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教导处工作总结

时间:2022-07-16 12:13:07 工作总结 我要投稿

教导处工作总结(精选10篇)

  忙碌而又充实的工作已经告一段落了,这段时间里,相信大家面临着许多挑战,也收获了许多成长,让我们好好总结下,并记录在工作总结里。那么问题来了,工作总结应该怎么写?下面是小编精心整理的教导处工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

教导处工作总结(精选10篇)

  教导处工作总结 篇1

  “低头勤勤恳恳工作, 昂头明明白白前行”是我的工作方针。上学期,在校长的正确领导下,在王校长的具体指导下,围绕校长室的指示扑下身子抓落实,抓工作执行力度,努力提高教育教学质量,努力办一所心目中的好学校。

  一、努力学习,为提高专业化能力提供内需力

  学习是提高自给能力的前提。上学期,自己通过订阅的各种书籍、上网努力学习新知识,开拓高效课堂的新视野,做到行动不迟缓,思想不落伍,工作中努力向迟主任、王树娥、孙映华等老师学习,做高素质专业教师;在学校工作中,围绕学校制定的教育教学考核制度,组织老师们认真学习,认清形式,把握方向;围绕“三环五步”高效课堂教学模式的深入开展,组织教师深入学习高效课堂的如何听评课、如何激发学生的学习兴趣、如何更好的培养学生的自主学习等理论,转变教师的教育教学思想。围绕集体备课,组织各教研组认真学习如何做细致的集体备课,指导各教研组做好集体备课。围绕市教研室下发的导学案的模式,组织老师们认真学习如何做好导学案。

  二、加强执行力,全面落实教学细节

  1、抓考风,促进教育教学质量提高。

  没有公平公正的考风,就没有严格细致的学风。上学期我们教导处像中考、市教研室组织的质量调研一样,无论在单元检测中,还是在期中期末考试中,都做了周密的安排,协同督查室进行严格的巡查,在此非常感谢赵穆钦主席,不论在业务上,还是在工作上都不吝赐教,内心感动不已。同时教导处加强了试卷抽查的力度,确保考试卷子不出任何纰漏。

  2、抓常规,促进教育教学更加规范

  备课、听课、作业批改是提高教学质量的关键。上学期,我们教导处四位领导按照计划,认真细致的'做好周抽、月查、年考核,发现许多好的典型如史军威、杨绍兴、李旭东、孙玉玲、赵立国、迟瑞华等,并将情况作好记录,及时的反馈,促使教师改正缺点,发扬优点。细心安排外出教研,并及时督促写好教研反思、教研组内交流反思,达到的一人听课,全组提升的效果,优秀的有:王树宁、赵德安、董志江、高淑艳、刘云霞、时辰钰、左永华等。按照“先做、精选、全批、精评”的要求,本学期学校对教师的作业批改进行了新的考评办法,提高作业批改的要求,加大了激励措施。教务处对各科作业批改情况抽查了四次,大部分教师还是认真的,能够针对学生作业中出现的问题,认真处理,及时让学生辅导改正。像孙万吉、高淑艳、张忠丽等。继续按照文理两大科加强听评课课,促使教师的课堂教学观念转变,尽可能把更多的时间留给学生,提高了课堂效率。感谢各位领导能够以教学为中心,积极的配合教导处听评课,有了你们的支持,配合,学校的教育教学质量才能够实现质的飞跃。

  3.围绕教学做好相关工作

  教导处的工作,多、乱、杂,每天都在忙忙碌碌,自己每天不接到三个通知,就会反倒奇怪,能够静下心来做好教学工作,更是不易,在工作中,努力学习刘校长心细,赵校长统筹安排事物的优点,尽心、尽力、精心的做好学校课程、综合实践课程工作,做好书香校园、学生档案、小课题研究工作、学生书写辅导、学生征文上交、各种计划总结的收缴以及各种临时性的检查工作。

  三、围绕班级管理,学先进提水平。

  班级管理头绪繁多,事务性工作多,工作中认真学习孙丽娟、谭玉洁、马晓芝等许多优秀的班主任,管理经验,努力抓好学生干部,逐步实现初一教学生做,初二让学生做,初三初四无为而治的效果,力争做到教导处,班级管理两不误。十分感谢苏主任,在前两年的班主任工作中,给与了很多的指导,很多的帮助。

  四、存在问题及构想

  在工作中我们也感到一些问题的存在,如教师的业务参差不齐,急需解决,希望借助现代化学校的建设的东风,多让老师们外出学习,提升专业水平;怎样促使“班级不均衡发展”的问题;怎样才能更好实现分层次递进教学,全面提高学生能力;怎样使集体备课落到实处等。

  五、新学期打算

  (一)实施高效课程,加强过程管理,提高教学质量

  1、建立集体备课制度。围绕上半年我校开展的集体备课制度,总结优点、反思集体备课中存在的问题,全面落实店埠中心中学发挥两个网络平台,打造高效课堂的好作法,针对以往备课孤军奋战、备教分离等一些弊病,总结部分学科差异较大的原因,本学期继续加强集体备课的力度。要求各位教师端正态度,由教研组长严密组织,每周一次定时、定点地进行集体备课。并要求每次集体备课的各类资料归档。在具体备课过程中,要求备详案,注重课后反思,并针对集体备课加强考核。

  2、开展听课评课活动。继续按照文理两大学科进行推门课听评,教研组要发挥教学主阵地的优势,配合教导处开展好随堂听课、进行评价课听评活动。课后要加强教学指导,指出不足,提出改正意见,总结优秀教师的经验并加以推广,帮助部份教师提高上课技巧与课堂效率。认真开设校内公开课,老师要认真进行听课与评课等工作。

