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企业经理竞聘演讲稿

时间:2022-03-30 15:14:25 竞聘演讲 我要投稿

精选企业经理竞聘演讲稿3篇

  演讲稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。在生活中,演讲稿在演讲中起到的作用越来越大,那么一般演讲稿是怎么写的呢?下面是小编帮大家整理的企业经理竞聘演讲稿3篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

精选企业经理竞聘演讲稿3篇

企业经理竞聘演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!

  感谢服饰公司为我们搭起了竞争上岗的 “平台”,给我们创造了“展示自我、挑战自我、推销自我”公平竞争的机会。竞争上岗其实是品德的竞争、才能的竞争、实力的竞争。今天,我们又一次迎来了公司一年一度的中高层管理岗位竞聘,面对这次竞争上岗的挑战,我决定参加综管部经理岗位的竞争,因为服饰公司的干部不是当官而是一种责任,自己作为一个共产党员,党性赋予自己的使命,理所当然地应该挑起重担、义无返顾、接受组织挑选。竞争综管部经理岗位,本人优势在:

  第一,轻车熟路:本人毕业于江苏工学院企业管理专业,大专文化程度,经济师职称。参加工作29年,入党25年的党内生活,18个春秋的办公室综合管理工作,特别是舜天服饰公司综管部1年的经理助理、4年的副经理岗位工作,多年的实际工作磨练,走过了从不熟悉、不适应到得心应手、游刃有余的过程。多年宝贵的办公室工作 实践,使我积累了丰富的办公室工作经验,总结出了一整套较为实用的工作方法,这是我竞争这个岗位的现实基础。

  第二,吃苦耐劳:经过多年的工作历练,养成了我“能吃苦,能奉献”的品质,默默无闻的奉献精神。从参加工作至今,无论在哪个岗位,我都本着“只干不说,先干后说,干好了再说”的`心态,作到了恪尽职守,不事张扬,无私奉献。领导交办的工作,总是想尽一切办法按质按量按时完成。我告诫自己,但凡做事,要做到上不愧于党 、不愧于组织,下不对不起同志,这是我竞争这个岗位的思想基础 。

  第三,为人真诚:抱定一个“诚”字,会得到同事和员工的信认和拥护,这是我竞争这个岗位的人格基础 。

  第四,身体健康:本人精力旺盛,敬业精神强,能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。

  假若我能够竞争上岗,我将全力做好综管部的管理工作,认真履行岗位职责,打算从以下几个方 面进一步加强以提高本部门的综合管理水平:

  1、科学规范地做好日常事务工作。综合管理部承担着文秘、人力资源、档案管理、宣传、接待、车辆管理、安全保卫、后勤保障等工作,是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口,是为企业生产经营工作起辅助作用的综合部门,既要承担琐碎的事务,又要参与政务。要根据实际情况,对本部门人员进行合理分工,合理调度,认真落实岗位责任制,确保综合管理部事务性工作井然有序。

  2、搞好综合协调,确保企业政令畅通。及时传达贯彻总经理室的决策,加强督办检查,促进总经理室各项决策的落实。认真、科学地搞好领导与领导、部门与部门之间的沟通协调工作,避免互相扯皮、推委,出现工作空档,确保企业以生产经营为中心,各方面通力合作,默契配合,步调一致,共同完成20xx年企业的目标任务。

  3、当好参谋助手,服务总经理室决策。及时准确地掌握公司各方面的工作动态,及时地向领导反馈各方面的信息,注重调查研究,主动为领导献计献策,对各种情况进行科学的分析和判断,为领导决策提供可靠的依据。对外广泛宣传企业,提高知名度,树立良好形象。

  4、加强个人修养,练好基本功。从事综合管理工作光荣而辛苦,需要有强烈的事业心和责任感,需要有较强的工作能力和工作艺术。我将不断地加强党性锻炼,坚决服从组织安排,言行与上级领导保持高度一致,自觉讲学习、讲政治、讲正气、讲纪律,顾全大局,维护公司领导班子团结,维护领导形象,调动综管部全体工作人员的积极性,团结本部门全体人员一道共同搞好工作,提高服务质量,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与人交往中凝聚合力。我有信心、有决心胜任工作。

  各位领导、同事们,如果我没有被聘任,我将无条件地服从领导的安排,无论被安排到什么工作岗位上,都要兢兢业业地工作、本本分分地做人,愿与大家共创美好的未来,迎接舜天更加辉煌灿烂的明天。请各位领导和同事们支持我!

  谢谢大家!

企业经理竞聘演讲稿 篇2

尊敬的领导、同事们:

  大家好!

