户籍管理工作总结

户籍管理工作总结

　　总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来，不如立即行动起来写一份总结吧。那么总结要注意有什么内容呢？下面是小编收集整理的户籍管理工作总结，希望能够帮助到大家。

户籍管理工作总结1

　　一、工作概述

　　本年度，户籍管理工作紧紧围绕单位中心工作，以服务为本，致力于提高管理水平和服务质量为目标，全面开展了各项户籍管理工作。

　　二、工作内容

　　1.户籍迁移管理：严格执行户籍迁移规定，规范操作流程，确保每位市民能够按照规定顺利迁移。

　　2.人口信息管理：及时更新人口信息，保证信息准确无误，为领导决策提供有效依据。

　　3.人口流动管理：加强对人口流动的管理，保障社会秩序和谐稳定。

　　4.特殊群体管理：对特殊群体，如流动人口、少数民族、离退休人员等，加强管理，保障各项政策落实到位。

　　三、工作成效

　　1.户籍迁移管理方面：严格按照规定操作，有效保障了市民的权益，维护了社会稳定。

　　2.人口信息管理方面：准确无误的人口信息，为领导决策提供了有效依据，保障了各项决策的'科学性。

　　3.人口流动管理方面：加强管理，有效保障了社会秩序和谐稳定。

　　4.特殊群体管理方面：各项政策落实到位，保障了特殊群体的权益。

　　四、存在问题

　　1.工作流程不够优化：部分工作流程繁琐，效率有待提高。

　　2.人员配备不足：目前，户籍管理工作人员配备不足，影响了工作效率。

　　五、未来展望

　　未来，户籍管理工作将继续围绕单位中心工作，以提高管理水平和服务质量为目标，加强队伍建设，优化工作流程，提高工作效率，为单位的中心工作提供有力的户籍管理保障。

户籍管理工作总结2

　　一、工作回顾

　　户籍管理工作是城市治理的一项重要工作，它关系到城市的人口管理、社会治安、经济发展等多个方面。在过去的一年中，我们的户籍管理工作得到了高度的重视，并在以下几个方面取得了显著的成果：

　　1.严格执行政策法规

　　我们严格按照国家有关户籍管理的政策法规，对户籍申请进行了严格的审核。同时，我们加强了对流动人口的管理，对违法违规的流动人口进行了有效的整治。

　　2.建立完善的人口信息管理系统

　　我们通过建立完善的户籍人口信息管理系统，实现了对户籍人口信息的实时查询、统计和分析，为决策提供了有力的数据支持。

　　3.提高了工作效率

　　通过改革户籍管理制度，我们提高了工作效率，使户籍办理更加便捷，缩短了办理时间。

　　二、存在的问题

　　虽然我们的户籍管理工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题，主要包括：

　　1.户籍管理制度不够完善

　　虽然我们对户籍管理制度进行了一定的改革，但仍存在一些不完善的地方。例如，户籍迁移手续复杂，需要提供大量的证明材料，这给群众带来了很大的不便。

　　2.户籍管理人员的.素质有待提高

　　部分户籍管理人员缺乏专业知识和技能，导致工作效率低下，影响了工作质量。

　　3.群众对户籍管理工作的认识不足

　　部分群众对户籍管理工作的认识不足，对相关政策法规不了解，导致在办理户籍申请时遇到困难。

　　三、未来展望

　　为了更好地完成户籍管理工作，我们提出以下几点展望：

　　1.进一步完善户籍管理制度

　　针对现有户籍管理制度存在的问题，我们将在未来逐步完善户籍管理制度，简化手续，提高效率。

　　2.提高户籍管理人员的素质

　　我们将加强对户籍管理人员的培训，提高他们的专业知识和技能水平，保证工作效率和质量。

　　3.提高群众对户籍管理工作的认识

　　我们将通过各种渠道，加强对户籍管理工作的宣传，提高群众对户籍管理工作的认识，使他们能够更好地了解相关政策法规，顺利完成户籍申请。

　　四、结论

　　户籍管理工作是城市治理的一项重要工作，关系到城市的人口管理、社会治安、经济发展等多个方面。虽然我们的工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题。为了更好地完成户籍管理工作，我们需要进一步完善户籍管理制度，提高户籍管理人员的素质，提高群众对户籍管理工作的认识。在未来的工作中，我们将继续努力，不断提高工作效率和质量，为城市治理工作做出更大的贡献。