  3、继续围绕“精选、先做、全批、精讲”,有序抽查学生作业。学生作业布置要做到少布置重复型作业,多布置提高型作业。有序抽查各教学班的学生作业。做到有记录,有反馈,以督促学生认真完成各科作业。

  4、加强考风建设。认真周密的组织单元过关、期中、期末考试,考试后后,要组织好各任课老师从各个层面和角度进行分析、研究,找出教育教学工作中的优势和不足之处,认真反思,填写考试情况分析表,分析要详尽全面,既要包括教师教的情况,也要包括学生学的情况。对问题较为突出的学科和任课老师,要协同教研组、年级组帮助这些教师改进教学方法,优化教学过程,提高教学质量。

  月重点工作计划:

  九月份重点工作:

  1、制定工作计划,编排课程表……

  2、组织教研组长老师积极参加各种教研。

  3、开展开学之处的听评课活动,教学常规检查工作。

  4.开展假期读书体会交流,以教研组为单位,开展假期假期工作反思交流。

  5. 开展推门课、评价课听评。

  6.组织学生书写比赛。

  十月份:

  1、第六周进行常规检查。

  2、开展新授课模式研讨。

  4、参加市教研室组织的各项教研活动,写好教研反思。

  5. 开展推门课、评价课听评。

  十一月份:

  1、开展推门课、评价课听评。

  2、进行期中考试,量化分析。

  3、第十周进行常规检查。

  4、做好期中考试质量分析。

  5、举行书法比赛。

  十二月份:

  1、开展推门课、评价课听评。

  2、第十四周进行常规检查。

  3、举行书写比赛。

  20xx年元月份:

  1、进行常规检查。

  2、做好期末复习抽考等考试工作……

  4、做好学期工作总结。

  教导处工作总结 篇2

  本学期,我校在教研中心的正确领导关怀下,认真贯彻党的教育方针,全面落实素质教育,以精致化管理为突破口,牢牢抓住教学质量这一生命线,牢牢抓住教师队伍建设这个根本,以课堂教学为中心,夯实教学常规管理,强化校本教研,做了许多工作,圆满地完成了本学期初制定的各项教育教学计划。现将本学期的教学工作简要总结如下:

  一、认真落实《山东省中小学办学行为基本规范》

  认真执行《规范》对教学管理的各项要求,按照国家规定的教学内容和课程设置开全课程,开足课时,配齐艺术体育、综合实践、地方课程师资,为加强对这些课程的监督指导,我们召开了一次学生座谈会和两次教师会议,及时了解了相关课程落实情况,并对任课教师提出明确要求。积极开发实施校本课程,在全区中小学校本课程开发研讨会上我校史佳楠老师执教了公开课,周校长代表学校作了经验介绍。

  二、认真落实《济宁市中小学教学工作常规》

  我们按照教学管理精细化的要求,通过采取定期与不定期检查相结合、专项检查与全面检查相结合、指导反馈与量化考核相结合的方法,把常规管理的重点放在抓好每一个教学环节的`落实上。

  1.抓好备课,坚持“三段式”备课模式,把教学设计作为重点,引导教师把主要精力投入到钻研课标、教材、吃透学情和设计教法上来。

  2.抓好上课,通过查课、抽听课、公示、反馈等方式,加强对课堂教学的监控和过程性管理。

  3.抓好作业、练习,明确作业的数量和作业批改要求,明确巩固练习的数量和检查要求。

  4.抓好学习水平检测,使学情了解、教情反馈、课下辅导有机结合起来。

  三、扎实开展校本教研活动

  我们一直把集体备课作为常规性的教研活动。本学期,我校以集体备课为总抓手,带动开展了“互听互评人人讲一节学案导学优质课”教研活动。活动在期

  中考试后进行,以集体备课组为活动单位,学校领导、年级组长、教研组长包备课组,活动程序为:主讲人确定课题→集体备课→听课→说课→评课。教导处及时公示活动信息,以方便本备课组以外其他教师参与活动。

  四、完善教师工作激励和评价制度

  1.继续坚持实施“教师岗位聘任制”、“成绩捆绑制”。

  2、强化毕业年级教师激励,制订了《毕业年级教师考绩奖励方案》让成绩突出的课任教师、班主任有名有利。

  3、积极探索多劳多得、优绩优酬的教师工作奖励办法并在本学期逐步实施。

  五、认真做好其它教学工作

  1、重视青年教师培养,开展了青年教师上汇报课活动。

  2、召开了七年级思想教育和学习指导、九年级思想教育等会议。

  3、召开了各年级教学质量分析会。

  4、对在月考、期中考试及综合表现较好的学生表彰奖励。

  5、召开了各年级学生家长会

  6、开展了学生评教和反馈活动。

  7、认真安排好教师参加各种培训、教研活动。

  8、安排组织了期中、期末考试并进行质量分析。

  9、召开了两次集体备课组长会议。

  10、组织了两次教学常规检查和多次专项抽查。

  11、开展了“互听互评人人讲一节学案导学优质课”教研活动。

  12、筹备并积极参加全区中小学校本课程开发研讨会。

  13、迎接了全区教学优质学校评比活动。

  六、存在的问题和努力方向

  尽管我们付出了很大的努力,取得了一些成绩,但是我们在教学管理和教学工作中仍然存在着不少问题,在深感压力的同时,我们更要振奋精神、奋发努力,为我校教育教学质量的提高而努力。