  秉承着对企业的热爱以及认真负责的态度让我选择竞聘经理的岗位,无论是自己工作的资历还是能力方面已经通过这些年来的努力获得了大家的认可,因此我希望为企业的发展带来更多的成就从而在当前岗位上更进一步,希望这次竞聘之中能够获得更多的投票从而获得成为企业经理的机会。

  对于经理的`岗位需求让我明白唯有在管理工作方面做出突出贡献才能得到领导的认可,毕竟经理作为企业管理层自然需要在工作中为集体的利益进行考虑才能带领团队,无论是工作中的努力还是团队的经营都应该有所作为才不负大家的信任,因此我在追逐这个岗位的同时也希望自己能够在能力与品性方面达到相应的需求,这除了是在职场竞争中建立的优势以外还包含着自己对更高处层次的向往,每当我在工作中有所成就的时候都会为了追逐更高的目标而苦思冥想,因为我明白无论是脚步的停止还是能力的倒退都会滋生内心的不信任。

  若能竞聘成功自然会让我在经理岗位上履行相应的职责从而为企业的发展贡献力量,毕竟是承蒙大家的信任才能得到这份机遇自然会在后续的工作中为之而努力,自然要对得起肩上的责任才能够在经理的岗位上发挥更大的作用,因此我会致力于团队的经营与新员工的培养从而为企业的经营提供更多保障,除此之外我也不会放松对个人能力的提升以便通过工作中的积累加强自己的综合素质,也许这般思考有些好高骛远却能体现出我对经理职位的需求以及以往工作中付出的努力。

  即便竞聘失败我也不会通过自暴自弃的方式辜负与同事们的这份信任,若非自身能力达不到相应的需求或许也就不会在这次竞聘之中失败,在我看来竞聘失败只能是自身能力还不够优秀以至于让其他人捷足先登,通过这次竞聘失败也会让我思考自身在工作能力方面的不足并进行相应的改善,这样的话在下次的竞聘中我也能为自身增添不少底蕴从而提升了发展潜力,有些时候暂时的失败也是为了下次的成果而沉淀自身并进行更多的积累罢了。

  对于这次竞聘让我做了许多准备并为此在工作中付出了不少努力,因此我希望能够通过大家的认可从而成为公司的一名经理,若是能够获得这次机会也会让我为了企业的发展而不断奋斗并创造出更多的效益,希望大家能够认可我的努力并在这次竞聘中进行相应的投票。

  谢谢大家!

企业经理竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位xxx:

  大家好!

  我是xxx部门的员工xx,自己今天能站在我们xxx企业的各位领导面前,展现自我、介绍自己,我真的感到非常的荣幸!谢谢各位领导能给我这次机会!

  那么废话少说,我这次来向各位同事竞争的岗位是,xxx的经理一职。作为工龄x年的xxx员工,我认为自己又非常大的优势。并且自己也非常渴望能有一个更加高的平台来展现自己!

  那么,请容许我先夸夸自己的优势。我来自xxx,在20xx年毕业于xxx大学xxx专业,所以在这份岗位上我还是有不少的经验优势的。

  而且在过去,作为一名xxx的职员,我就在工作中就经常在上任经理的工作时去帮忙做一些事情。这让我对这份工作有了更多的了解和实践经验。同时,在工作的时候,我也通过方方面面的接触了解到了不少的工作情况。因此,我对自己能否胜任这份工作是非常有信心的。并且,我相信我能做的更好!并且,在过去的时候,xxx经理也教会了我不少工作的经验,尽管当时的自己并没有想到自己终有一天会来竞争这个岗位,但是这些经验在工作中也确实给了我不少的经验!

  其次,作为xxx员工,我在这个职位上已经工作了x年的时间了,尽管在其他的方面我不敢自夸,但是自己在管理方面有着非常的自信!这些年来,在领导们的教导下,我总是能第一时间学习企业的发展理念,并通过和同事与领导之间的交流学习,充分的理解企业的发展进度。并且,在之后的'工作中,我总是会及时的将自己的所学,及时的传授给手下的工作者,慢慢的改善他们的工作,并在工作中给他们指点和帮助。

  当然,摒弃之前的一切,我认为我有的最大的优势,那么就是在这份岗位上努力和拼搏的热情!在过去的岗位中,我已经工作了x年了。尽管这确是让我学到了许多的经验知识。但是,过去了这么久,我更渴望在更加高的平台上发挥自己的热情和动力!我有着似火的热情,并且我想在工作中努力的发挥自己的价值,提高自己的能力!并且我相信!我的努力,一定会给xxx企业带来更多的收获,希望领导们相信我,并见证我的成功!

  我的演讲到此结束,谢谢!

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