看火灾案例、消防设备设施使用、安全生产常识等。上半年对新上岗员工安全培训共计12次420人,集中培训共计10次,通过不断的培训提升了全员的安全意识,提高了员工的实战能力,累计参加培训人数达880人。

  在节能降耗工作上,我店以“十二五”总节能目标为标准,细化工作标准,量化能源指标,多措并举地节降费用,有效降低企业能耗。1-6月份实现销售14838万元,同比上升15.22%,能源总费用187.76吨标准煤,实现0.013吨标准煤万元营业额的节能指标。

  一、高度重视,“节能降耗”工作高标准起步

  为把节能降耗工作落到实处,有效发挥节能降耗的作用,我店设置了能源管理机构,实行“能源管理责任制”,将责任落实到具体部门和人员,由店长担任组长负责公司节能降耗工作的整体管控,由工程物业部负责能源管理基础工作,防损部进行能源监控,各部门、业种的负责人作为本部门的`能源使用、管理第一责任人,并由能源管理员制定年计划和月份分解表,定期做好费用统计工作,由电工班和维修班负责每天用电和用水计量工作,并按照巡检规定按时检查,确保安全运行,防止不必要的损失。

  二、培训先行,“节能降耗”意识扎根心中

  为使全员把节约培养成为一种习惯,围绕“节能降耗,建设节约型企业”这一主题,充分利用各种宣传形式以及教育培训活动,广泛宣传“节能降耗”的重大意义,在店内形成人人、事事、处处、时时的节约理念。按照年初制定的节能培训计划,分步骤、分阶段加强员工节能知识培训,上半年累计培训6次,700余人,提高了全员节能意识。通过《龙商晨光》开辟“节能宣传”专栏,提倡节约,反对浪费。

  三、推行新举,“节能降耗”工作高效化推进

  20xx年我店“节能降耗”的重点继续放在利用先进技术上,用电方面积极采用节能产品,更新设施设备。对超市格栅灯全部更换成T5节能灯管,有效地降低了电量消耗,取得可观的节电效益,节费约9.9万元。对名品业种黄金柜台、运动业种过道天棚的灯具更换成LED灯,不仅降低了能耗,更加亮丽了店堂环境。

  四、多措并用,“节能降耗”工作彰显实效

  1、用电管理重“控”字:日常用电与警备用电分线管理,营业前严格控制照明用电,所有灯箱、专柜灯8:30开启,闭店后,营业照明全部关闭。在店内全部使用节能灯,在保证照明的同时减小了用电量。在库房、办公室内安装独立开关,做到人离灯灭,杜绝长明灯现象。日常做好供电线路检查,杜绝专柜私拉乱接现象,降低电损。结合客流量,控制好扶梯开关时间,在周六、周日及重大活动期间客流大,双扶梯全天启动,平日客流相对减少时中午关闭,预计全年可节电3.3万度。对店内69台分体空调机实行了责任制管理,由专人进行跟踪调控,有效地节减了用电量。

  2、用水管理重“细”字:加强用水设备的日常维护管理,严禁跑冒滴漏。从细节处着手,在每个水池旁放置水桶,用于店内保洁冲洗拖布等,避免清洗中长流水现象发生,厉行节约。对店内部分压力过大的水龙头进行了更换,在卫生间内安装节水阀,适当缩小公共卫生设施水流速度,避免浪费。超市热卖部位安装水表,实行水费制。积极做好水能源的二次利用工作,对空调冷凝水回收再利用。在水池、卫生间等公共部位设置“节约用水”警示牌,让“惜水、爱水、节水”在店内蔚然成风。以上举措年节水约216吨。

  3、用油管理重“节”字:强化油资源节约,严格用车审批制度,杜绝公车私用,店内车辆执行“车单制度”和“油耗考核制度”,对运行距离进行审核,认真核定车辆耗油,节约汽车用油。店内车辆加油实行“油票制”,由专人负责与司机一同到统一的加油站加油。对于货品运输、发放DM、员工通勤等科学合理设计路线,避免浪费,全年节费约0.2万元。

  4、其他能源管理重“省”字:深化反浪费工作,由防损部加强对维修用料、办公用品的市调工作,综合比价,做到购进质优价低的用品,节减费用。对电料领用采取“以旧换新”制,确保领发一致。对吊旗等营销用品采取“二次利用制”,提高循环使用率,节省费用。对硒鼓、A4纸、碳粉等办公用品实行计划制,物业部、防损部加强管控,减少浪费。实行“无纸化”办公和双面打印,减少硒鼓、A4纸等使用量。在电源开关、电脑、电话、打印机上贴上节约温馨提示语,时刻警示大家树立节约意识。

  五、服务经营,“节能降耗”工作效果最大化

  1、设施设备点检制。通过实施“日常点检制”及重点设备“专人负责制”,将设施设备的日常管理做细、做实,对设备设施实行挂牌管理,对设备的使用、检查、维保都落实到人头,管理有序,达到较好的标准,降低设备运行故障机率,保证设备的安全有效运行。

  2、能源指标月检制。公司管理小组以月检制的形式,对能源使用情况进行检查、验收,避免浪费现象发生,对违反规定人员给予相应处罚,真正实现节能增效的目的。

  3、日常维保自行制。日常维修中落实“三能”原则,即能保养的一定保养到位,能小修的一定在第一时间解决,能自己做的一定自己做,提高了维修工作的合理性,努力减少维修费用支出。对专柜一般性小修小补,由营业员完成;对全店性的维修任务,由维修班负责。

  20xx上半年我店安保节能降耗工作虽取得了一定的成绩,但仍存在诸多不足:

  1、保安员知识水平有待提升。

  2、需进一步提高节能降耗工作的创新性。3、设施设备升级改造要进一步加强。

  20xx年下半年工作重点:

  1、组织专项消防运动会。

  2、组织全员进行消防知识考试和疏散演练。3、对服装针织业种天棚电路改造,货架灯改T5灯。4、对电器线路进行检测。

  5、全力以赴完成集团下达的节能指标。

  安保节能降耗工作是一项维系企业形象,关乎企业长久发展的工作。20xx年下半年,我店将立足实际,创新管理,在总结中改进,在完善中提高,在发展中创新,提高安全保养工作的服务力和保障力,力争完成目标计划,努力为企业又好、又快地发展,为集团的二次创业增收创效。

节能降耗工作总结3

  根据我局能源消耗特点,主要对本年度施工生产过程中消耗的水、电、油进行了统计。我局未发生节能减排违纪违规现象和环境责任事故,未受到政府职能部门关于环境保护方面的投诉或通报批评,全面完成了节能减排的各项任务目标。