户籍管理工作总结3

　　户籍管理工作是税收征管工作的基础，户籍管理的好坏直接影响着分局税收征管工作质量的高低和税收收入的完成，我们户籍组始终把户籍管理作为全组工作的重心。，我们户籍组在分局总支和科室领导的正确带领下，紧紧围绕省局、市局及分局的工作中心，依靠兄弟科室、组的大力支持和全组同志的共同努力，认真抓好各项税收征管工作，并重点抓了纳税信用等级评定、电子定税、电子申报、户籍清理等工作，使分局的户籍管理工作更加规范化、制度化。回顾一年来的工作，我们主要做了以下几个方面的工作：

　　一、规范纳税信用等级评定

　　促进纳税人依法纳税月中旬开始，我们根据市局关于开展纳税信用等级评定工作的通知精神，精心组织，周密安排，严格按照《纳税信用等级评定管理试行办法》规定的内容、标准、程序，用一个月的时间完成了评定对象0、两个年度纳税信用状况的综合评定工作。

　　（一）是加强领导，建立专班，为纳税信用等级评定工作的顺利开展提供有力的组织保证。市局关于开展纳税信用等级评定工作的通知下发以后，我们首先组织全组人员和相关科室部分业务骨干集中学习了总局下发的《纳税信用等级评定管理试行办法》和省局、市局关于开展纳税信用等级评定工作的指示精神。在分局总支和科长的领导下，全组二十几名成员和从各业务科室抽调的6名业务骨干组成了专门的纳税信用等级评定工作专班，为纳税信用等级评定工作的顺利开展提供了有力的组织保证。

　　（二）明确责任，严格标准，确保综合考评结果真实准确。纳税信用等级评定工作是对评定对象0、两个年度纳税信用状况的综合评定，涉及我局企业7户，占现有企业总户数的50%，每一个企业涉及的考核指标都有五大类个，工作量非常大。为了确保考评结果的真实和准确，我们把五大类个考核指标分解落实到考评专班的每一个人，明确提出谁主管谁考核，谁考核谁打分，谁打分谁负责；我们要求每一个考评人员必须从机内和机外广泛搜集纳税人的`户籍管理、发票管理、税款征收、纳税评估、稽查等日常征管信息，严格把握扣分标准，所有扣分项目都要求必须事实清楚，扣分适当，既不可多扣，也不得少扣；我们还从组内抽出责任心强、工作认真细致的黄丹、张桂秀同志对考核结果进行复审，从而确保考核结果真实准确。经过对7户纳税人纳税信用等级逐户认真评定，实得分在95分以上的有0户，60分以上95分以下的有6户；实得分在95分以上的有75户，60分以上95分以下的有6户。

　　（三）认真核对，综合分析，初步确定纳税人纳税信用等级。在纳税信用等级评定过程中，我们严格按照《纳税信用等级评定管理试行办法》，对纳税人纳税信用等级的考核内容逐户逐项进行核对，确定等级。考评分在95分以上，但对具有两年内新发生欠缴税款情形的；不能依法报送财务会计制度、财务会计报表和其他纳税资料的；或者评定期前两年有税务行政处罚记录情形的，一律从a级中剔除。考评分在60分以上95分以下，但两年内有违反税收法律、行政法规的行为，且受到税务行政处罚的，一律定为c级。经过对纳税人日常征管信息搜集、整理与核对分析，被评为a级的有0户，b级9户，c级8户；被评为a级的有0户，b级98户，c级9户。按照《纳税信用等级评定管理试行办法》的规定，对办理税务登记不满两年的0户纳税人，一律定为b级。

　　二、完善电子定税

　　巩固定税成果去年，我们结合分局个体税收征管的实际，积极推行了计算机定税这一新的管理办法，使个体税收初步实现了公平、公正，促进了增值税起征点政策的有效落实。今年，在巩固成果的基础上，我们进一步完善电子定税工作。

　　一是抓好新开业个体户电子定税资料的收集、房租费用的核定及经营面积的测量、核实等工作。我们对每个新开业的属于电子定税范围的个体户实地采集经营地址、所属行业、经营面积、房租费用等情况，并进行严格核查，由纳税人和核查人员分别在核查表上签字，以确保采集数据的公平、公正、真实可靠。共采集电子定税数据657户，通过电子定税程序计算后，585户未达起征点，7户达到了起征点，并按月缴纳税款。

　　二是向纳税人宣传新的税收政策和电子定税方法，每月对电子定税情况进行公示。我们在日常户籍管理工作中积极向纳税人宣传电子定税的方法，电子定税工作得到了纳税人的广泛支持和理解。为了保证电子定税工作更加公正、公开、透明，税负更加公平、合理，每月初我们把上月的电子定税情况打印出来，并在分局和每个站的公示栏上进行公示，杜绝了人情税、关系税的发生。