  教导处工作总结 篇3

  本学期,在局工作意见的指导下,在校长室的正确领导下,教务处紧紧围绕期初工作计划,扎实有效地开展工作,全面提高教学质量。现将主要工作总结如下:

  一、抓实教学常规管理,提升教学质量。

  1、严格执行课程计划。

  开齐开足规定课程,做到规定课程保质保量执行。本学期仍实行巡课制度,每天巡课1次,并作记录,提高了管理和督促的力度。每天都有行政教师进行课堂巡视,并及时进行反馈。要求教师除请长假外,其他临时性换课必须提前向教务处相关人员递交临时调课申请表。

  2、扎实培养学科素养

  落实有效训练。推行学科负责制,由行政人员担任。语文学科重在写字和阅读提升和监控。一~六年级晨诵、午读《梅子集》;四、六年级开展整班写字训练,把每天大课间或午自习定为整班习字时间,由指定语文教师进教室辅导学生书写习字册,并注重培养学生握笔、坐姿等书写习惯;一二年级的阅读课实行了“读写绘”绘本阅读教学,并进行了检查督促;还开展一年级拼音生字识读调研,《梅花吐艳,芬芳满园》诗歌诵读比赛,“七彩语文杯”诗歌读写大赛、暑期学生自主阅读征文等活动。同时本学期开展校级阅读节,通过丰富多彩的活动,吸引学生参与到活动中来,一批优秀的学生脱颖而出。数学学科积极开展课前3分钟计算专项训练。英语学科重视学生口语会话能力,进行课前1—3分钟个人演讲活动。技能学科注重学生素养的养成。

  3、严格实施质量监控

  本学期继续落实教学质量三级监控,开展学科质量监控的探索和把好学生素养过关制。平时以教师组织单元练习为主,期中以教务处牵头,进行了部分年级部分学科的质量调研,期末学校组织了教学质量调研,并进行质量分析。教务处随时监控成绩,对个别不理想的学科进行跟踪监控,期末组织了技能学科质量考查。

  4、全面落实有效备课

  本学期继续严格执行手写备课与电子备课相结合,并要求教师进行18篇有质量的教学反思。教务处每月组织人员进行六认真检查。对于出现的问题,个别教师的情况采用个别交流,普遍的问题一般在教研组活动时集中进行反馈,并以书面形式下发给每位老师。

  二、扎实开展教研活动,提升教师教学素养

  1、加强课标学习,教学更有针对性

  本学期继续组织教师学习20xx年版的课程标准和教材的培训活动,以教研组为单位进行课标解读,要求教师深入了解新版课程的教学理念和教学建议。在课堂教学中,教师要根据课标进行备课、上课、反思,不断提升课堂教学能力。本学期还进行了语数英学科试卷编制工作,要求命题充分体现课程标准倡导的教学理念。

  2、突出主题教研,活动更有实效性

  以主题为引领开展形式多样的教学研究活动。本学期学校以“关注核心素养,着眼深度学习”为研究主题,各教研组制定了本组的教研活动。平时围绕主题开展活动。通过实践活动,促使教师学习、实践和反思。各教研组积极开展了“同题异构”“同课再构”和课堂观察等课例研究活动。教务处以抽查教师研修手册为主要了解手段,并列入学期教师工作考核之中。

  3、立足课堂研究,课堂更有张力

  为了更好地落实区教育局关于第九届中小幼有效课堂主题研究节活动的通知精神,也为了进一步深化我校有效教学的研究和实践,学校举行了第九届有效课堂主题研究节活动。

  为新上岗教师能尽快熟悉教学常规,我校第3—5周对新聘教师进行了课堂指导活动,由教务处、教研组长和相应学科的其他教师深入新教师的课堂进行评议交流。同时也为新教师提供了学习的平台,引领新教师能尽快适应工作岗位,使新教师的教学工作能够做到扎实有效。同时开展上岗五年内青年教师课堂教学研讨活动,每学期每人上2次公开课,由青年教师互听,课后进行研讨评议,撰写教学反思,扎实推进青年教师的专业成长。

  随后,第九届“启智课堂”主题研究节活动拉开序幕,主题是“提质增效”的生本化课堂教学模式的探究。课堂展示分三个环节:

  1、吴江区级以上学科、学术带头人。每位骨干教师精心准备,凸现主题,展示特色,体现风格,充分发挥在课改实践中的示范、引领和辐射作用。

  2、获得区教坛新秀、教科新秀及能手称号的老师,或是在吴江区级及以上评优课中获奖的老师。主要开设一些富有改革创新、具有一定模式的研讨课。

  3、三十五周岁以下的青年教师,主要开设“启智课堂”汇报课。他们的教学基本功扎实,课堂效率高,给听课的老师留下了深刻的印象。

  继课堂展示之后我校于11月开展区第六届青年教师教学基本功评比活动参赛教师选拔活动,共有20多位教师参加。活动根据参赛办法,组织了符合条件教师进行教育理论、钢笔字和即兴演讲、专业素养、专业技能的评比。同时学校聘请了校内外的学科骨干教师进行了指导。以此来提高参赛教师的技能,进一步引导广大青年教师确立现代教育理念,不断提高课程实施的能力和水平,促进青年教师专业成长。张春陵老师在20xx苏州市首届中小学微课制作比赛中获优秀作品奖。20xx—20xx学年吴江区优质课评比中,钮晓萍、申玲燕、黄振华、徐娟获一等奖。