  一、健全节能减排管理体制,完善管理制度。

  为认真贯彻落实上级文件精神,以及相关环保节能工作会议精神,我局成立了节能减排工作领导小组,全面负责我局节能减排工作开展情况的监督管理,并设置了节能减排管理人员联络人员。

  在全体节能降耗工作会议上号召各股室站认真贯彻落实,结合我局实际情况,制定下发了《节能工作考核评分细则》,将节能环保同干部职工考核相结合,按照各自职责分工,密切配合,形成合力,协调推进环保节能工作。

  二、加强节能减排宣传力度,深入开展宣传活动。

  为加大节能减排宣传力度,把宣传教育深入开展至基层,引导全体人员树立节能减排意识。我局紧紧围绕全国节能宣传主题“节能我行动,低碳新生活”,结合我局的实际情况,进行了多层次多角度的宣传,在办公室、走廊、宣传栏张贴节能减排标语,召开了节能宣传专题动员大会,我局结合“安全生产月”活动,加大对《20xx年节能减排低碳发展行动方案》和《关于厉行节约反对食品浪费的意见》的宣传力度。以动员我局全体员工参与节能、减排、降碳为重点,普及生态文明理念和知识,推动全体员工在衣食住行游等方面注重简约适度、绿色低碳、文明健康,严厉反对各种形式的`奢侈浪费、讲排场、摆阔气等行为,形成崇尚节约、绿色低碳的社会风尚。通过广泛宣传,广泛动员,提高了全体员工参与节能、减排、降碳的自动参与意识。

  三、加强督促检查力度。

  在我局范围内实行对各种设备、电源、水源责任到人,做事事有人管,人人有责任,要求全体员工从日常生活、工作中“节约每一滴水、每一度电、每一张纸”等等做起,养成节能的良好习惯和行为。并定期对各项目节能减排工作进行检查,督促检查各部门、各项目节能减排工作具体落实情况。

  (1)最大限度合理使用材料,减少材料浪费,推行余料回收利用,周转料实现周转循环使用,保证材料的最大限度的使用价值。

  (2)我局对公车使用进行提前报备,综合统一调配,加强拼车出行,减少出车次数,降低汽油、柴油消耗量。

  (3)严格控制生产生活用水,避免盲目无计划的滥用水资源,杜绝长流水现象,对于跑、冒、滴、漏现象一经发现及时处理,对相关责任人进行批评教育,加强宣传教育,增强员工节水意识。

  (4)办公室用电做到人走灯灭,关闭空调、饮水机、电视、电脑等用电设备。我局电源开关、打印机、复印件等处张贴“节能”标识,对下班后电源开关指定专人负责,杜绝长明灯,对能耗超标、技术落后的设备设施进行淘汰更新,推广节能新技术,达到节能增效的目的。

  (5)打印机、复印机易耗材(打印机硒鼓、墨盒色带)应多次充装使用,打印时采取电子版多次检查,确认无误后打印,避免浪费纸张。

  (6)办公、生活用品采购时严格执行计划审批制,领用严格控制数量、周期,并实行以旧换新。

节能降耗工作总结4

  一、认真贯彻《节能法》和《节能条例》为根本,狠抓基础管理工作 第一、坚持抓好能源管理组织体系和制度体系建设,使能源管理工作按部就班有序展开。在节能组织上我们建立了由主管经理、相关部门负责人和基层人员的三级能源管理网络,建立了节能降耗领导小组,把能源管理工作覆盖到生产班组和基层各个岗位,做到全员参与。在管理制度上,我们根据国家和本市的法律、法规建立健全了自己的制度和考核体系,使各项节能管理工作有法可依,有章可循。

  第二、制定科学严谨的量化能耗定额。我们始终把目光放在全市乃至全省一流同类行业的实际运行能耗指标,千方百计调研了解先进同行业的实际能耗情况,按照一流企业标准制定切实可行的量化能耗定额,结合本公司实际,查找差距,分析原因,制定改进措施。量化能耗定额是实际生产运行结果的检验标准,既是全体员工能源消耗的工作目标,也是对企业日常运行工作的行为约束。

  第三、坚持抓好基础考核工作。公司三十余个换热站是耗能主体,控制好个别生产主体的能耗是实现能耗指标下降的基础和关键。我们坚持把能耗指标与生产计划同步下达、同时考核,使节能降耗成为公司一项基本的日常管理工作,同时,以各生产部门为重点,对水、电、车、油的消耗进行实时监控、日跟踪、周通报、旬分析、月总结,及时发现和调整生产过程中所出现的各种问题,不断优化生产方案,做到动态监管、事前控制。在日常工作中采取多种宣传、培训、激励措施,提高全员的节能意识,充分调动一线职工主动参与节能降耗的积极性,为降低生产成本出谋划策,使节能成为每个职工的自觉行动。

  二、向科技要节约,靠技术进步降能耗

  我们始终坚持把科技创新与技术进步作为节约资源、减少能耗、增加效益、促进发展的重要手段,坚持科技进步,实现内涵发展,使节能工作贯彻到基层。

  第一、推广应用成熟的新技术、新设备、新材料促进节能技术水平的不断提高。例如:随着交流变频技术的发展,相关产品日趋成熟可靠,价格不断降低,从XX年起,我们有计划,有针对性地先后对换热站的循环水泵,补水泵启用加装变频装置,使换热站耗电量减少百分之十五以上。另外,在换热站上加装排气装置,提高循环效率,也产生了良好的节能效果。

  第二、加大科技创新力度,拓展节能降耗思路。在以往的日常工作中,通常我们主要关注本行业新技术的发展情况,随着新技术日新月异的发展,其他行业其他领域的新技术新成果层出不穷,把其他行业一些实用的新产品新成果应用到我们的实际生产中来,也为我们的节能降耗带来良好的效果。例如,我们利用化学产品工业盐、臭味剂,针对换热站水质情况进行软化,降低水质中水垢的形成、热水的流失等,都有循环效果,通过此项措施使其降低近两个百分点。

  第三、突出节能重点,细化管理措施

  第一、公司各部门相应成立了节能降耗领导小组,制定具体的节能措施和管理办法,为节能降耗工作提供了组织和制度上的保障,同时,也为实现控制能耗成本、抑制能耗增长过快的经营管理目标,为下一步建立节约型企业评价指标体系、建立资源节约与合理利用相关管理制度的工作打下了坚实的基础。

  第二、公司各部门着重加强了对水、电、车、油及办公用品等设施物资供应管理,并积极使用信息化技术努力实现无纸化办公,杜绝“长明灯”、“长流水”等浪费现象,夏季空调温度保持不低于26摄氏度。使今年水电消耗同比分别下降23%、12.3%,行政物料消耗在去年基础上下降5%。

