现在位置：范文先生网>求职文档>英文简历>英文求职简历

英文求职简历

时间：2024-02-04 15:47:53 英文简历我要投稿

英文求职简历锦集[6篇]

　　时光飞逝，时间在慢慢推演，前方等待着我们的将是新的工作机会和挑战，是时候抽出时间写简历了哦。那么怎样写好简历呢？下面是小编整理的英文求职简历，希望能够帮助到大家。

英文求职简历锦集[6篇]

英文求职简历1

　　1.简历的标题

　　同中文的简历一样，英文简历的标题一般也就是用自己的名字即可，如模板中所处理的这样，将标题字体加大加黑，至于首行中间或者是左上角。此外，最好是给自己取一个英文名字，同时要注意将姓放在名的后面，如果没有英文名字而且中文名字是三个字（如，方中信），那简历的标题应该为：Zhongxin Fang。

　　2.个人联系信息的处理

　　对于个人信息的处理，提倡简洁化，一般只提供出地址、移动电话和邮箱即可，诸如在中文简历中会出现的民族、政治面貌等信息，不必出现，因为大多外企，不会关心这两个问题。

　　3.版面的对齐和分隔

　　同一模块的各级标题之间要采用不同的字体和对齐位置，这样层次分明；不同模块、相同级别的标题应该采用相同的.字体和对齐位置，这样版面显得整齐。

　　如，EDUCATION、ACTIVITIES、SKILLS等同一级标题的字体可以统一、字体背景纹理相同、对齐一致，显得版面整齐、模块分区明确。

　　4.具体经历的描述

　　在描述自己的教育背景以及校内外实践经历的时候，英文简历中一般要注意两个问题：第一是“时间左对齐”，中文简历中一般习惯按“时间段”—“学校/单位”—“职位”从左到右的顺序来进行安排，但是在英文简历中，时间段往往安排在最右侧对齐，同时也是按照时间倒叙排版；第二个要注意的问题，在描述自己取得的成绩或者完成的工作之时，动词要用过去式，这是需要特别留心的地方。

　　5.求职意向不能少

　　求职意向（JOB OBJECTIVE），是比不可少的部分，而且一般要安排在简历的第二部分（紧随联系信息之后）而且与教育背景等一样，占一个完整的独立部分，尤其当简历是由外籍HR审阅的时候，这一点显得尤为重要，笔者就曾因为漏写此部分而收到过HR的询问邮件，其实这已经是被视为不细心甚至是不礼貌了。

英文求职简历2

　　Name: xxx Nationality: China

　　Current residence: Tianhe District National: Han

　　Domicile: Hubei stature: 179 cm 75 kg

　　Marital status: Single Age: 26

　　Work Experience

　　Company Name: Guangzhou TransUnion Technology Co., Ltd.

　　Beginning and ending date :20xx-06, 20xx

　　Company: Joint-stock

　　Business Industry: Internet / E-commerce

　　Positions: Director of Operations Net sales

　　Job Description: 1, analysis of market demand, the development of network marketing program; 2, responsible for construction and maintenance of the network brand;; 3 is responsible for all kinds of online marketing channel development and business development career development planning, to actively pursue customer needs, improve network products and services; 4 is responsible for team building, personnel management and training departments to develop e-business work flow system, coordination of various departments and e-commerce platform for cooperation; 5. continue to improve e-commerce platform for operational management, and steadily improve Mall sales performance, enhance the company's brand awareness.

　　Job search intention and work experience

　　Talent Type:

　　Position: Sales Director / Manager, Business Development Manager / Supervisor,Work Experience: 5 Job Title: Intermediate

　　Job type: Full-time Date Available: Anytime

　　Salary requirements :8000 - 120xx hope that the working region: Guangdong

　　Educational Background

　　Graduated: Wuhan Institute of Biological Engineering

　　Highest Level of Education: Bachelor Degree obtained: Bachelor graduation date :20xx -07-01

　　By Major: Environmental Engineering

　　Self-evaluation

　　I work in sales have a strong interest, like the challenge, to complete the self-regulation under pressure and achieve their goals. Have planned to do things, do things perseverance. Like in practice with their own continuous learning and reflection to improve their skills. Hope that work in sales rising, to become a successful professional managers.

英文求职简历3

　　Name:xxx

　　Address:

　　Tel:

　　SUMMARY OF QUALIFICATIONS

　　Over twenty years of progressive,professional accounting and supervisory experience.

　　Computer skills include:Lotus 1-2-3,Taxware Systems,IBM PC,and Microsoft word .

　　Proficient in Spanish and some knowledge of French.

　　Self-motivated;able to set effective priorities decisions to achieve immediate and long-

　　term goals and meet operational deadlines.

