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市场部经理岗位职责

时间:2015/8/22栏目:规章制度

  市场部经理岗位职责(一)

  1、搞定自已在市场部的人脉,方便以后管理市场部,这是基础。

  2、了解你公司市场部的运作方式、每个公司运作方式都不一样。

  3、选择可以受你任命的人、作为经理,要管人,但不是管每个人、可以通过找到自已得力的助手来保证自已新下达的举措得到实施。

  4、制定合理的,受大多数人赞同的市场开拓战略、并实施下去。

  5、根据市场的反馈作出调整。

  总而言之,市场部经理所作的一切就是为了市场的巩固和开拓。

  市场部经理岗位职责(二)

  1、服从上级领导,及时完成下达任务。

  2、全面负责市场部 日常管理工作。

  3、制订销售政策和销售计划(年、季、月)。

  4、组织和指导销售人员的工作,对销售人员的业绩进行考评。

  5、对销售工作的监察,处理客户问题,(www.fwsir.com)审核业务往来单位,建立信息反馈制度。

  6、定期总结工作,并向厂长提交工作报告。

  7、市场开发。

  8、对工作中存在的不足进行反思,不断调整销售政策、管理制度和销售计划。

  9、领导开展市场调查与市场预测、策划等工作。

  10、协调本部内部各部及本部与其他部的关系。

  11、其他临时性工作。

  市场部经理岗位职责(三)

  1、全面计划、安排、管理市场部工作。

  2、制定年度营销策略和营销计划。

  3、协调部门内部与其他部门之间的合作关系。

  4、制定市场部的工作规范、行为准则及奖励制度。

  5、指导、检查、控制本部门各项工作的实施。

  6、拟订并监督执行市场规划与预算。

  7、拟订并监督执行公关及促销活动计划。

  8、负责企业品牌的推广及品牌运作工作,定期组织市场公关、广告宣传、促销等活动。

  9、对市场进行科学的预测和分析,并为产品的开发、生产及投放市场做出准备。

  10、拟订并监督执行市场调研计划。

  11、拟订并监督执行新产品上市计划和预算。

  12、负责与外部媒体、政府机关及相关社会机构建立良好的合作关系。

  13、制定各项费用的申报及审核程序。

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