  第三、公司各部门还制定节能降耗指标考核细则,将能耗指标纳入各部门的年度考核之中,层层分解落实目标,将节能降耗工作引入长效机制,避免了只追求任务目标的短期行为,保证了工作的持续性和有效性,使节能降耗工作能着眼于企业的长远目标和利益。

  回顾往年开展的'节能工作,我们深刻认识到:节能降耗是企业生存发展的坚实基础,是提高企业竞争力的有效途径,更是企业不可推卸的社会责任。在城市集中供热日新月异,飞速发展的大背景下,我们保证了热力供应设施的安全稳定运行,保障了辖区内的基础设施的配套要求。

  尽管我们在节能上做了一些工作,但是我们的工作还存在着一定的差距和不足,我们要利用这次机会,向先进单位学习,努力实现本市制定的节约能源、降低消耗、建设节约型社会的总目标,虽然目标非常艰巨,但我们有决心和信心,在现有工作的基础上,按照市建委的统一要求和部署,进一步加大节能工作的力度,实现新的更高的目标。为此,今后重点抓好以下几方面的工作:

  第一、进一步深化管理,全面推进节能降耗工作。要进一步增强全员的节能意识和参与意识;进一步完善公司节能降耗的考核与奖惩机制,将节能管理工作向纵深推进。

  第二、进一步依靠科技创新节能降耗。跳出原有的条条框框,拓展思路。随着热泵技术的飞速发展和产品的日趋成熟,为我们今后利用环境低品位能源创造的条件和机会,作为能源供应公司,我们将探讨试验热泵技术在区内热力供应中的应用,以期达到利用相同的能源,创造出更多的产出,推进整体节能工作的开展。

节能降耗工作总结5

  通风科6月份上旬节能降耗工作总结及中旬计划为响应公司相关文件精神,切实做好节能降耗工作,将该项工作落到实处,特将6月份上旬节能降耗工作总结及中旬计划汇报如下:

  一、上旬总结:

  1、利用瓦斯员下班空闲时间,在3201回风顺槽拆卸、回收风筒10条;

  2、瓦斯器及风表的送检未使用矿方车辆,利用科室人员上下班时用私家车运送;

  3、月初报通风报表时未向单位申请车辆上报,利用科室人员下班时私家车上报;

  4、该旬没有新领用的原材料,均使用上次领用的;

  5、在综合办公室我科室有设立的反面纸利用区,非正式上报材料均使用反面纸打印。

  二、中旬计划:

  1、在白板笔、墨水等原材料的.消耗上尽量节俭。

  2、所用设备尽量修旧利废,减少配件购进。

  3、继续做好反面纸的利用工作,降低纸张的消耗。

  4、白天不开灯、人走电灯灭,电脑关闭主机及显示器,尽量少用空调,做到室内电器不处于待机状态。

  通风科

  20xx年6月7日

节能降耗工作总结6

  今年是“十二五”节能减排工作目标的开局之年,为了全面贯彻国“十二五”节能约束性目标,我公司按照上级要求,认真开展了节能减排工作。公司紧紧围绕“节能减排,科学发展”这一主题,因地制宜,深入探索,采取多种形式,把节能减排工作贯穿于我们的工作和生活之中,我公司从理念节能、技术节能、组织节能三方面入手,突出重点,强化措施,狠抓落实,完成了年度节能工作目标。

  一、高度重视、加强领导,全面部署节能减排工作

  加强和推进公司节能减排工作,是继承和发扬勤俭节约优良传统的具体体现,是加强公司自身建设的重要内容,我公司充分认识到节能减排工作的重要性,把节能减排工作作为一项十分紧迫的战略化任务来抓,年初就制订了《20xx年节能减排工作实施方案》,成立了以总经理为组长,副总经理为副组长,各单位一把手为成员的节能降耗工作领导小组,负责全公司节能减排工作的统筹安排和部署,各生产单位也成立了相应组织,利用各种手段广泛宣传,并做到了机构健全,责任落实到位。

  二、突出重点,强化措施,积极开展节能减排工作

  1、加大节能减排宣传力度,把宣传教育伸展到基层,引导从业人员树立节能意识。我公司根据集团公司《关于落实20xx年全国节能宣传周活动安排意见的通知》的件要求,开展了“节能宣传周”活动。公司紧紧围绕全国节能宣传主题“节能我行动,低碳新生活”,结合公司的实际情况,进行了多层次多角度的宣传,召开了节能宣传周活动专题动员大会,悬挂横幅节能标语8条,张贴了竖幅节能标语31条,制作宣传节能知识的版块5块,并利用班前、班后会宣传节能活动及节约能源,提高能效的意义和重要性。

  2、强化责任,突出重点,进一步提高了做好节能减排工作的`针对性和实效性。制定具体的措施、保证,强化责任,很抓落实。在公司围内实行目标管理,层层签定责任书,使人人身上有指标、有责任。

  3、加强督促检查,定期对各项目节能减排工作进行检查,督促检查各具体项目节能减排工作落实情况。

  4、增加投入尤其是对节能减排项目的投入,推广先进技术,改造落后的生产设备和生产工艺。

  ①加大井下照明灯的投入,再一次淘汰掉了1000个60W的白炽灯,引进了9节能灯,该灯有使用寿命长,节能效果明显,维护成本低等特点;

  ②选用节能型设备,合理组织施工,淘汰了2台老式的活塞式空压机,引进了1台工作效率高,维护成本低的螺杆式空压机;

  ③尾矿库增加了一台压滤机,减小了原有2台压滤机的工作压力,降低了维护成本,保证了尾矿回水的全部利用。

  ④水隔离泵站淘汰了原有的老式控制台,引进了新型的智能型微机控制台,新型的控制

  台具有自动诊断、卡球判断、动力上下限报警等功能,降低了维护成本,同时提高了设备的运转效率;

  ⑤对锅炉进行了大修,同时对供暖管路系统进行了维护,延长了锅炉的使用寿命,消灭了管路的跑冒滴漏,维护后的供暖系统在保障充足供暖的同时减少了对煤炭的消耗。

  5、加强厂区绿地的建设,最大限度地减少对土地的扰动,降低

  了水土流失,保护周边自然生态环境。

  6、强化内部管理,加大科研投入提高生产指标和工作效益,降低单位消耗,提高资源利用率。

  7、20xx-20xx年节能考核目标是20xx年万元产值能耗、万元增加值能耗和吨矿综合能耗比20xx年减少2%;我公司圆满的完成了各项指标,20xx年万元产值能耗01702吨标煤比20xx年01917吨标煤减少1118%,吨矿综合能耗00112吨标煤比20xx年00116吨标煤减少326%,万元增加值能耗02635吨标煤比20xx年02799吨标煤减少585%。