　　EDUCATION

　　Passed C.P.A.Examination,January 20xx

　　UNIVERSITY OF VIRGINIA,Charlottesville,VA

　　certificate in accountancy with high honors,20xx G.P.A.: 3.6/4.0

　　UNIVERSITY OF MADRID

　　Graduate School of Spanish Literature,1982

　　UNIVERSITY OF RICHMOND,Richmond,VA

　　Bachelor of arts,arts,modern languages,1981 G.P.A.:3.0/4.0

　　PROFESSIONAL EXPERIENCE

　　20xx-present KENDALL MANAGEMENT GROUP,Richmond,VA

　　Controller

　　Initiate and maintain general ledgers for three closely held corporations.Compile financial statements.Process payroll,payables and receivables.Prepare budget and cost reports.

　　20xx-present B.T. JOHNSON,C.P.A,Richmond,VA

　　Staff Accountant

　　Prepare individual,corporate,and fiduciary income and estate tax returns.Generate compilations and financial statement audits.Research tax issues.

　　1983-20xx ASHLAND AUTHORITY,Ashland,VA

　　Assistant Terminal Agent

　　Supervised ten ticket agents.Implemented accounting department policies. Assisted in conversion of sales reporting to Lotus 1-2-3.

　　Strong educational credentials strengthen resume .

　　Foreign language skills further strengthen candidate's qualifications.

英文求职简历4

　　据相关的调查显示，现如今有越来越多的应届毕业生在求职中都会备有一份英文简历，而且比例高达了96.5%，未准备英语简历的仅占3.5%。与之相呼应的是招聘企业的人事专员也是很乐意收到此类的'英文简历，该期望的比例也是高达94%，仅有4%的招聘方对此不要求。

　　介于这种情况，相关研究人士说，随着我们的开发程度不断加剧，就业人多市场的竞争也是日益炙热化，而且因为加入了世贸组织，更是让我国进一步的融入了国际的舞台。吸引进愈来愈多的外资企业落户，而此类企业都是非常关注求职者的英文程度，所以都是有要求中英文简历的。目的是为了能够便于企业的国外管理者作筛选，又可以有效的让招聘单位对求职者的英语水平有个初步的了解。这就是英语简历之所以昌盛原因的一个。

　　所以，英语早已经在不经意间融入了我们的生活当中，成为如今社会的一个潮流元素。更多的人都将它当作与人沟通交流的工具，在简历中出现也就不稀奇了。一份制作精良的英语简历相信可以更容易的吸引人事经理的目光。所以说，招聘企业与毕业生在这块的要求上还是存在一定相通点的。

英文求职简历5

　　一、提前做好求职准备。

　　如果你想要得到进一步的面试机会，那么你就必须让自己充分准备好。事先花些时间，来了解想要应聘的企业的状况，准备好需要用到的求职材料，并预先想好几个可能会被问到的问题，做好解答的准备。毕竟，机会总是垂青有准备的人。

　　二、准备具有针对性的简历。

　　很多毕业生可能都只准备了一份简历，然后“撒网捕鱼”。或许在网申或者海投的时候，这个还是可行的方法，但是面对校园招聘，这就不是良策。最好的方法是，根据所想要应聘的不同岗位，做出几份不同的具有岗位针对性的简历，最好写明自己的'求职意向，这样才能提高自己的竞争力。

　　三、安排好主次顺序。

　　要把最饱满的精神状态，呈现给最想要去的企业。因此，在校园招聘中安排好主次顺序也是很关键的一个要点。事先决定好几家公司，对于这几个非常感兴趣的企业或者岗位，应该最先去面试和投递简历。如果这些岗位都已经投过简历，那么再扩大面积，去一些感兴趣程度次之的公司。这样可以不用浪费时间在排队和考虑上，从而节省自己的体力和精力。

　　四、拓宽视野和思路。

　　在招聘会中，很经常会有这样的一个现象。那就是大企业前面往往排着长龙，而一些中小企业则是冷冷清清或无人问津。其实，现在的中小型企业大多都是创新型企业，在这样的企业内，也非常适合大学生锻炼各方面能力的。不要太执着于大企业的优质待遇，中小企业的就业机会说不定反而比大企业多。在这样的情况下，求职者选择适合自己的企业，也是很关键的，拓宽视野，发散思维，或许中小企业也不失为一个好选择。

　　五、善于咨询和提问。

　　如果想对一个企业或者岗位的具体情况了解得更加透彻，那么校园招聘绝对是最好的机会。在这里，求职者可以对企业的发展趋势，人员结构，企业性质，工作情况及其他信息，进行咨询和提问。这样就能以面对面的形式，解决求职者心中对于企业和岗位的疑惑。当然，对于工资待遇、福利等问题，则需要等到应聘企业对你表示明确兴趣后再咨询。