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角色与进位演讲稿
角色与进位演讲稿
Godi
我今天主要讲讲自己的故事。
百度：角色，名词，比喻生活中某种类型的人物。
有时候，我并不清楚我到底是谁。
我上大学时比班里的同学普遍大3岁以上。军训时我毛遂自荐做了代理班长，军训结束后班主任组织班长竞选，我一身黑色衣服，操着一口你们至今还听的不太懂的“普通话”，在讲台上侃侃而谈，一副势在必得的样子。结果呢？你们都猜到了，败的狼狈不堪。
这是我在大学里上的第一堂受益匪浅的课，对我影响深远。
后来，我转战班级之外的学生会和社团，做了不少事情。在这过程我慢慢的发现，当我站在班级之外，以一个旁观者看待和对待班里的同学时，反而更能从容的与他们融洽相处。或许是真情和行动使然，在第二年班长换届选举前，居然有很多同学私下跟我说，如果我竞选就一定会选我。结果呢？你们也猜到了，我很高兴众望所归。
这一反一正，让我变得更加成熟自信。后来，我写了一遍文章，叫《我只是个配角》，讲在家里、工作中、与朋友相处或一个人独处时，我都只想当个配角。文章在QQ空间里发出去后，没想到引起了一些讨论，其中班里的一个女同学留言：配角的心，主角的命。这让我有种飘飘然的感觉。
其实，我能够来到XX工作，就是一场误会，也可能是“主角的命”在起作用吧。我是后来听在人力资源部的同学说的，他说我当时竞选的岗位是有意向人选的，没想到我半路杀出来，搞得别人计划全乱，让我喧宾夺主了。每当我想起这个事，我都觉得对不住那个意向人，有愧于他。
好在我比较淡定，一心做事不问窗外事，倒也没心没肺的走到了现在。我为告诫自己要谦虚谨慎，不骄不躁，还特意写了篇文章《像水一样的活着》，偷师俞敏洪的话：“做人要像水一样不断的积蓄自己的力量，不断的冲破障碍，当你发现时机不到的时候，把自己的厚度积累起来，当有一天时机来临的时候，你就能够奔腾入海，成就自己的生命。”这是鸡汤，喝着喝着就胖了。
后来我突然领悟：
人一旦放轻自己的角色，凡事就会顺其自然。
不以领导自居，人缘自然会来。
不以自我为中心，格局自然会变大。
不以利益为追求，人生自然会更幸福。
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就此打住，逼格有点高，不装下去了。
再回来说说工作中的角色。你们认为我在工作中是什么样的角色呢？我的自我定位是：中场发动机。这在踢足球中是个重要的站位。这个角色，不仅要时刻站好位，还要能快速切换，随时随地应变场面的变化。这里有几个应有场景我说出来跟大家分享。与代表处之间，我的原则是：从市场中来到市场中去。我能够深切的体会驻外人员的不易，为此我还写过三篇文章，我称之为销售三部曲——《销售-不易》、《销售-管与放》、《销售-取与舍》，以此不断提醒我更好的服务代表处。与本部基层管理人员之间，我的原则是：无领导管理。我想打造的团队氛围是，人人自觉、主动、快乐的工作和生活。所以，“团队，因你更有力量”，这绝不是一句口号，喊喊就完了。我们的团队，因人员的性格不同而变得精彩纷呈。我对不同的人说话的方式是不一样的，比如说对XX，跟她沟通时，我就会多想一下再开口，但对XX，我向来都是，“你妹的”，“滚蛋”，肆无忌惮的熊骂他。但即使这样，他还笑的“天花乱坠”——这家伙真是没救了。与公司其他部门之间，我的原则是：该你干的别他丫的踢皮球。领导喜欢用“牵牛鼻子”打比方，不过，我对这句的理解是：说的容易，做到难。如果说不难，那么不妨让领导先做个示范看看效果嘛。我觉得我们还得有智慧的牵才行，否则，牛鼻子没牵好，反被牛踢伤了，那就太不划算了。
我这个人性子直，喜欢跟看不惯的人和事较劲，经常得罪人，却又让他们无可奈何，毕竟有理的是我嘛。讲个插曲，跟大家娱乐一下。某次我在飞秋上留言：敢于直面顽固势力，才是好干部好领导！很快，公司某领导就给我发飞秋：“你适合干纪委”。我晕倒！我赶紧问他：“XX总，你觉得我是不是太较真了？”半响，那边飞来三个字：“是认真”。我感动的差点掉眼泪。我后来反复问自己，我是认真么？没有答案，但我想，我只不过是一个小角色罢了。于是，我把签名删除了，把“横眉冷对千夫指”的“立志”也抛弃了。我既不是勇士，也不想做烈士，免得死的惨烈。
人啊，总得认清自己的角色。我得就位。我嘛，一个中场发动机而已。
——呃，好像扯远了。文科生嘛，就是喜欢矫情、卖弄感性的一面，抱歉。
说实话，我留下来是有私心的。
我们常常听人告诫：要和优秀的人在一起才能进步。我不知道大家是怎么理解这句话的。我对这句话有双层理解，一是直接一点的：你不是优秀的人。正因为你不优秀才老想着找优秀的人，试图通过别人让你变得优秀。但凡这样想的人都活的很悲哀，如果你不优秀，又怎么能够让优秀的人心甘情愿的帮助你呢，毕竟俗话说得好：人以类聚嘛。所以，向内找原因，把自己变得足够优秀了再去寻找更优秀的人吧。我对这句告诫的话第二层理解是：与其寻找不知道在哪里的“优秀人”，不如和身边的人一起打造个优秀的团队，一起优秀，于人于己实现双赢，岂不乐哉。但凡跟我谈过心的人都知道，我喜欢说这样一句话：把所有你认识的人都当成你的资源，尽可能的用。而且，我还会强调我就是你的资源。对我来说，能够被人当成资源用，是件快乐的事，至少说明我还有价值。
我留下来是有私心的。
讲到这里，理该升华一下主题了。
百度：进位，一种数学术语。
如果按照这个解释，我下面就不能讲了。事实上也真的没法讲了。
为了避免尴尬，我还是自圆其说吧。
我：进位，一种对角色担当的境界。
是不是好玄乎啊？我也没有办法。
这两个字我是受XX总启发的。XX总说进位就是：工作有成绩，员工有尊重，领导有认可。但我想，这三点主要是外在的内涵，是可以看得见的境界。我想加一点内在的看法：人生要有格局和影响力。这是不易看得见的境界，却又是最高境界。
说到这，或许有人会愤怒了：你丫的告诉我到底什么叫进位？
抱歉，我真的说不出来。但我可以告诉你的是，如果你到了XX总的境界，你也就不会问了。
如果非要刨根问底的话，我只好说：
当你能真正的承担好各类角色，进位就是顺其自然的事了。
而当你真的懂得了我这句话的含义时，你也就进位了，人生也有了境界。
谢谢。
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