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在全市优秀乡镇党委书记表彰大会上的讲话

时间:2008/7/27栏目:党委党建

发展问题,直接关系到人心向背,事业兴衰。各级干部既要树立全面、协调、可持续的发展观,立足实际,稳打稳扎;又要增强危机感和紧迫感,抢抓机遇,加快发展。
  经过全市上下的共同努力,我市改革和建设呈现出良好的态势,去年全市完成GDP215.8亿元,增长11.3;工业增加值实现38.6亿元,增长20.4;全社会固定资产投入80.7亿元,增长18.7;地方财政收入9.5亿元,增长11.3;城镇居民可支配收入7630元,增长7.1;农民人均纯收入2515元,增加131元。特别是国企改革使泸州经济轻装上阵,煤电路化综合开发聚集了一批骨干项目,“西部化工城”已成为对外开放的重要平台,加快发展的动能正在聚集,泸州经济已进入新一轮快速增长期。在这样的形势下,更需要我们牢固树立执政为民的思想,在全市上下形成一心一意谋发展、齐心协力搞建设的局面。当前,要着力推进“三个转变”,在深化改革上下功夫,在结构调整上下功夫,在助民增收上下功夫。奋斗是团结和带领人民群众创造幸福生活和美好未来的唯一途径,各级干部要继承和发扬艰苦奋斗的优良传统,努力做到在发展中爱民,在致富中爱民,在增收中爱民。
  三、要在全市上下营造执政爱民的社会风尚
  执政爱民,是我们党的本质要求,也是每一个党员干部的本份。要健全激励机制,加强典型宣传,注重舆论引导,在全市广大党员干部中形成人人爱民、事事为民、处处亲民的良好社会风尚。
  要建立相关制度。制度是实施任何一项工作的重要保障。为了把争当“爱民书记”和争创“人民满意干部”活动引向深入,市委决定建立三项制度:一是教育制度。按照分级管理的原则,由各级组织部门牵头,每两年对干部开展一次亲民爱民的集中教育,各级党校也要把执政为民列入干部培训的重要内容,通过培训教育,使各级干部牢记爱民之责,常怀爱民之心,多做爱民之事。二是表彰制度。市委决定每两年表彰一次优秀乡镇党委书记及各方面的优秀干部,各区县各部门也要形成相应的制度,真正使各方面的优秀爱民干部受到嘉奖、受到尊重,使缺乏群众感情的干部受到鞭挞、受到警醒。三是考核制度。要把为民办实事列入干部考核的重要内容,结合年终干部评议,每年进行一次考核,组织部门要探索建立科学的干部考核评价体系,不仅考核干部在经济社会发展中的贡献有多大,更要考核他们为民办了多少实事,赢得了多少民心。
  要形成正确导向。学忠书记在泸州视察期间再三强调:“民心就是政绩”,要求我们树立正确的用人导向,把对群众是否有感情、能否坚持党的群众路线,作为考察使用干部的重要依据,对那些感情淡漠的干部,能力再强也不能使用,一定要把真正爱民、亲民、为民的好干部用起来。市委决定,今后区县领导班子补充干部,首先从“优秀乡镇党委书记”中选拔。对这次表彰的12名优秀乡镇党委书记,市上要请他们参加春节团拜会,还要请部分代表参加市里举办的春节联欢晚会。要通过正确的引导,努力形成争当“爱民干部”光荣的良好社会氛围。
  要加大宣传力度。对各方面涌现出的优秀爱民干部,尤其是这次市委表彰的12名先进典型,宣传部门和各新闻媒体要大张旗鼓地进行宣传,让他们的事迹家喻户晓,让我们的“爱民书记”人见人夸。要组织他们巡回宣讲,让更多的干部从他们的事迹中受到教育。组织部门要把他们的事迹编印成册,印发给广大干部,让广大干部通过学习从中受到启迪。总之,我们要通过舆论宣传,唱响“爱民、亲民、为民”的主旋律。
  同志们,今天这个表彰大会,是我市深入开展争当“爱民书记”、争创“人民满意干部”活动的又一次总动员。我希望通过这次大会,在广大党员干部中进一步强化爱民的意识,落实爱民的措施,增强爱民的实效,从而涌现出更多的“爱民书记”,更多的“爱民干部”。
  春节将至,祝大家新年愉快,合家欢乐,万事如意!

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