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加薪申请书

时间:2023-08-24 09:23:27 申请书 我要投稿

加薪申请书必备(12篇)

  在当今社会生活中,很多事项都需要使用申请书,写作层面上,申请书下级向上级的行文方式。那么写申请书真的很难吗?下面是小编为大家整理的加薪申请书,欢迎大家分享。

加薪申请书必备(12篇)

  加薪申请书 篇1

领导您好:

  我是20xx年2月进入公司,一直在工程部从事质量安全的工作,首先感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了这么好工作环境。

  自加入公司以来,始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司发展做出了自己应尽努力。

  在这份工作上自己真的是全心投入,可能是想寻求领导的一丝认可,也可能是想得到公司更大的鼓励吧,因此希望领导在薪金上给予一定的调整,除了上述些许的心里因素,当然还有以下事实:

  我现在的岗位是资料员,20xx年5月我的岗位工资是安全质量员,按照公司的'薪资制度要求,我加入公司已经16个月的时间并且一直从事安全质量的工作,目前我的工资还是资料员的工资,20xx年2月份已经加入公司一年也没有工龄工资,,去年签劳动合同的时候,张经理说每年4月份会调整工资,但到现在为止,一直没有收到公司出示的任何文件或说明,现在我提出加薪申请,并不是“邀功”,我所付出的谈不上“功”,但也算尽了本职。

  而薪金的要求也是与本职工作的一个平衡。

  加薪要求如下:

  1。工龄工资加:200

  2。岗位工资加:300

  3。于xxxx年4月1日起有效

  如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求,我诚恳希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力方向和目标,在提升自己能力同时将工作做更好,向更高目标迈进。

  此致

 申请人:xxx

  xxxx年xx月xx日

  加薪申请书 篇2

尊敬的郑总:

  您好!

  我是20xx年xx月进入公司,转眼已一年有余,首先感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了好的工作环境和锻炼自己能力的机会。

  随着公司的不断发展,同事们给予了我很多关心,公司领导王总也给予了我极大的栽培和帮助,从稚嫩到成熟、从内业资料到一期工程主管,我实现了重要的自我价值体现、自我能力提高,同时也记录了我成长史中的点点滴滴。

  内业资料的工作不仅仅是资料信息的归档整理,它还是连接工程参建五方的.沟通枢纽,着高层领导的重要决策指令是否及时有效的传达到位。并且我还负责着“房地产信息化平台”的报建工作。

  现又在内业资料工作的基础上又兼顾了一期工程1、2号楼的主管一职。负责一期工程的质量缺陷整改、安全及进度等工作,经过一个月的工作开展,一期工程的质量进度安全已按部就班的陆续完成,局部不足之处,也在逐步完善当中。

  社会的发展,时代的进步,我的工资从转正后一直为2600元/月,扣除每月交纳社保,每个月实际到账工资为2315元左右,父亲在外打工,母亲是下岗工人每月补贴家用费:1000元,因此囊中羞涩,同时也考虑到我自己的个人问题。

  综上所述,特此我提出加薪请求,以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励,更是对未来工作积极性的鼓励,如果领导认为我工作中尚有有待改进的部分,也请领导批评指正,我一定谨记于心、乐于修正进步,希望领导对我申请能够加以重视!

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

  加薪申请书 篇3

尊敬的领导:

  你们好!

  我自入职公司以来已经有接近x个月的时间了,一直以来我都以认真饱满的热情投入于工作学习中,当然有很多不懂的问题全靠了同事的帮助和领导的耐心教导,我很感激,所以我一直尽我最大的努力去做好,以便不辜负同事和领导对我的一片厚爱,虽然比起以前来我进步了很多,但是还是还有很多东西值得我去学习,都说:三人行必有我师“,我决得很对,在这里的每一个同事包括领导可以说都算是我的老师,我尊敬他们,并且和他们相处融洽,虽然出门在外,但是在这里让我又找到了一种家的感觉,虽然我不是一个很活泼的人,但是我是一个很踏实的人,我也不是一个很能干的人,但是我是一个很真诚的人!不管是代人接物我是真诚的,我有信心去做好公司交给我的事情,去处理好和客户的关系!所以我非常的感激老板给我的所有机会,所以我一直都珍惜着着这里的一切。这些都是我的内心真实的想法,还有很多,没能都写出来,但是在心里我一直都怀着一颗感激的心,感谢你们!

  我相信,只要付出,就会有收获。我也相信领导不会亏待公司的每一位员工,作为公司的普通一员,我一直兢兢业业的付出着,在做好我本职工作的情况下,我也很热心的帮助同事,因为我知道无论我还是同事,我们都是为公司服务的,只要尽我的一份力量能把公司交代的事情完成做好,我是义不容辞,心甘情愿的!