  总之,在这一年来,我公司根据自身实际,大力开展节能减排工作,收到了良好效果,但节能减排工作之路还很漫长,公司决定在明年继续做好现有工作的同时进一步加大对节能减排工作的投入,淘汰现有的2台落后产能的活塞空压机,引进1台新型螺杆式空压机;对浮选系统进行改造;确保按照集团公司发展战略要求,完成本单位节能减排工作目标。

节能降耗工作总结7

  近年,节能减排工作,经济效益大幅度,财政收入大幅度,生活大幅度,而切使投资环境大大,为抑制气候变暖了的。的做法是:

  一、学习,认识,了节能减排工作的责任感和使命感。

  工业化的发展,全球气候变暖已人类对待并解决的迫切问题,环境的恶化也给人们瞧响了警钟,为此,了又好又快发展的号召,并了一系列措施,环境保护,节能减排,科学发展。面对新的和任务,组织干部和学习,节能减排工作的认识,了大家的性、责任感和使命感。

  二、强化责任,,了节能减排工作的性和实效性。

  节能减排工作有的措施来,强化责任,很抓。了管理,层层签定责任书,使人人身上有指标、有责任;督促检查,兑现奖罚措施;投入是对科研开发的投入,推广先进技术,改造落后的生产设备和生产工艺,效益;四是性的节能科普活动,舆论宣传,营造,调动的性和性;五是从娃娃抓起,充实节能环保的教育内容,在中小学生中多采的'创新和实践活动,中小学生的意识。工作,的这项工作了进展。

  三、很抓,了节能减排工作的制度化和规范化。

  节能减排工作,为此,成立了各级,一把手负总责,分管抓的工作体制,制定规章制度,总结推广先进经验,宣传表彰先进典型,每月一次例会,通报情况,解决问题,了这项工作的健康发展。制度建设,创新工作机制和活动载体,这项工作。

  做了工作,但离的要求和的期望还有差距,决心在下,开拓创新,求真务实,开创节能减排工作的新,为抑制气候变暖新的更大的。

节能降耗工作总结8

  根据全区20xx年节能降耗工作有关文件的通知精神,我公司立足供水行业实际,研究制定了进一步加强节能降耗管理的工作措施。在公司领导的大力支持下,全体员工积极投入参与,公司从生产现状入手全面调查、分析、研究,确定节能重点,从抓好技术节能、管理节能入手,树立科学的发展观,坚持严格的制度管理,实行有效的约束手段,切实抓好节能降耗工作。

  1、科学调配供水水源

  1。合理选用水源

  受水源条件及供水安全保障要求的限制,我公司在不同地区建有多个水源地,各水源之间常常需要联合调度、调配运行才能保障供水。通过科学的水源调度系统,综合分析各水厂的实际供水量、各水源能耗情况,在保障供水的前提下,优先选用距离近、能耗低、水量大的水源,从而有效降低供水能耗。

  2。调整水源调蓄方式

  根据现行峰、谷分时电价收费政策,以往的水源调蓄峰、谷时段与峰、谷分时电价时段相对应。由于水源输配过程中的电耗占制水成本的比重较大,这种情况对于我们节能降耗,减少电费支出是十分不利的。经过研究,公司决定利用各水厂清水池和管网调蓄能力,尽量在夜间多向水厂提供水源,让水厂在夜间将清水池蓄满,充分利用峰、谷分时电价差值实现减少生产电耗,降低生产成本的效果。

  2、合理确定供水压力

  合理的管网压力是科学供水和节能降耗的重要标志。管网压力过低,满足不了用户对水压的要求;管网压力过高,又超过了需求,供水压力升高时所需水泵扬程也相应的增加,造成电力资源的大量浪费;同时管网压力增加,管网的故障率加大,供水漏失率上升,因此要合理确定供水压力。我公司根据供水实际寻求供水压力与用户用水需求的最佳结合点,在满足用户用水需求的前提下尽量降低出厂水压力。在供水区域内选择有代表性的'数个水压测控点,做好管网压力在线检测工作,根据用水需求相应调整供水压力。

  3、提高水泵机组的运行效率

  我公司各水厂泵房目前大多采用多水泵联合供水方式,提高水泵机组的实际综合运行效率是节能降耗的主要环节。在供水过程中,各水厂根据用水量随时间、季节的变化调整不同水泵机组的开启,以达到经济供水的效果。

  1。合理选择水泵机组

  由于电动机的效率与负荷密切相关,电动机负荷一般在60%—100%时运行效率为最佳,负荷降低引起效率下降。各水厂经过认真分析,找好各自泵站机组经常出现的运行工况,合理选择水泵扬程,使水泵机组既运行在高效率区域,又能满足管网压力需求。

  2。合理搭配水泵机组的运行

  水泵用电量是泵站的主要能耗,对各水厂泵站的科学管理和合理控制可降低能源消耗。并联运行水泵机组的扬程基本接近,考虑供水时出水量和日出水量的变化水厂泵站配备了功率不同、出水量不同的大、中、小流量水泵机组。各水厂合理搭配这些水泵机组的运行,避免出现同时运行的水泵都偏离高效运行区,造成设备耗能增加、出水量减少的状况。

  4、采用新技术、新设备实现节能降耗

  公司引进变频调速技术,在保持水厂泵站出水管压力不变的情况下,改变变频泵转速或者水泵运行台数,以改变机组运行方式实现恒压变流量的供水方式。利用变频器调节水泵的转速可改变水泵的特性曲线,使之适应配水管网工况的大幅变化,确保水泵能够长期在最佳工况区运行,与传统供水方式比较可大幅降低电耗。

  应用电机软启动技术。用软启动器替换原有的自耦降压启动柜,能明显降低电机启动电流,减小设备冲击,延长电机寿命,降低能量损耗。

  五、其他有效措施

  1。推广使用节能灯

  我公司新办公楼面积大,楼层多,照明系统庞大。为降低照明能耗,办公楼照明光源全部采用节能灯,控制开关实现分区亮灯。

  2。采用地源热泵技术

  地源热泵可以一机三用,具有冬天供暖、夏天制冷以及全年提供生活热水的功能。与传统空调和锅炉相比,地源热泵具有无污染,噪音小,寿命长,耗电少,无煤、气能源消耗等优点,我公司正是看中了地源热泵这些特点,在新办公楼和部分水厂内采用该项技术替换了原来靠普通空调制冷,靠锅炉供暖的传统模式。