  4、提供活动平台,教师更有可塑性

  积极承办9月29日凤凰教师发展联盟暨协作型帮扶型教育集团主题研讨活动。我校张晓兰老师和王雪芳老师分别执教六年级上册《分数实际问题》、五年级上册《小数的意义》研讨课,受到特级教师贲友林和其他听课老师的好评。12月13日下午,协作型、帮扶型教育集团数学专题研讨活动在梅堰实验小学举行。苏州市教科院数学教研员刘晓萍老师、吴江区小学数学教研员凌建青老师以及来自协作、帮扶共建学校的近50多位数学教师参与本次研讨活动。本次活动,以“关注核心素养 ,着眼深度学习的'课例研究”为主题。来自坛丘小学朱晓燕老师和梅堰实小吴爱华老师同题异构,分别执教三年级上册《认识几分之一》研讨课。苏州市教科院刘晓萍老师、区教研员凌建青老师对两位老师的课给予了高度的评价。教育集团课堂教学联合展示活动必将优化课堂教学的适切性,以接地气的教学行为提高课堂教学效益。我校还积极组织了部分教师参加了区级以上的优质课观摩活动,让他们学习他人之长,不断提升自己的教育教学水平。

  三、注重学校文化建设,丰富学生校园生活。

  1、精心规划,活动到位,落实阳光体育活动和学校社团活动。

  本学期教务处积极规划,建立了21个校级社团,并对校级社团提要求、求质量,看成果。落实校园活动安排,保证没有体育课的班级进行阳光体育活动,并进行巡视检查。期末教务处对各社团的成果回报进行了检测,并表彰了社团优秀学员。提高了学生参与的积极性,丰富了学生的校园生活。11月28日成功举办了“我运动我健康我快乐”的主题阳光体育运动会,促进校园体育文化氛围,促进学生全面健康发展。

  2、重视课程的开发和实施,扎实开展综合实践活动。

  开发校本教材,让课程建设成为学生全面发展、教师综合素质提高的助推器。编排多种活动教材,扎实开展综合实践活动。在江苏省第30届金钥匙科技竞赛中,施雯雯获一等奖、戴伊获二等奖。戴伊获全国第十四届生肖(己亥年)个性化邮票青少年创意设计大赛一等奖。高兴获吴江区中小学生航空航天模型竞赛一等奖,孙佳晨获二等奖。

  一学期已经过去,驻足回首,感觉还有很多可以更加完善的地方。下学期,我们将站在更高的角度,更加注重细节,更加注重实效,抓好教学工作,把自己的本职工作做好,为梅堰实验小学的发展贡献自己的一分绵薄之力。

  教导处工作总结 篇4

  本学期,教导处在校长的领导下,紧紧围绕学校办学思路,以全面实施素质教育为根本宗旨,以推进“基于标准的教学”为抓手,扎实工作,大胆创新。充分发挥教导处指导监督,整合推进的功能,进一步增强服务意识,深入教学改革,加强教学检查,规范教师的教学行为,较好的完成了学期初制定的各项工作计划。现将本学期主要工作总结如下:

  一、规范教学常规,促进教学质量提高

  教学是学校的中心任务,是教师的基本工作,教学常规是教学工作正常开展的保证,它能够优化教学秩序,有效地提高教学质量。为了规范完善我校教学管理工作,切实抓好教学常规,本学期在强化教学管理上主要做了以下工作:

  1、严格要求,加强教学常规管理

  教导处全面落实课程计划,要求教师严格按课表上课,按教学进度、实行团体备课,灵活运用导学案。教师提前进课堂,准时下课,每一天按时批改学生的作业,不体罚和变相体罚学生,并严格控制学生在校时间。

  2、求真务实,进行教学常规检查

  开学初对教师的备、讲、批、辅等工作提出了明确的要求,并在工作中加强检查与指导,教导处每月组织进行教学常规检查,并及时将检查结果进行反馈和通报。

  二、深化教学改革,提高教师素养

  仅有建设高素质的教师队伍,才能有效提高教学质量,才能办出高水平的学校。近年来,我校以提高教师素质为目标,经过多种形式的校本培训活动,使我校教师的整体素质有了显著提高。

  1、开展“每周公开课”和“评课议课”活动

  开展“每周公开课”和“评课议课”活动,结合教师的.教学实际,要求教师上好一节汇报课,青年教师上好一节展示课,名师学科带头人、骨干教师上好一节示范课。这些活动的举行,让教师有了交流互促的机会,有了展示才华的平台。

  2、强化教师培训,及时掌握新理念

  为了使教师开阔眼界、更深入领会新理念的内涵,多创造条件让教师走出去培训学习、观摩取经,本学期分别派王晓苹、李博教师到新乡学习观摩;赵桂玲、赵鸣教师到郑州学习;次外,还进取市里举办的的各种教研活动,还多次组织中青年教师到兄弟学校观摩““基于标准的教学”,等等。经过学习、培训,开拓了教师的视野,丰富了教师的经验,转变了教师的教育、教学观念,较好地提高了我校教师的素质,能使教师更好地把握课堂,提升教师们的专业素质和教学本事,推进了素质教育的全面发展。

  3、找准主攻方向,培养青年教师成才

  为了使青年教师脱颖而出,尽快地成长起来,我校实施了青年教师与老教师结对子,充分发挥老教师的传、帮、带作用,徒弟经常向师傅请教。师傅经

  常指导徒弟的课,让徒弟的教学水平得到相应的提高。

  4、重视教学反思

  教学反思是教师对自身教学工作的检查与评定,是教师整理教学效果与反馈信息,适时总结经验教训,找出教学中的成败与不足的重要过程。常写教学反思,对教师提高自身水平、优化教学是行之有效的办法。在日常的教学中我校十分重视这一环节,要求每位教师认真填写导学案的个性化补白,做好教学反思的记录。