　　三是不定期的检查电子定税工作，确保纳税人房租费用、面积测量和定税的准确。为了防止电子定税工作中出现“暗箱操作”，保证电子定税工作的真正公开、透明，成立了包括科长、书记、组长、站长在内的电子定税工作检查小组，不定期地对辖区的个体户定税情况进行抽查、检查，每月抽查面不低于0%。首先到纳税户实地测量纳税人的经营面积、查看房租合同，看经营面积是否准确，误差是否超过0.平方米，房租费用是否真实，对纳税人提供的房租费用明显偏低或偏高的是否进行了合理地核定，行业是否正确等。其次检查电子定税计算是否准确，行业系数、面积系数、房租系数适用是否正确。最后检查定税文书送达是否到位，受送达人是否在文书上签字等。定税公平了，个体户自觉申报纳税的意识也提高了，个体申报率由去年的95%上升到了99.5%。

户籍管理工作总结4

　　xxxx年，户籍管理工作在派出所的领导下，在社区各协助单位的大力支持下，认真贯彻落实市、区文件精神，结合实际，加强户籍管理，规范人口信息，使社区户籍管理工作得到了一定的发展，现将工作情况总结如下：

　　一、加强领导，强化组织协调

　　根据有关文件精神，社区两委班子非常重视户籍管理工作，明确了社区党组织对本社区户籍管理工作的领导，居委会、安保部门具体负责户籍管理工作的.实施，各有关部门密切配合，相互协作，保证户籍管理工作的顺利进行。

　　二、加强管理，完善工作机制

　　1.加强户籍管理。社区现有在册户籍人口485户，1955人，其中：农业人口465人，非农业人口1495人，流动人口39人。为了严格控制人口迁入，社区全年共办理迁入105人，迁出29人，共减少人口12人。

　　2.严格遵守上级下达的户籍管理相关规定，认真完成年审、换证、办理暂住证等日常工作，今年，社区在开展户籍管理工作中，坚持原则，严格把关，杜绝违法违规行为，全年共办理户籍迁入30户，迁出12户。

　　3.认真开展户籍变更工作。社区户籍管理工作严格按照规定办理户籍相关手续，全年共办理出生申报3人，死亡注销26人，迁入10人，迁出29人。

　　三、加强宣传，认真开展工作

　　社区两委一班人深刻认识到户籍管理工作的重要性，始终把抓好户籍管理工作作为全社区组织工作的重要内容。今年，配合城市街道创建工作，加强社区治安，维护社区稳定，社区专门召开户籍管理工作会议，认真传达有关文件精神，要求社区工作人员一定要高度重视，精心组织，周密部署，坚持“四到位”，即：人员到位，责任到位，措施到位，宣传到位，保证户籍管理制度的顺利实施。

户籍管理工作总结5

　　在过去的一年中，我的工作重心主要集中在户籍管理方面。在这个过程中，我通过学习和探索，逐渐理顺了户籍管理的工作流程，改进了工作方法，提高了工作效率。

　　首先，我了解到户籍管理是一个复杂而关键的过程，它涉及到居民的身份信息、家庭情况、人口流动等多个方面。因此，我在工作中始终保持高度的责任心和敬业精神，确保每一个环节都能准确无误地完成。

　　其次，我通过实际操作，逐渐熟悉了户籍管理中的各项事务。比如，如何处理户籍迁移、出生登记、死亡注销等，我都已经能够熟练应对。在这个过程中，我也发现了自己在工作中存在的`问题，如信息录入不准确、办事效率不高，等等。

　　为了解决这些问题，我积极寻求解决方案，并不断进行反思和总结。例如，我改进了信息录入的程序，提高了准确性；我也提高了自己的办事效率，缩短了办理时间。同时，我也深刻认识到户籍管理工作的重要性，始终保持对工作的热情和敬业精神。

　　在未来的工作中，我将继续提高自己的业务水平和工作效率。我会加强对户籍管理相关政策、法规和业务知识的学习，以便更好地适应工作的需要。同时，我也将更加注重与同事、群众之间的沟通和协作，以实现更好的工作效果。

　　总之，在过去的一年中，我始终以提高工作效率和改进工作方法为目标，不断学习和总结，努力做好户籍管理工作。我相信，在未来的工作中，我能够继续保持这种敬业和专业的态度，为工作的发展和进步做出更大的贡献。

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