  总之,以上各种措施使我公司在生产过程中有效地实现了节能降耗,有力地提高了企业经济效益。今后,我公司将一如既往地按照全区节能降耗工作的调控方案,使节能降耗工作再上一个台阶,为建设节约型社会做出积极贡献。

节能降耗工作总结9

  我接手分拣以后,从开始就着手节能和降耗。

  第一是查漏气,治漏气。以前来车间就听见机器下边有漏气的声音,各班维修员只维修各班的机器,因为没有配件,修理不到位。我进入分拣的第一天,两个打气泵中,小的出现故障,因为气低,四个班都没法工作。我说:“用大的打气泵先让两个班工作”,全部机器都开着浪费电,不必全部都等着。其他两个班不同意。说要干四个班一块干,要不干都不能干。我当时有些生气,第一天上班管理他们,他们未必听我的,我也没有批评他们。赶紧维修好小的打气泵。治漏气要购买配件,没有经过中间商,联系厂家直接购买。配件比原来减少费用近万元。我带领两个徒弟,分拣结束后、星期天、节假日加班维修,从漏气到机器遗留隐患。发现好多轴承有磨损轴磨细等状况,对其进行及时维修和修复。减少因机器损坏耽搁分拣,耽搁时间就是分拣设备增加运行时间,其附属的包装机和热包机是最大损耗。

  第二对设备运行进行管理,增加运行制度激光打码机在中午吃饭时要关闭激光,减少激光管的'使用时间。每天中午吃饭时,关闭不必运转的电机。(以前以为没有规定,也没有人关闭它)空气压缩机储气罐,每天下班后要关闭出气阀门,保存没有用完的压力,减少每天开机时间,减少磨损和保养周期。

  第三减少部分电机运转时间。分拣线四个班都有设备送电后就有回牌皮带电机运转,直到分拣设备断电才会停止。有部分回牌皮带上装有自动检测和停止电路,因电路或线路损坏后没有维修,已经不起作用,造成电机一直运行。先对自动检测电路进行维修,更换损坏的配件,使其功能正常使用。对没有自动停止的皮带电机进行改造,增加继电器和交流接触器进行控制。

  第四学习plc控制程序,在程序中对电机进行控制分拣四班机器的回牌皮带电机是程序控制,在开启分拣电源后就会运转。学习PLC程序后,将其和分拣主带联动,只有主带运转时才会运行,急停或停止下烟主带停止时,回牌皮带也会停止。原来分拣通道中有大多电机在本通道内的品种下完后,电机会一直运转到分拣结束,简单修改PLC程序,增加延时程序,当本通道卷烟下完后,延时2分钟停止电机。减少电机磨损和维修量。

节能降耗工作总结10

  根据区公共机构节能工作督察绩效考核领导小组《关于开展20xx年度海淀区公共机构节能督察绩效考核工作的通知》要求,现将我办20xx年节能降耗工作情况汇报如下:

  一、加强领导,落实责任

  按照区委、区政府的整体部署,成立了节能降耗工作领导小组,遵循全办统一领导、分级负责原则,办节能降耗工作领导小组负责全办节能降耗的组织领导及协调工作。金融办主任担任组长,副主任担任副组长,负责全办节能降耗全面工作;领导小组办公室设在办综合科,主抓具体工作。各科室(中心)负责人作为领导小组成员,负责督促本办《20xx年度节能降耗工作计划》在本科室的落实。综合科负责监督检查,对大手大脚、随意浪费等不良现象进行曝光批评。切实做到层层有责任、逐级抓落实,逐步建立和完善降低行政成本、自觉节能降耗的长效机制。

  二、加强宣传,提高认识

  为有效传达区委、区政府“47号文件”精神,我办高度重视并积极相应,把节能降耗工作摆到议事日程上来,作为贯穿全办机关整体建设的一项长期性工作来抓。召开全办动员会,强调节能降耗工作的重要性,号召全办人员严格执行区委、区政府的指示精神,对全办办公环节进行检查,找出容易出现浪费的环节。

  积极开展节能降耗宣传活动,利用宣传栏、内网、召开民主生活会、征求合理化建议等多种形式,不拘一格地进行节能降耗宣传。充分利用“节能宣传周活动”和“金融安全宣传活动”积极开展节能降耗培训活动,增强全体人员节能降耗意识,围绕“降低消耗成本、节约能源资源、提高管理效率、保证正常运转”这一原则,引导全办人员建立节约意识和科学的消费理念,形成浪费可耻、节约光荣的良好风尚。

  三、强化重点,注重效果

  充分认识资源的有限性和节约的紧迫性,采取一切可行的工作措施,把我办建设成节约型机关。针对我办日常工作中可能出现的浪费环节,进行了认真梳理,从以下几个方面加强管理:

  (一)公务车节能工作。

  加强日常对公务用车的管理,严格执行政府采购制度,对公务车辆检查维修、能耗状况等加强管理,实行统一定点维修、加油和保养;同时,建立建全公务用车使用管理制度。

  (二)节电工作。

  1、加强照明管理。在日常工作时间内和在能见度允许的情况下,办公室内尽量采用自然光线,减少或不使用照明灯;工作人员要做到随手关灯,人走灯灭,杜绝长明灯现象。

  2、加强空调管理。空调使用时间限制在每日9时至18时,尽量使用低档,降低空调用电负荷,每次使用时应关好门窗以减少电能损耗;冬季南侧办公室内温度在摄氏18度以上时尽量减少或避免开空调;无人办公或下班后,必须及时关机。

  3、减少办公设备(电脑、复印机、打印机等)电耗和待机能耗。需要使用时再开启设备,已开启的'设备停用1小时以上的应关闭电源;下班后应关闭办公设备电源总开关或拔下电源插头。

  4、各科室(中心)严禁自行使用电炉、电热水器等大功率电器。

  5、尽量减少办公电话私用的次数和时间,严禁利用办公电话聊天。

  (三)节水工作。

  自觉养成节约用水和文明用水习惯;饮用开水要根据实际需要量接取;冲洗拖布时人不得离开而做其他事情,杜绝长流水现象。

  (四)办公耗材节约工作。

  按照厉行节约、保障工作的原则,规范办公用品的配备、采购、领用。充分利用政府电子政务建设和网络平台信息化的优势,大力推行无纸化办公,非特殊需要,全办各类发文应通过信息平台流转,逐步取消印发纸质文件;搞好日常节约,节约每一支笔、每一张纸,提倡双面用纸、双面印刷以及信封、复印纸的再利用;各科室(中心)的专业性材料印刷,应本着节约的原则,防止浪费现象的发生。