  这些我想都是大家有目共睹的。来公司已经7个月,我的工资由试用期的xx元/月到现在的xx元/月。虽然没有享受五险一金福利中的任何一条福利,但是我理解,理解公司的状况和难处!作为公司大家庭中的一员,我深感荣幸。想想公司领导的厚爱,我觉得自己应该更加努力的的'工作,可是我又觉得公私是分明的。所以我提出这份加薪的申请,申请现工资为:xx元/月,希望公司领导能批准我的请求!

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我能更好的为公司效力,也让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  预祝公司的业绩能更上一层楼!

此致

敬礼!

申请人:

  20xx年xx月xx日

  加薪申请书 篇4

xx领导:

  您好!

  本人从毕业后一向在xxx工作,至今已经是第xxx个年头过半了。经过慎重的思考,特向您提出加薪请求,理由如下。

  目前我所负责的工作资料有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作资料造成我目前的'工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。但至今本人的薪水为xxx(税后xxx多点),远低xxx平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能到达¥xxx月。两者相加,仍然低于xxx平均月薪水平。

  以xxx内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作资料;或者相同的工作资料,而本人获得的却偏低的薪水。

  基于以上实际状况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  加薪申请书 篇5

经理好:

  随着我公司的不断发展,我个人的潜力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙。

  我是11年8月进入公司的,自加入公以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自我应尽的.职责,因为您是

  我的直接领导,这些您就应是了解的,您甚至能够从同事们那里得到对我的评价。

  我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,期望领导对我的申请能够加以重视。

  如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求,我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自我潜力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予思考,我仍然会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。

此致

敬礼!

xxx

  20xx年xx月xx日

  加薪申请书 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  从20xx年8月2日进入恒达公司当一名职员至今,得到了公司各位领导、同事们多方的支持和帮助,我非常感谢各位。

  作为一名恒达的员工,我很喜欢自己公司,更热爱自己的工作。出于本人办事的执著,对工作认认真真、坚持原则,纵然工作中不断有棘手的问题出现,也能在我积极的应对中,把它完成的很好。

  工作中,繁杂的事宜、纷乱的内容无处不在,付出的汉水与辛苦数之不尽。我的成绩也是有目共睹,因此我愿付出更多的精力投身于工作,在集体中发挥自己力量,多为公司效力。之所以给领导写这份申请,也是因为我们在生活上遇到了一定的困难,向领导、向组织寻求帮助。生活的捉襟见肘常常会使我分担很多的精力。每月四、五百元的房租已经让我感到很大的`压力,再加上水费、电费、煤气费、电话费等开销也是一笔不小的数额,加之日常的饮食及一些必要的生活用品又是很难节省??现在每个月我们拿到手的工资来负担这些支出真的很困难。

  当初我们进入公司时,了解到我公司的薪水是根据个人的能力是可以有些增加的,这也让我们感到了欣慰。因此也恳请领导根据我们的实际生活困难和我们以后可以为公司做的贡献,能够同意我们的这份难言之请。我希望我的上述表述能够得到各位领导的认可,对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢我们一定会努力工作的。

此致

敬礼!

申请人:xx

  20xx年xx月xx日

  加薪申请书 篇7

尊敬的领导:

  您好!

  首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会,让我学会了很多东西;从20xx年到公司以来,这几年里,我一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的工作经验逐渐丰富,工作能力不断提高,主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。其主要是负责xx职位的职务。自从任职xx职位以来,让我深感xx职位对公司的重要性。

  我相信付出就会有收获,同时我个人经济负担比较重,因此我提出申请,希望公司能够考虑把目前月工资xx向上提升到xx,主要目的是让自己能够安心的工作,更好的为公司效力。

  如果公司认为我的工作内容和质量没有达到本次申请的标准,还诚恳的希望领导能够给出宝贵的意见建议,让我在以后的`工作当中有更确切努力的工作方向以及目标,在提升个人能力的同时把工作做的更好,向更高的目标迈进。如果公司不予考虑本次申请,我依然会用认真、负责的态度做好我的工作。

  期待领导批复!

  此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

  加薪申请书 篇8

xx:

  您好!