  (1)记自我一节课的成败之处,在以后的教学中不断加以实践和完善,逐步提高自身的教学水平。

  (2)记教学中的疏漏与失误,从主观上找原因,使之成为以后教学工作中的前车之鉴。

  (3)记录学生在学习过程中的困惑,这往往是一节课的难点,将解决方法记录下来,不断丰富自我的教学经验。(4)记教学中学生的独到见解,学生是学习的主体,经过他们自我切身的感觉,常常会产生一些意想不到的好见解,将这些独具一格的解法记录下来,丰富自我的教学资料。

  (5)记教学再设计,每节课后,对教学情景进行全面回顾总结,根据本节课的教学体会和从学生中反馈的信息,及时修订教案,提高自我的教学本事。真正使教学反思成为提高自我业务理论水平的有效途径,将反思贯穿于教学的整个过程中。

  三、开展丰富多彩的文体活动,促进学生的全面发展

  1、为了丰富学生的课外生活,促进学生的全面发展,本学期学校开展了“建设幸福中国”讲故事比赛活动,认真组织大课间活动;开展了形式多样的学生竞赛活动,如:“完美教室”评比、“书法竞赛”、作文竞赛、手抄报比赛、庆“六一”文艺汇演等。

  2、进取组织师生参加各级各类比赛及活动并取得了必须的成绩:程嫚嫚、方嗣龙两位同学参加“建设幸福中国”讲故事比赛荣获长集片优秀奖;贾国冉同学获“我幸福,我欢乐”霍邱征文比赛三等奖;杨文静教师辅导的小合唱《铃儿响叮当》,在霍邱“小百灵”杯演唱比赛获优秀奖;王君教师参加霍邱中小学师生“安全知识竞赛”荣获一等奖。董艳、沙磊、焦娟获得霍邱县第九届“教坛新星”称号。

  四、努力探索新教育,追寻幸福完整的教育生活

  1、开学初,在学习借鉴首批新教育实验学校经验的基础上,结合我校实情,研究制定出新教育实验工作计划及具体实施方案。

  2、学校成立了以陈茂忠校长为组长的新教育实验领导小组,并且成立了各项儿童课程工作室:

  (1)晨诵工作室,负责人王君;

  (2)午读工作室,负责人杨文静;

  (3)暮省工作室,负责人沙磊;

  (4)读写绘工作室,负责人陈丹丹;

  (5)师生共写随笔工作室,负责人汪锴;

  (6)构筑梦想课堂工作室,负责人焦娟等。

  3、新教育实验工作经过各个工作室认真的开展,采取“请进来,走出去”的模式,在实践中摸索,在学习中改善,初步取得成效。3月6日,我们迎来了县教育局新教育实验评估组,对我们第二批新教育实验学校进行评审。县教育局工会主席李方安、教研室方绳东主任和陈学武教师对我校新教育实验工作给予了充分的肯定与表扬,学校学校文化氛围浓厚,班级布置有特色,师生共写随笔质量高。

  五、今后工作思路

  1、加强教学常规教研与管理,规范教师教学行为;

  2、以校本教研为重点,进一步探索校本教研的有效途径和方式,提高校本教研的实效性;

  3、注重教师业务培训,全面提高教师素质,培育特色教师。

  4、进一步深化新教育实验工作,进取探索,努力创新,把儿童课程落实到位,提升新教育开展的质量和进程。

  一学期来,我们所做的这些工作,取得了一点成绩。可是我们也清醒地认识到:我们的工作还存在着诸多不足(如:学生的行为习惯不好;教学成绩有待进一步提升等等)。在以后的工作中,我们将一如既往的践行新教育实验工作,进一步树立信心,理清思路,突出重点,勤奋工作,讲究实效,再创户胡镇中心小学教育教学的新局面!

  教导处工作总结 篇5

  本学期,学校本着“以人为本”的教育思想,扎实开展教育教学工作。教导处努力贯彻《基础教育课程改革纲要》,继续深化课程改革,加强校本培训力度,加强教学常规管理,促进了教师队伍建设。

  教导处组织教师积极学习先进的教育思想和新课程标准,积极实践课程改革,全面深化素质教育,以更新观念为前提,以提高师资素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,深入教学一线,为教师、学生服务,以务实的工作作风,加强教学研究,不断解决教学中的新问题,全面提高了教学质量。

  教导处努力落实上级领导精神,在校长的正确领导下,结合本校实际,挖掘潜力,创设环境,科学合理地安排课外活动,丰富学生的校园生活,促进了学生生动、活泼、健康发展。现就以下几方面加以总结。

  一、加强师资队伍建设

  为提高教师业务素质,我们从加强教师理论学习和个人基本功训练等多方面入手。

  1、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科新课程理念。开学初,组织全校语文、数学、常识、体艺老师进行新课程培训,并参加大课堂视频学习。

  2、组织教师读相关专业理论书籍,学校还为每个教师出钱订阅教育杂志,人手一份各学科的《新课程标准》。让教师能不断地去汲取教育名家的教育思想,作好笔记,并撰写1-2篇心得体会,让自己的思想与名家碰撞,增强作为一名教育者的思想底蕴和文化底蕴。