  四、下一步工作

  开展节能降耗工作,建设节约型机关是一项长期而艰巨的工程。通过此项工作的开展,使我们充分认识到了国家能源及节能降耗对促进国民经济和社会可持续发展的重要意义。一年来,在全办干部群众的共同努力下,尽管我办节能降耗工作取得了一定成效,但离区委、区政府的要求还有一定距离。我办将以开展节能降耗工作为锲机,查漏补缺,提高全员资源忧患意识,完善节约工作的长效机制。加大宣传力度,使节约意识深入人心;加强信息沟通和各有关部门协调配合,加大监管力度,明确各自责任,从源头上防止和控制浪费,把节能降耗作为我办建设的一项重要工作,持之以恒,常抓不懈。

节能降耗工作总结11

  为做好20xx年的节能降耗工作,我公司从建立和健全各项规章制度入手,采取合理有效的节能技改措施,积极开展节能生产,在节能减排方面取得了可喜的成绩。总结起来有以下几点:加大节能降耗宣传力度,提高节能生产意识;加大节能技改力度,积极开展节能生产;推行节能奖惩机制,走可持续发展道路。

  (一)加大节能降耗宣传力度,提高节能生产意识

  节能减排已经成为我国当前经济社会发展的一项重要而紧迫的任务,我公司领导对此十分重视,为推动全体员工参与节能减排工作,落实完成法定节能指标,责成公司节能办加大节能降耗宣传力度,提高员工节能生产意识。为此公司节能办还定期举办节能培训大会,如日常生活如何节能,高耗能设备的管理和维护等等。我们从一点一滴抓起,提倡大家携手节约一滴水、节约一度电、节约一铲煤,做到人走水断流,及时开关灯,紧握手中铲,以杜绝不良的浪费行为;针对生产中高耗能设备节能办还召集一线操作工进行专业知识的培训和学习,加强对设备的管理和维护,避免因设备带病运转、空转或低负荷运转造成不必要的能源损耗;节能办平时也注意这方面的宣传,经常张贴一些节能简报,努力开展节能的普及工作,借此充分调动员工参与节能减排的积极性,此举对公司完成年度的节能指标起到了良好的推动作用。

  (二)加大节能技改力度,积极开展节能生产

  节能减排与我们的日常生活诚然密不可分,但是如果没有节能技改的大力支撑,显然节能生产将沦为空谈,我们的节能目标也无法实现。我公司领导非常重视节能技改工作,积极引进节能型电器和设备,坚决淘汰高耗能、低功率的落后设备,公司选用易扬磁悬浮潜水电泵进行设备改造,同工况下与原用进口知名品牌水泵相比,供水单耗由0、32降到0、23,节能效果达到27%,一台水泵每年可节电7、5万度,年节电费5、2万余元。节能降耗取得了前所未有的突破。此外公司还计划对剩余设备逐步进行更换,以进一步加大节能技改力度,使之形成良好的格局,让公司节能降耗能够持续有效地发展、壮大。

  在另一方面,公司也积极引进节电技术,从生产车间到办公楼,从员工宿舍到户外照明设施也广泛使用节能灯,并严格控制照明设施的使用,以尽量减少不必要的能源损耗,让合理有效用能真正落到实处。

  (三)推行节能奖惩机制,走可持续发展道路

  单位的节能减排工作是一个系统工程,不仅要有全体工作人员的配合,还必须有合理的规划和得力的`措施。公司根据实际情况,制定切实可行的节能减排工作方案并且细化工作细节,并及时对目标落实情况进行考评,推行节能奖惩机制,走可持续发展道路。公司鼓励员工为节能减排出谋划策,对年度节能创收的涌现的典型予以表扬和适当奖励,并作为年终评优的依据,让其分享节能带来的实惠。通过这项措施的努力,为节能工作的长期开展和高效、创新打下了坚实的基础。

  节能减排是我国现代经济发展的一项长远战略目标,需要企业不断自我挖掘和完善,20xx年我公司全体员工上下一心群策群力,在节能减排工作上做出了积极的努力,做出的成绩有目共睹。与国内一些优秀企业相比,虽然还存在一定差距,我们深知,目前在节能减排上我们还存在若干不足,但是只要我们牢记节能减排宗旨,努力挖掘潜在的空间,继续依靠先进的科学技术,扎实推行节能减排工作,我们坚信,只要大家能从一点一滴做起,人人参与节能减排;只要我们坚持走可持续发展道路,那么我们就一定能壮大自己,而十八大提出的建设绿色家园、生态经济也一定能如期实现。

节能降耗工作总结12

  按照沅陵县20xx年度公共机构节能降耗目标责任书要求,我们从宣传教育、狠抓平时入手,采取有力措施,推进节能减排活动的深入开展,在系统树立节能减排、保护环境的科学观念,倡导文明健康、简约环保的生活方式,积极开展节能减排相关工作,取得了一定的成绩,现将半年来主要工作开展情况总结如下。

  一、领导重视,部署周密

  20xx年镇党委十分重视节能工作,年初在制定年度工作目标和计划时,镇党委专门召开会议对节能降耗工作进行了研究部署,根据分工变动情况,及时调整了局节能降耗工作领导小组成员,成立了由镇长任组长,镇党委委员任副组长,各相关部门负责人为成员的节能降耗工作领导小组,并落实了相关职能科室和责任人,由主要领导亲自抓,分管领导具体抓。6月份镇节能降耗工作领导小组按照上级文件要求,制定了详细的节能降耗宣传周活动实施方案,很好的完成了宣传任务,达到了预期的效果。

  二、常抓不懈,改革创新

  节能降耗工作贵在平时,体现在工作生活中的点点滴滴,需要我们常抓不懈,还需要有一套长效机制加以约束。在20xx年工作的`基础上,我们建立了一套有效的节能减排工作实施、考核、监督、激励等长效机制,逐步建立和完善了节能考核与奖惩机制,将节能目标纳入单位及干部职工业绩考核范畴,严格考核、节奖超罚。倡导节能降耗技术革新和节能“金点子”行动,积极开展各种形式的“小革小改”节约资源活动。对节能小发明、挖潜、革新等工作中作出贡献的集体、个人给予奖励,对浪费能源的集体和个人给予处罚,从根本上保证了镇政府的节能减排预期目标的实现。

  三、宣传发动,增强意识

  节能工作贵在人人动手、人人参与,镇节能工作领导小组为增强广大干部职工的节能意识,印发了“节能倡议书”,发放到每个人,并利用内部网络、发送节能降耗工作短信,采用悬挂和张贴节能宣传标语、开辟节能宣传专栏、制作节能板报、召开节能座谈会等形式进行广泛宣传发动,倡议广大干部职工遵守节能降耗的相关法规、规定,强化节能意识、从身边小事做起、从一点一滴做起,节约能源,为子孙后代造福,为可持续发展做贡献。

