在工厂先优模表彰大会上的讲话

在工厂先优模表彰大会上的讲话

　　文章标题：在工厂先优模表彰大会上的讲话

　　发挥政治优势加强党的建设为我厂持续有效发展提供坚强保障

　　同志们：

　　在建党86周年即将来临之际，厂党委召开这次会议，主要是总结工作、表彰先进、明确任务，激励全厂各级党组织和广大共产党员，坚定党的信念，实践党的宗旨，更好地发挥政治核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用，团结带领广大员工为实现我厂的可持续发展而努力奋斗。今天的大会既是一次党的生日的纪念大会，也是一次弘扬先进的表彰大会，更是一次向新的目标进军的动员大会。在此，我代表厂党政班子，向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！向全厂各级党组织和全体共产党员，致以节日的慰问和衷心的感谢！

　　我们党八十六年的历史，是一部充满艰辛、闪耀辉煌的奋斗史、创业史、胜利史。八十六年来，我们党从小到大、由弱到强，领导全国各族人民，从战争时期到和平年代，从新民主主义革命到建设有中国特色的社会主义，经受了严峻的考验，取得了一个又一个伟大的胜利。中国共产党成立86年，是中国生产力得到巨大解放和发展的86年，是有中国特色的社会主义文化不断丰富和发展的86年，是中国人民的政治地位和生活水平不断提高的86年。总结我们党86年的奋斗历程和基本经验，中国共产党之所以能够团结带领中国人民不断地从胜利走向胜利，归根到底是因为中国共产党始终代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。今天，在党成立86周年的前夕，应该以怎样的姿态和行动来纪念党的生日？我觉得，认真学习、深刻领会、全面贯彻“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，全面构建和谐社会，并以实际行动贯彻到各项具体工作中去，是对建党86周年的最好纪念。贯彻“三个代表”重要思想，坚持发展第一要务，全面建设小康社会，关键在于坚持与时俱进，核心在于保持党的先进性，本质在于坚持执政为民。要牢牢把握这个根本要求，不断增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。

　　去年七一以来，全厂各级党组织始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕我厂总体工作目标，以确保生产经营任务完成为出发点和落脚点开展党建工作，积极创新工作思路，不断改进工作方法，大力开展了社会主义荣辱观教育等大量艰苦细致的工作，充分发挥了党建和思想政治工作的服务保障作用，有力维护了全厂改革发展稳定的大局，取得了我厂历史上的五个新突破，一是实现产值1.56亿元,二是实现销售收入1.29亿元，三是全员劳动生产率达到25万元/人，四是生产总量首超万吨，五是外部市场份额创历史最高水平，外部市场产值占全年总产值的60以上。全年在生产、管理一线、青年骨干中发展党员8名，为党组织增添了新鲜血液和新的活力。各级领导班子思想作风建设进一步加强，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥，团结和带领全厂广大干部员工，在推进全厂创新发展中取得了优异成绩，在2005年底总厂文明单位评比中，我厂是总厂五个文明单位标兵第一家。

　　特别是今年以来，全厂各级党组织认真贯彻落实厂职代会精神，围绕“1123”总体工作思路和“完成产值1.5亿元，销售收入1.28亿元，”的经营目标，大力开展了“社会主义荣辱观”教育、“精细管理、二次创业”主题教育和“争三高、创四最”立功竞赛活动，致力于思想创新、管理创新，不断加强班子建设、队伍建设和基层建设，形成了各具特色的党建管理方式方法。各单位结合“六好”基层党支部达标活动，把加强学习培训，提高整体素质作为建一流班子、带一流队伍的重中之重，使党组织的政治核心作用，党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用得到了充分发挥，保证了党的路线方针政策的有效贯彻落实。

　　在生产实践中，结合我厂“精细、高效、规范”管理主题，各单位注重抓好细节、抓好基础、抓好班子整体功能和党员先锋模范作用的发挥，党组织的凝聚力、战斗力得到明显增强，为创造一流业绩打下了坚实基础。使企业经营管理水平进一步提升、制造生产保持良性循环、安全生产呈现良好态势。1-5月份，在石化内部市场活源不饱满的情况下，加大了外闯市场力度，先后累计完成1700.162吨的设备制造任务，创造产值3987.41万元，其中外部产值占总产值的81.5。

　　一年来，全厂以党建和基层建设为主要内容的各项工作是卓有成效的。成绩的取得，是各级党组织、全体共产党员和广大员工共同努力的结果。为此，我代表厂党委向在各自岗位上，为我厂持续发展做出不懈努力和积极贡献的各级干部、全体员工表示崇高的敬意！

　　在肯定成绩的同时，我们要清醒地认识到，在前进的道路上还面临着许多矛盾和困难，在工作中还存在着一些不容忽视的问题，主要是：石化市场活源不足，管理工作不够精细，产品创效能力不强，成本压力逐年加大等诸多难题；党建、思想政治工作与新的形势要求还有差距，特别是基层班子建设还存在薄弱环节；部分干部的综合素质与发展需要还不够适应；少数党员先锋模范作用不突出的问题依然存在。这些矛盾和问题不解决，必将阻碍企业的发展。为此，我们各级党组织和领导干部必须增强忧患意识、进取意识和创新意识，继续把“社会主义荣辱观”教育、“精细管理、二次创业”主题教育和“争三高、创四最”立功竞赛活动引向深入，要通过开展活动，把广大干部员工进一步团结和凝聚到我厂新的发展目标上来。