  不知不觉加入xx已经两年了,这两年里公司良好的氛围及工作岗位,让我工作非常愉快;公司提供的培训,让我能不断的提升自己;5个月个北京support工作,也让我有许多难忘的体验…..这一切我一直心存感激,非常感谢公司提供的一切。所以,两年来我也尽力把工作做好,每一个case我都会去总结,每一次onstie我都希望能有所收获和提高,经过两年的努力,我相信自己的技术及能力已经能胜任绝大部分的工作,甚至能应付更tough更有挑战性的任务。所以我也相信将来自己能为公司作出更大的贡献。

  广州account的重新划分后,现在的majoraccount有三个:xxxx,xxxx和xxxx。其中xx和xx都属于p24的客户,有较多的`business的机会,也很有可能发展成ao客户,所以xx都非常重视。对这几个majoraccount的support上,我觉得自己做的很不错,xx和客户都对我较为信任。在下一步工作中,我希望能在此基础上能更加加强和xx的communicatoin,争取更多的case机会,我相信在你的带领下,我们共同努力,广州的case量一定会不断提高。广州team也一定会为公司作出自己的贡献。

  很高兴公司能坚守广州这一块阵地,我相信这是个英名的决策,我希望自己也能继续坚守下去,两年来看着广州的同事一个个离开,但我想公司和我都有相同的期望,我们都期望广州能在坚守下突出重围开创新的格局。但是,回归现实,在目前的情况下,广州的case量还不能保持稳定,有时case量会少的可怜,比如4月份,我的工时只有9个,最后拿到手的工资估计不会超过2.5k…….这种情况下,对基本的生活会造成很大的压力,对工作积极性也会有一定影响。

  基于此,我现向您提出加薪申请,而且希望加薪幅度在1k以上,希望公司领导能给予考虑,谢谢!

  此致

敬礼

  申请人:

20xx年xx月xx日

  加薪申请书 篇9

周总:

  您好!

  随着公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段日子里,我对公司及公司的同事们产生了深厚的感情,同事们给予了我很多帮助。对领导给我的关心照料一直充满感激,我也一直很努力的做好自己的本职工作,希望在以后的`日子里我能和xx公司共同发展。

  然而,现实的社会生活是实实在在的,个人的发展要以满足基本生活需要为依托,而且我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,以求获得基本的生活保障,无后顾之忧的尽心尽力工作,希望领导对我的申请能够加以重视。

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  也请您放心,如果公司暂不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,争取早日成为云**公司一名合格的员工。

此致

敬礼!

申请人:xx

  20xx年xx月xx日

  加薪申请书 篇10

公司领导:

  酒店在各位领导主管的有效管理下,经营的`红红火火,并且赢得了良好的口碑!做为酒店的直接管理者,我很自豪。为了提高员工的工作热情,为公司做出更大的贡献,同时也为体现公司和领导对待员工爱民如子的精神,现郑重向上级领导提出涨工资申请。

  申请原因有三:1、酒店员工工资相对县城同行业工资待遇偏低;

  2、酒店相对离县城较远,福利待遇不占优势,人员流失严重,招聘困难;

  3、酒店因人员精简,一人兼多职,劳动强度大;

  4、酒店将给员工缴纳社会保险,按缴纳比例,每人每月工资中需扣除200多元。

  鉴于以上原因,为了能更好地为公司效力,也为了使酒店能得到更好的发展,特此向公司提出加薪申请,申请给酒店员工从xx年12月份开始工资上涨150元/月。

  妥否,请批示。

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  加薪申请书 篇11

冯总:

  您好!

  随着我公司的不断发展壮大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的`工作氛围。

  我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是xxxx元。

  人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

  我相信,只要付出,就会有收获!

  期待您的答复。

此致

敬礼!

  申请人:

  申请日期:20xx年X月X日

  加薪申请书 篇12

尊敬的公司领导:

  您好!

  我叫XXX,是公司XX部门的,从XX时间进入公司到现在整整XX时间了,在公司任职的时间内,公司对的我的帮助和给我的工作环境我都很满意,而自己也在满意的工作环境中去用心做好本职工作的同时不忘时刻提高自己,无论是工作能力还是工作热情,我都在积极的融入公司的工作氛围,真实的感受公司企业文化。

  在工作中,我自认为兢兢业业,努力扮演好自己在工作中的角色,用实际行动去兑现公司对我的肯定和支持,无论从上班时间还是工作内容,我从各方面都要求自己做到最好的一面,体现良好的自我价值。

  经过自己的不懈努力和在适应公司工作生活的过程中,自己明显感觉到了在公司的环境中的成长和改变,工作能力也有了进一步的提升,从而更能有效而合理的安排和规划自己的职业生涯,以及能更好的为公司的壮大做出自己的一份贡献。

  在自己质变的同时,公司也在发生变化,个人能力提升也是需要公司的支持和关心,所以我想从个人的生活方面也得到和自己在公司的.提高一样,有些变化,希望公司能在我的工资方面公司能给与相应的提升,我的设想工资是XXX,希望能得到公司的支持与理解,我也将会在一如既往的努力工作中让公司感受我的进步。

  希望我的申请能得到公司的认可和同意,如有什么需要沟通的地方我也随时准备配合公司的想法和意见。

  此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

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