  四、存在问题及下半年工作打算

  1.办公楼内单位比较多,又有几个单位更换,节能意识又不强,水、电、气又是合用,在管理上有一定的难度。下一步与其他几个单位进行协商,力争水、电、气分开统计使用,进一步减少能耗。

  2.办公楼及办公设施都比较老化,无保温设施,节能设备改造难度大、费用高。

  3.节能降耗宣传教育长久性做的不够好。下一步工作中要进一步加大力度和范围,力争做到节能意识和思想扎根于每个工作人员心中。

节能降耗工作总结13

  20xx年度公共机构节能降耗有关要求,我局从宣传教育、狠抓平时入手,采取有力措施,推进节能减排活动的深入开展,在系统树立节能减排、保护环境的科学观念,倡导文明健康、简约环保的生活方式,积极开展节能减排相关工作,取得了一定的成绩,现将主要工作开展情况总结如下。

  一、领导重视,部署周密

  20xx年局党组十分重视节能工作,根据局人员变动情况,及时调整了局节能降耗工作领导小组成员,由纪检组长王建芳任领导小组组长、副局长党花叶为副组长,相关科室负责人为成员,保持了工作的连续性;10月9日召开节能降耗工作领导小组会议,对全局的节能降耗工作进行了安排布置,责成各股室要结合本单位的实际,精心研究制定实施方案,局节能工作领导小组对制定方案进行了跟踪检查指导,很好的完成了宣传任务,达到了预期的效果。

  二、常抓不懈,改革创新

  节能降耗工作贵在平时,体现在工作生活中的点点滴滴,需要我们常抓不懈,还需要有一套长效机制加以约束。在20xx年工作的基础上,我们建立了一套有效的节能减排工作实施、考核、监督、激励等长效机制,逐步建立和完善了节能考核与奖惩机制,将节能目标纳入单位及干部职工业绩考核范畴,严格考核、节奖超罚。倡导节能降耗技术革新和节能“金点子”行动,积极开展各种形式的“小革小改”节约资源活动。对节能小发明、挖潜、革新等工作中作出贡献的集体、个人给予奖励,对浪费能源的集体和个人给予处罚,从根本上保证了局机关和局属各单位的节能减排预期目标的实现。

  三、宣传发动,增强意识

  节能工作贵在人人动手、人人参与,局节能工作领导小组为增强广大干部职工的节能意识,印发了“节能倡议书”,发放到每个人,并利用内部网络、发送节能降耗工作短信,采用悬挂和张贴节能宣传标语、开辟节能宣传专栏、制作节能板报、召开节能座谈会等形式进行广泛宣传发动,倡议广大干部职工遵守节能降耗的相关法规、规定,强化节能意识、从身边小事做起、从一点一滴做起,节约能源,为可持续发展做贡献。10月份,按照上级要求,在局组织开展了丰富的节能降耗宣传活动,10月15日还进行了能源紧缺体验日活动,当天所有干部职工都按要求绿色出行,公务用车和私家车全部停开,办公室禁止开空调,关闭了办公区域内景观照明,局节能工作领导小组在王组长的带领下各股室进行了检查,还组织开展了统计局能知识竞答和“节能降耗,科学发展”征文活动,组织学习了《中华人民共和国节约能源法》、《公共机构节能条例》、等文件以及日常节能方面的知识,不仅增强了广大干部职工的'节能意识和思想,还起到了节能降耗教育作用。

  四、规范程序,按时上报

  年初市局节能工作领导小组办公室下发了《关于做好公共机构能耗统计工作的通知》(焦国土节办[20xx]2号),对能耗统计和报送情况进行了明确和规范,每季度末节能工作领导小组都通过内网进行通知,要求局属单位按时上报五、查漏补缺,降低能耗

  根据焦作市20xx年度公共机构节能降耗目标责任书制定的目标和市节能办的相关文件要求,结合我局实际,制定了《焦作市国土资源局20xx年度节能降耗工作实施方案》,把节能降耗工作纳入制度化、经常化管理,制定了节能工作制度、奖惩制度、一票否决制度。实现了能源资源消耗降低5%以上的目标。

  一是对机关照明设备进行了更新,推广使用了一批节能照明灯具和办公设备,节电工作我们坚持从点滴做起,从小事做起的原则,要求办公室无人或下班离开办公室要关闭用电器材和办公设备,做到人走灯灭、断电,科室每周指定一名人员负责检查监督,值班人员积极做好办公楼夜间关闭后的清场工作,确保了无长明灯和未关闭的空调、电脑等用电设备。夏季在机关办公楼楼道内张帖了“举手之劳,提高一度”的节能宣传画,时刻提醒机关工作人员办公室使用空调温度不低于26度,并规定每天少开1小时,有效地降低了电力消耗,全年用电费用为83097元,比20xx年下降8.2%。

  二是对机关公务用车油耗实行定额管理,一车一卡,对油耗低于定额的进行奖励,对超油耗定额的按市场价由驾驶员本人负担油费,有效调动了驾驶人员的节油积极性;严格落实了按照车辆尾数每周停开一天制度,机关全年共停开车次360余次,耗油累计27000升,与20xx年相比下降6.9%;全年对驾驶员每月组织一次业务知识学习、一次车辆保养评比,增强了驾驶员的业务技能,有效的减少了车辆维修费用。

  三是加强了对公共用水的管理,卫生间改装了节能水龙头,购置了洗车高压枪,杜绝了长流水现象,全年用水费用为1.3万余元,比20xx年下降11%。

  四是实施了无纸化办公,减少了耗材的使用量。随着金土工程在国土资源系统的正式运行推广,我局逐步完善了焦作市国土资源局政务管理系统,系统全部工作电脑实行了内网连接,文件传阅、审批等都实行了网上办公,减少了办公纸张、打印机耗材的使用数量,全年办公耗材比08年下降了5.58%。

  五是实施节能改造。根据节能降耗目标要求,制定了节能改造计划,加大了节能改造力度,淘汰了一批低效照明产品、低效电器和办公设备,购置新办公设备时严格执行国家用能设备采购目录,购置的全部是2级以下节能产品。

  六是市局节能降耗领导小组对局属单位办公区与住宅区、出租房等非办公区的用水、电、气情况进行了专项检查,没有发现共用的情况,全部用表均为分设。

  六、存在问题及20xx年工作打算

  1.办公楼内单位比较多,又有几个单位更换,节能意识又不强,水、电、气又是合用,在管理上有一定的难度。下一步与其他几个单位进行协商,力争水、电、气分开统计使用,进一步减少能耗。