　　下面，结合下半年工作，我在这里谈几点意见。希望各级党组织结合实际情况抓好落实。

　　一、以强化思想政治教育为突破口，从根本上促进全员思想的更新和观念的转变

　　我厂目前的形势可以说是优势劣势并存，困难依然很多。我们不仅要靠发展来解决前进中的问题，也要靠思想观念的进一步解放来促进生产力的进一步提高。各级党组织一定要本着对事业、对企业、对员工负责的态度，加快思想观念的转变，提高员工队伍素质，增强队伍的凝聚力和战斗力，把士气弘扬起来，把斗志激发出来，形成万众一心共创大业的热潮。这重要、那重要，转变观念最重要。解放思想、更新观念是我们求生存谋发展的前提和保证。要继续通过深入扎实的主题教育和形势任务教育，进一步树立科学的发展观，树立不进则退、慢进也是退、敢于迎接挑战的新观念，摒弃等靠要、工作推着干的旧观念；树立现代企业的管理观，树立全员全过程管理、精细化、标准化、规范化管理的新观念，摒弃大手大脚、粗放管理的旧观念；树立岗位成才的人才观，树立重素质、重能力、不拘一格用人才的新观念，摒弃论资排辈、唯文凭论的旧观念；树立与时俱进的学习观，树立锐意进取、终身学习、努力创建学习型企业的新观念，摒弃厌倦学习、固步自封的旧观念。

　　解放思想的根本目的是为了指导实践，促进发展，纸上谈兵和空洞说教，都不是真正的解放思想。各级领导干部和广大共产党员一定要身体力行“三个代表”，认真研究新情况，解决新问题，探索新规律，勇于突破过去和超越自我，不满足于已取得的成绩，努力争做转变观念的模范。要把思想解放的成果体现在实际工作中，组织好当前、落实好近期、规划好长远，以细节保证整体，以局部保证全局，以每一件事的成功保证长远战略目标的全面实现。

　　二、要加强领导班子建设，着力建设堪当重任的干部队伍

　　领导班子是企业发展的组织者、执行者和实践者。加强两级领导班子建设，提升领导管理能力，发挥政治核心作用，是加强党的建设的关键。因为，能否完成上级下达的任务指标，能否为员工创造一个充满希望的未来，关键取决于各级领导干部能否堪当重任，取决于各级班子是否坚强有力。“着力建设堪当重任、坚强有力的领导班子”，这也是总厂党委向我们提出的新的要求。为此，我们各级领导班子必须始终保持奋发有为、开拓进取的良好精神状态，团结和带领广大员工群众一道，同心同德，共谋发展，努力完成各项工作任务，把我们的各项事业不断推向前进。

　　在思想上，要自觉以科学发展观为指导，树立全面、协调、可持续发展的意识，正确处理改革、发展、稳定的关系。年初以来，我厂提出了“完成产值1.5亿元，销售收入1.28亿元”的经营目标，从实际出发提出了打好“企业管理、市场开发、产品研发”三大战役，任务是十分艰巨的。我们必须围绕“十一五”规划目标，围绕今年“1123”总体工作思路，立足石化市场，大力开发外部市场，全面解决好活源不足、全年任务量不均衡的问题，谋划好适合自身特点的发展前景。

　　在能力上，要针对市场形势的变化、经营管理手段的更新、科学技术水平的发展，不断推进技术创新、管理创新，增强创新意识。同时，要以完成生产制造任务为重点，以降低生产成本为目标，突出精细管理，科学组织运行，夯实基础工作，全面提高市场开发、生产管理水平，增强企业发展后劲。

　　在作风上，要克服安于现状、“小进即满”的思想，敢于挑战自我，敢于超越常规，增强进取意识。全厂各级领导干部要敢于严格要求，大胆管理，以身作则，身先士卒，发挥好表率带头作用，以务实的作风，良好的形象和崇高的人格力量去影响、感召和带动广大员工。

　　三、精心抓好以党的建设为核心的基层建设工作，不断增强党组织的战斗力

　　党的十六大强调指出，必须按照“三个代表”的要求，以改革的精神全面深入地加强和改进党的建设。今后一段时间，各级党组织还要结合新形势、新任务，进一步明确工作方向和目标，正确分析和把握党建工作的优势在哪里，劣势在哪里，关键环节在哪里，薄弱环节在哪里，围绕党建工作重点，建立健全一套行之有效、可操作性强的工作运行机制和责任机制，不断提高基层党建工作的精细化、标准化、规范化水平，切实提高党建工作的整体水平。