  3、学校对教研组的教学研究活动、备课、教师的听课节数作了具体规定。实行听随堂课制度。校长亲自带队对青年教师给予课堂教学指导,积极提升青年教师的课堂教学能力;学校定期开展一次教研活动,综合、常识、数学、语文分别上两节课,既检验教师新课程理念的`领悟程度,又能摸清我校的课堂教学的现状,并推动了同伴互助互学。

  4、本学期开展了许多教学教研活动:教师的校级公开课;组内教师的研讨课;青年教师过关课,同课异构教学比武,学科带头人上示范课。每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。

  二、狠抓常规管理力度,使教学管理有序化本学期在教学常规方面,教导处加大了检查管理力度。

  1、本学期分期初教学视导、期中教学工作抽查、期末教育教学工作大检查及平时行政组每周随机抽查对相关教师的备课、听课记录、业务笔记、教学随笔、教研组活动记录等进行认真检查,及时公示记录并反馈本人,每次检查结果作为考核的依据。从抽查效果看,许多教师能根据实际情况进行备课,要素齐全,均有现代教育技术的使用情况设计,内容详实,并每课做到有教学后记,达到规定课时数。许多教师的备课都能自觉贯彻新课程的课堂教学理念,重视了学生的思维过程,关注了学生的学习过程。同时,通过检查也暴露出了一些问题:部分备课教学过程较简单尤其对于学生活动预设不够全面。

  2、加强巡课,每天都有专人负责巡课登记,加大了对课堂教学的监控力度,发现问题及时反馈。

  3、加强听随堂课制度。要求学校行政人员每学期至少听20节随堂课,了解各位教师最常态的最真实的课堂,根据新课程标准的要求对照课堂,以学生的能力、素质发展为主,提出反馈意见,探讨如何构建有效课堂。一定要让教师把四十分钟抓实了,抓到位了,提倡精讲精练,高质轻负。在听课,要及时检查该教师的四认真情况,有问题当场指出,以时刻提醒教师认真对待各项工作,不要有拖拉的现象,反馈情况挺好。

  4、教导处做了大量的工作,如听课、课务安排、测试训练等,教师在创建工作中,各方面的素质也得到了提高。本学期教导处组织了一次校级的规模较大的教学研讨活动,由语、数常识、综合各科派教师上课,然后进行分组说课和集体评课,活动有内容,有主题,有计划,有总结。做到人人参与,人人发言,并及时做好记录,效果较为明显。大家能围绕如何走进新课程进行实践研究,他们在研究中有方案、有过程、有总结,研究过程踏实、稳进。教师们能深入钻研教材,研讨问题,精心设计教案,上课认真扎实,课后能较好地研讨反思。

  5、组织开展校级和班级的兴趣小组活动,充分发挥教师的特长优势,丰富学生的课余生活,发展学生的兴趣特长,做好培优工作。对一批学习上有困难的学生,学校也组织教师安排一定的时间做好学困生工作,以缩短学习上的差距,增强学困生对学习的信心。活动过程都有计划,有记录,有成果展示和汇报。

  6、加强艺术教育。积极组织学生开展各项竞赛活动,张扬学生个性,促进学生全面发展。

  本期组织学生参加各种比赛,均取得了可喜的成绩。第二周,学校组织同学们参加省市青少年科技创新比赛,经过美术老师的精心组织,三件作品获衡阳市一等奖,二件作品获湖南省二等奖。第四周,学校组织全体学生参加常宁市中小学生广播体操比赛,同学们表现出色,一举获得了小学组一等奖第一名。本学期,学校还在学生中举行了语文、数学、常识综合知识竞赛,英语知识抢答赛,“我的家庭”演讲比赛、“我的祖国”读书征文活动等。

  三、下学期的工作设想与反思

  教学工作艰巨而庞杂,教学改革任重而道远。新的学期,教学质量要上新台阶,必须要有新突破。现就下学期的教学工作拟定如下改进意见。

  1、要抓实、抓深常规教学活动。在教学活动常态化的基础上,要勇于创新,力求使教学活动向规范化、艺术化方向发展。进一步合理配置现有资源,促进薄弱学科的开展。继续构建教师发展平台,加强校际的交流和合作,促进青年教师的快速成长。

  2、进一步深化新课程研讨,加强以听课、评课为主的教学研究活动,开展创新评优课活动,加强青年教师培养工程。

  3、依据课程标准,根据学生的实际,尽快建立更科学的学生学习评价细则,对学生有一个公平、公正、公开的评价,以评价促进学生发展,促使学校教学质量的提升。

  回首过去,成绩可喜,面对未来,压力巨大。我们想信,在校长室的正确领导下,在全体教师的大力支持下,面对新形势、新机遇、新挑战,我们以积极昂扬的姿态,展望和规划20xx年下期的教育教学活动,力图变革,创造新的辉煌。

  教导处工作总结 篇6

  本学期,教导处将认真落实学校“文化育人,精致管理,彰显特色,和谐发展”的发展战略,紧紧围绕学校本学期“规范管理,素质教育,加大研究,彰显特色”的工作目标,深入贯彻《中小学管理规范》,全面实施精致管理工程,进一步强化目标意识,狠抓过程落实,在教学常规管理、特色工程建设、教师、学生综合素养提升等方面多做文章、大做文章,做好文章,完成了本学期教导处的工作任务。现将本学期相关工作总结如下:

