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劳动仲裁申请书

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劳动仲裁申请书

  劳动仲裁申请书
  
  申   请  人:×××,女, 1962年3月14日出生,汉族,住址:海南省海口市美兰区下洋村×××号
  
  被 申 请 人: 海口×××市场管理有限公司
  
  住       址: 海口市琼山区府城镇中山南路水果市场二楼
  
  法定代表 人: ×××
  
  申 请 事 项:
  
  1. 请求确认自 2001年9月15日至2013年5月18日期间申请人与被申请人之间存在劳动关系;
  
  2. 被申请人依法为申请人补缴自2001年9月15日至2013年5月18日期间的养老、医疗、失业、工伤及生育保险五项保险,具体数额由社会保险征稽部门确定;
  
  3. 请求被申请人依法向申请人支付自2001年9月15日至2013年3月13日期间加班工资人民币111384元〔12×【(『850÷21.75』×10×3)+(『850÷21.75』×104×2)】〕;
  
  4. 请求被申请人依法向申请人支付未订立书面劳动合同11个月的双倍工资差额人民币23045元〔【1471+(8×2×『1471÷21.75』)】×11〕;
  
  5. 请求被申请人依法向申请人支付违约解除劳动合同的赔偿金人民币54470元〔【1471+(8×2×『1471÷21.75』)】×13×2〕。
  
  事实与理由 :
  
  申请人于2001年9月15日经人介绍,入职被申请人处工作,工种为环卫工。在职期间,申请人每天均严格遵守被申请人的各项规章制度,工作尽心尽责,按时上午7.00-11.00、下午16.00-20.00上下班。在水果市场交易旺季,为了完成当日工作任务,每天均不得不工作至20.00后才可下班;从来没有节假日,也没有休息日,这样的工作状态一直持续至2013年3月12日。
  
  2013年3月12日下午,被申请人突然口头通知申请人“水果市场内的路面正在整修,用不了那么多人,你明天暂时不要来上班了,两个月后等路面整修完毕后再回来上班”。一个月后的2013年4月27日,申请人询问被申请人法定代表人邱天灼何时能回来上班,他讲“路面还未修好,暂时还不能上班”。之后,见到工友的工作量多时,申请人就主动与他(她)们一起参加劳动。至2013年5月18日,因为路面已经修好,申请人再次询问被申请人何时能上班,得到的答案却是“路搞好了,不用人了”!至此,申请人被被申请人强行辞退。
  
  自2001年9月15日至2013年5月18日,申请人在为被申请人兢兢业业工作的这些年里,被申请人即没有与申请人签订书面劳动合同,也从未给申请人购买过任何种类的社会保险,更没有向申请人支付加班工资。申请人为此曾多次向被申请人主张合法权益,要求被申请人为申请人交纳社会保险费及加班工资,但是均未果。
  
  综上,鉴于被申请人的行为严重违反了《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,迫于无奈,申请人为维护自己的合法权益不受侵犯,决定依法向贵委提起劳动仲裁,恳求贵委依法支持申请人的全部仲裁请求。
  
  此致
  
  海口市琼山区劳动人事争议仲裁委员会
  
  申请人:
  
  二0一三年六月三日

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