　　要突出抓好“六个好”党组织创建活动，打造坚强的基层工作堡垒。“六个好”党组织创建活动内容广、措施明、目标清，是今后一个时期党建工作的主要形式和途径。各级党组织要制定好工作规划，把这项活动有效地开展起来，深入下去。要把创建好班子做为重中之重来抓。当前各级班子主流是好的，是敬业干事的。但是在个别领导干部中还存在着不注重学习、思想不解放、进取心不强等问题。为此，必须下大力气抓好领导班子的思想、组织和作风建设，进一步强化领导班子的责任意识，要在其位谋其政，想干事、能干事、干成事。要切实加强民主集中制建设，维护和加强班子的团结，不断增强各级领导班子的凝聚力。要加强各级领导干部定性与定量相结合的综合业绩考核，进一步健全责、权、利统一的有效激励机制。要注重抓好各级干部队伍建设，进一步提高基层干部工作能力。要以提高员工技术素质和发挥党员作用为重点，建设一支好队伍。要通过开展“争三高、创四最”等党建特色活动，使广大党员思想觉悟要高于群众，技术技能要高于群众，工作业绩要高于群众”，造就优秀的党员队伍，带动全员素质的提高。要从保证和激励入手，建立起科学有效、推动基层工作的好机制。要通过认真实施目标管理办法，把领导班子建设、党组织建设、职工队伍建设、企业文化建设同企业生产经营有机地融合在一起，把“软任务”变成“硬指标”，形成基层建设工作争创一流的生动局面。

　　四、切实抓好党风廉政建设，不断强化党员的廉洁自律意识

　　在抓好党风廉政建设工作上，我们各级党组织要从强化党员廉洁意识入手，尤其是要抓好党员领导干部这个重点，各级领导班子要承担起党风廉政建设的责任，加大责任制的执行力度，切实对本单位的党风廉政建设负起责任，把加强党员领导干部的廉政教育放在工作的突出位置，认真组织学习党纪法规，增强法制观念和守法意识，增强辨别是非和抵制诱惑的能力，构筑牢固的党纪国法和思想道德两道防线。各级领导干部要努力提高廉洁自律意识，要时刻不忘世界观、人生观、价值观的改造，严格遵守廉洁自律各项规定，做到自重、自省、自警、自励。放松世界观的改造，辨别是非能力不强，是个别党员干部出现问题的一个重要原因。要严格按照集团公司《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要的实施意见》的要求，坚持依法经营，按规定办事，切实从自我做起，从小事做起，珍惜自己的名誉，不断净化自己的灵魂，珍视自己的政治生命，珍惜组织和职工的信任，经受住考验，自觉地接受组织和群众的监督。真正想职工之所想，急职工之所急，情为职工所系，权为职工所用，利为职工所谋。

　　要切实加强和改进作风建设。胡锦涛在中纪委三次全会讲话中指出了不求真务实的“十种表现”：不思进取、得过且过；作风漂浮、工作不实；好大喜功、急功近利；随心所欲、自搞一套；心态浮躁、追名逐利；弄虚作假、欺上瞒下；明哲保身、患得患失；贪图享受、奢侈浪费；以权谋私、与民争利；高高在上、脱离群众。这十种表现指出了干部作风建设上存在的种种弊端。对照这些，我们公司的干部队伍中也存在着这样或那样不求真务实的一些表现。因此，我们必须大力加强作风建设，各级干部不论职务高低，资历深浅，都要坚持求真务实的精神，带头转变工作作风，努力做到勤奋学习、开拓创新，顾全大局、团结协作，规范高效、优质服务，戒骄戒躁、艰苦奋斗。要坚持深入基层调查研究，狠抓落实，不断提高执行力。

　　五、发挥党员先锋模范作用，为企业创造安定和谐的发展环境

　　安全和稳定工作事关改革发展的大局，没有和谐稳定的环境，任何事情都办不好。一心一意谋发展，最需要的就是安全、稳定、和谐、顺畅的环境。我们要充分发挥党员的先锋模范作用，号召全体党员要站在讲大局、讲政治的高度，正确处理好企业改革发展与安全稳定的关系，认真对待各类不安全、不稳定问题，搞好信息沟通，努力把矛盾解决在内部，把安全隐患消灭在萌芽状态。要密切关注不安全、不稳定苗头和动态，落实预案和责任制，加强产品制造的过程控制力度，明确安全和稳定工作第一责任人制度，实行责任追究，并将责任分解到基层分厂、班组。要认真落实好紧急、突发性事件的专项预案，要防患于未然，发现问题，及时处理。要加大政策的宣传教育力度，做好超前工作，形成良好的舆论氛围。要牢固树立安全和稳定无小事的观念，要充分发挥思想政治工作的优势，密切干群关系，掌握主动，理顺情绪，化解矛盾，努力从源头上消除和减少不安全和不稳定因素，做到勤于沟通，信息迅速，反映敏捷，处理妥当。

　　同志们，新的形势蕴涵新的机遇，新的任务充满新的挑战。让我们肩负起时代赋予我们的历史使命，紧紧把握发展主题，发挥企业党组织政治核心作用，带领全厂党员群众，以更加高昂的热情，更加务实的作风，团结奋进，创新实践，努力开创我厂持续发展的新局面！为机械厂经营目标的圆满实现做出我们应有的贡献！

　　谢谢大家

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