  本学期工作回顾

  一、进一步规范教学常规,提高了教育教学的质量

  1、常规管理更加规范

  ①我们严格执行课程计划,强化教学法规意识,采用“定时检查与随机抽查相结合”的办法,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,促进了学生的全面发展。我们继续坚持“认真检查—及时通报—限时整改”的原则,加强了细致化、精致化的管理,进一步规范了教学常规。本学期学初我们下发了《泗洪县实验小学教学六认真若干补充规定》,进一步明确并规范了相关要求,在教学常规管理过程中,我们突出了“三抓”:①抓备课②抓上课③抓作业。认真检查,实事求是,及时通报,表扬先进,指出不足,督促整改,确保了教师“六认真”工作在县教学视导时受到好评。

  ②完成了留守儿童信息的采集、登记、建档和上报工作;整理上报了义务教育资料。

  ③采集了一年级学生信息,建立并上报了电子学籍,办理了纸质学籍;核对了26年级学生学籍,完善了转学生手续,规范了学籍管理;整理完善了学籍管理的相关资料。

  2、课改研究不断深入

  (1)开展校本课程研究活动。结合学校“智慧阅读”主课题的研究活动,积极鼓励教师开展校本课程的推广活动,有目的地进行课内渗透,课外延伸。让学生大量进行阅读和积累,运用课内学到的知识,到课外去探究,使课内课外有机地融为一体,拓宽了学生学习的渠道。

  (2)开展备课研讨活动。为了把教研活动与教学活动整合在一起,使教研活动能够为教学活动服务,我们努力引导教师把教学一线的问题带到教研中去,培养教师发现问题、解决问题的能力。活动中,大家能把备课、上课、评课有机

  地结合在一起,教师参与积极性和活动效果都有所提高。3、课堂教学更为有效

  课堂是实施素质教育的主阵地,课堂教学改革是教学永恒的主题。我们坚持不懈开展“常态课”活动。课堂教学要讲效率、讲质量。如何提高常态下课堂教学的质量?本学期我们进一步规范了《“常态课”管理实施办法》。活动中,我们仍然坚持“随机抽样、全员参与、相互学习、持续发展”的原则,积极鼓励教师开放课堂,让学生自主探究,合作研究,解放学生的大脑,放开学生的嘴巴,松开学生的手脚,充分开放课堂,让学生自主研讨,成为探究活动的主角。我们倡导教师在设计教学目标时实行弹性目标。要求教师备课要正确、灵活、创造性地运用教材,活化教材。我们鼓励教师在教学中,要注重联系生活,坚持从学生的生活经验出发,解决生活中的问题。同时,我们结合实际更加丰富了常态课的形式,开展名师骨干课堂展示活动、同课异构活动、复习课研讨活动等。通过深入课堂实践,进一步促进了教师间的学习与交流,使教师队伍在实践过程中得到了进一步优化,全面提高了课堂教学质量。

  二、进一步加强队伍建设,提升了教师的整体素质

  加强教师队伍建设是提高办学效益的关键。我校青年教师比例很高,为了切实做好教师的业务培训工作,教导处在校长室的'领导下,加大了校本培训的力度,实施分层培训,实行岗位练兵,积极开展各类竞赛和培训活动。

  1、积极参与和承办各级各类活动

  本学期我们积极组织师生参加县规范汉字书写大赛,品德和社会优质课比赛县百节好课展现研讨活动,申报了省规范汉字书写特色学校,语文教师教学基本功大赛,承办了泗洪县小学英语教学研讨活动,评选上报了我校“十佳”教学之星,在泗洪县英语教师基本功比赛活动中,李红梅、刘兰娟两位老师分别获得了一、二等奖。王银秀、李珊珊分别获品社一、二等奖,

  2、积极为青年教师搭建活动平台

  我们组织青年教师参与培训活动,并积极开展听课评课研讨活动,为他们搭建展示平台,许多青年教师也在一次次上课、反思、研讨过程中逐渐走向成熟,教学业务能力得到了较大程度的提高。

  3、极力抓好每周教研活动

  教研组是学校教学研究最基层的组织,是教师成长的摇篮,是教师进行教学和研究的主阵地。本学期,我们按照校长室要求,主要在“实”字上下功夫,在“研”字上求发展,努力使教研活动经常化、专题化、系列化。以备课组为单位进行集体备课、磨课;

  4、积极开展“走出去,请进来”活动

  本学期,学校能够多方面创造条件为教师提供学习和培训的机会,以获取先进的课改信息,学习先进的教育理论和实践经验。教导处按照校长室的要求先后派出近六十多名教师分赴南京、安徽、常州、南通、宿迁和县内其他学校听课或培训,回来后,我们开展了外出学习教师集中汇报活动,他们有的上汇报课,有的汇报交流学习心得,锻炼了自己也受益了大家。

  三、进一步彰显特色活动,提升了师生综合素养

  (一)立足课堂,为学生打好人生底色

  一是积极开发校本课程,实施“智慧阅读”工程,鼓励教师以班级为单位,开展各种形式的诵读活动,如课本剧表演、古诗文诵读、朗读比赛等活动。各班开设阅读课,大大地激发学生读书的热情。二是开设了写字课,由专职老师任课,老师们十分重视孩子写字的规范性、美观性。

  (二)服务学生,开展丰富多彩的活动

  “教育的根本是服务学生,发展学生。”平时,我们以活动为载体,坚持活动育人、活动锻炼人的理念,积极开展活动,既丰富了学生的业余生活,也提高了学生的综合素养。

  1、学生参加书法比赛活动成绩喜人

  本学期书法相关活动比较多,学生参与面广、积极性高,通过一次次练兵,既弘扬了传统书法艺术,也激发了学生的书法热情,进一步提高了学生规范使用汉字的水平。

  ①积极组织学生参加江苏省中小学硬笔(软笔)书法展示赛。400多人分获金、银、铜奖。

  ②积极组织学生参加江苏省小学生规范汉字书写大赛。郑穹宇同学获省一等奖,戴唯学、潘凌风两位同学获市一等奖,丁冬等15位同学分获二、三等奖。田才千、王春老师获市优秀辅导奖。