  2.办公楼及办公设施都比较老化,无保温设施,节能设备改造难度大、费用高。3.节能降耗宣传教育长久性做的不够好。下一步工作中要进一步加大力度和范围,力争做到节能意识和思想扎根于每个工作人员心中。

节能降耗工作总结14

  20xx年,**车间的原材料、能源消耗工作,紧紧围绕节能降耗这个中心重点展开:

  1、详细阅读了公司下发的《原材料、能源消耗管理规定》制定了本车间的能源消耗管理制度,并下发到班组,全员进行学习。

  2、车间围绕车间级的能源消耗管理办法,各级管理人员在日常管理工作中开展巡检工作,对于检查的结果与班组的综合考核成绩挂钩。

  3、营造良好的节能降耗气氛,利用会议、广播、板报、标语等多种形式在广大职工开展节能宣传活动。

  4、在职工中组织开展以节能为主题的“十节”活动教育广大职工节约每一滴水,每一度电,每一个材料......

  5、全面采取节能降耗措施,结合实际,认真贯彻公司精神,强化职工的节能意识,养成节约的习惯,在生产中,合理安排人员,保证生产秩序流畅,不堆积,高效率,杜绝损耗现象和野蛮操作行为。根据车间内的光线情况随时关灯,只开启必须的照明灯。维修人员加强巡检,及时发现隐患,保障设备的高效运行。对于能重复利用的严格按照修旧利废制度执行,尽量降低最低损耗;在办公室休息室内张贴“随手关灯”的提醒语,在洗瓶区张贴“节约用水,禁止跑冒滴漏”的警示语,杜绝浪费现象。

  6、积极开展创新活动,以设备设施的`改进,能源循环利用率的提高,达到节能降耗的目的。

  A自制简易大瓶、异型瓶冲瓶机,冲洗现有洗瓶机冲洗不了的瓶子,达到节约用水,降低水损的目的

  B成立节能降耗QC小组,设立研究课题,(改进加强南区循环水的设备控制,降低耗水量提高循环水利用率)

  1)小组成员对车间南区内外各个自来水供水管道、回水管道、下水道走向进行了彻底梳理。多次加班加点探寻分析各处地下水来源,确认多处地下渗漏点,提出改进方案,最终解决漏水问题。

  2)原车间南区水处理设备不能满足车间生产的需要,通过qc小组的“一泵两用”改造方案,实现了两泵共同供水,在不增加新泵前提下,提高供水量到80t/h,满足了生产的需要,解决了因水处理能力不足造成的水外溢。

  3)解决了水处理设备清水罐因真空“虹吸”而失水的现象。

  4)对自来水向清水罐倒流进行控制,利用卧式止回阀解决倒流问题

  5)对车间南区水处理设备供水管道,操作方法进行了技改,提高了循环水的利用率,自来水的耗水量大幅降低,实现了水的节能降耗目标。20xx年能源使用情况如下:

  1、包装材料在去年节约额基础上多节约了约3000元。

  2、20xx年平均吨酒用水2.77吨比去年增加0.55吨。主要原因:1,包装车间由原来的手动洗瓶机改为自动洗瓶机洗瓶,损水量增加。2、车间南区供水管道多处焊口腐蚀开焊,大量循环水渗漏地下和顺下水道流走。改造完成后,吨酒用水在1.4至1.9之间达到了公司指定的指标3、吨酒用电比去年下降2,26度。月用电指标达标率80%。

  足之处及下一步打算

  1.供水泵出口没安止回阀

  2.反洗泵供水没有变频控制。

  3.清水罐没有清洗装置,清洗罐困难。

  4.循环水供水管道没有排污装置,杀菌不彻底存有死角。

  5.节约意识仍有待加强。

节能降耗工作总结15

  在20xx年上半年,我院认真按照上级部门的有关要求,认真开展了节能减排工作。现将我院开展节能减排工作进行了认真的自查,总结如下:

  一、加强领导,统一认识,全面部署节能工作

  我院领导高度重视,为防止节能减排工作流于形式,院长亲自抓,成立领导小组,设办公室并落实工作任务。

  二、攻坚克难,点滴布防,严控重点关键环节

  (一)减少公车使用支出。我院公务用车实行统一管理、办公室审发派车制度,减少单独或重复派车,严禁公车私用。加强车辆使用管理,实行车辆定点定车加油、单车燃油消耗登记等制度。尽可能减少人为因素造成的损耗。

  (二)厉行节约用电。我院从节约每度电做起,堵塞浪费漏洞。首先加强用电设备管理:使用计算机、打印机、复印机等办公自动化设备时,要求尽量减少待机消耗。其次将花园景观灯及病区楼道、走廊照明灯全部更换为节能灯,并设定时间自动开放及关闭。再次,将病区所有窗户加上海绵条改善门窗密闭性,并季节性开放空调以节约用电。

  (三)加强节约用水。加强用水设备的日常维护管理,养成随手关自来水龙头习惯,防止跑冒滴漏,坚决杜绝长流水现象的发生。6月底我院将职工洗澡锅炉重新更换,防止水资源的浪费使用。这些措施最大程度上降低了水资源的使用。

  三、存在的主要问题

  一是节能减排目标与其它经济社会发展目标不协调。二是节能减排组织管理体系不健全。三是节能减排工作的基础相当薄弱,能源统计、能耗评价尚不健全。节能减排工作仍停留于“小打小闹”,远没有达到政府所期望的地步。

  四、下一步工作计划

  (一)加强领导,充实指导、监管和服务力量。完善节能减排组织管理体系,集中抽调专门力量,突击完成一些必要的基础工作,对重点耗能科室提出明确要求,以利于开展有序、长效的监督管理。

  (二)进一步营造全民重视节能的良好氛围。加大节能宣传工作力度,深入宣传节能降耗的`重要意义,组织节能降耗工作的经验交流,推广节能先进典型,曝光批评浪费行为。领导干部要树立节能降耗的榜样,起好示范带头作用。

  (三)制定鼓励政策,严格奖惩。制定节能减排激励奖惩办法和措施,评选节约能源先进部门典型,给予表彰奖励。搞好节能减排宣传教育,积极开展形式多样的宣传活动,宣传节能减排的好经验和好做法,普及节能减排知识,努力营造浓厚的节能减排社会氛围。我院节能减排工作将继续按照政府的安排和要求,结合本辖区内节能减排工作一如继往地扎实向前推进。

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