  ③组织学生参加江苏省书法等级水平考试。先后共有39人通过了六级认定,有76人通过了四、五级的认定,有150人通过了三级的认定。

  2、推普周活动丰富多彩

  第十三届推普周活动,我们制定了具体的活动方案,并认真组织落实。以“规范使用国家通用语言文字,弘扬中华优秀文化传统”。为主题,围绕“说普通话,写规范字,做文明人”开展了丰富多彩的活动。如广场诵读展示活动等,他们用自己的实际行动在宣传和推广普通话。另外,王勇主任撰写的推普周国旗下讲话稿获县征文比赛一等奖。

  工作反思及展望

  1、教师教育教学观念仍需要进一步转变,业务素养(特别是青年教师)有待进一步提高。

  2、备课组的备课活动还缺乏有效性。有的组计划没有真正的实施。备课主动性和创新性不够。

  3、课堂教学需进一步深入研究。提高学生学习兴趣、调整课堂结构、布置作业、课后辅导、学困生转化等教学环节还需注意在科学性、艺术性上加强研究。

  4、过程管理中,还需再精细,再规范。

  总之,一学期来教导处的工作可以说是忙忙碌碌的。我们在取得成绩的同时,也深知存在的不足,下学期我们将针对薄弱环节加强有效管理,力争使教导处的各项工作得到最大的提升。

  教导处工作总结 篇7

  认真贯彻落实市教培研中心和学校工作要点,牢固树立“发展好每一位教师、建设好每一门学科”的理念,以全面提高教学质量为目标,以提升教师素养为核心,不断探索“学会学习”的教学模式,全面提高我校教育教学水平,确保教学质量的进一步提升。

  一、有效课堂,提高教学质量的主阵地。

  (一)分管教学行政示范课。为了进一步转变教师的教学观念,提升教师把握教材的能力。本学期开学第一个月,由分管教学的陶萍校长及三位教导分别进行了课堂展示,课后教师们围绕如何把握教材的重点、难点以及学生学法指导展开讨论,活动对老师教学工作起到了很好的引领作用。

  (二)青年教师汇报课。为了让青年教师更快更好的适应教师岗位,学校为五年内青年教师聘请的师傅,要求每学期至少完成4次汇报课,4次教学设计指导。经过对口辅导,我校青年教师成长速度很快。

  (三)年级督导常态课。本学期学校对全体教师分年级进行了督导,督导内容包括教学常规、德育工作、个人发展三方面。主要对教师常态下的课堂进行评价。教师的常态课是提高教学质量的根源,不要求教师太多花哨的形式,而要看实际的教学效果如何。提出“学会学习、当堂训练”课堂模式,减轻学生的课外负担,又要取得良好的学习质量。

  (四)教研组教研课。本学期学校要求各教研组在组内推选出一名教师,参加学校的教研组展示活动。教研课首先要在组内集体备课,磨课、再校内展示。体现出教研组的水平,教研课给教师很好的一个展示、提升自我水平的舞台。

  (五)“宜蚁杯’数学课堂展示活动"蚁谊杯"课堂展示活动是由常熟市实验小学牵头,连接常熟市、太仓市、张家港市,三地多所学校的一项教学交流活动。我校凌秋琴老师指教了二年级《认识时、分》一课,以此为契机,全校数学教师集体备课、磨课,群策群力,在打造一节好课的同时提升了我校数学教师把握教材的能力。凌秋琴老师所上之课也受到与会兄弟学校的一致好评。

  (六)太仓市评优课。本学期我校教师吴燕萍、陈燕红两位老师分别参加了太仓市评优课,分获太仓市二、三等奖。在集体备课、磨课的过程中,进一步提升了我校教师教材把握能力,和课堂掌控能力,把如何让学生学会学习的教学理念落实到自己的课堂中,提高课堂教学质量。

  二、常规管理,提高教学质量的保障。

  (一)教学常规制度化。

  认真贯彻落实学校管理规范,完善学校各项管理细则,加强制度化建设,坚持规范管理、依法管理。

  提高教育、教学质量的真正落实者是教师。为此,我们先后出台了一系列的关于教育管理的制度,从制度上来约束教师,最后让教师把提高教育教学质量从外在的约束变成一种内在的动力,引发竞争机制。我们先后出台了《沙溪镇第一小学成果荣誉奖励制度》、《沙溪镇第一小学备课要求》、《沙溪镇第一小学教科研常规制度》《沙溪镇第一小学教研组工作制度》《沙溪镇第一小学集体备课制度》《沙溪镇第一小学教师工作考核细则》、《沙溪镇第一小学骨干教师考核评比条例》、《沙溪镇第一小学教研组长工作职责》《沙溪镇第一小学年级组长工作职责》《沙溪镇第一小学教学“六认真”工作考核细则》、《沙溪镇第一小学教职工绩效工作考核方案》、《沙溪镇第一小学作业批改要求》等制度、规定、要求。我们要求教师以制度为准绳,以要求为依据,促进自己各项工作的提高。

  (二)“六认真”检查常态化。

  我们要求全校教师明确市教育局出台的“教学六认真”规定,严格执行教学“六认真”具体要求,立足把工作做实做细,校制定了《沙溪镇第一小学教学“六认真”工作考核细则》,对教师备课、上课、作业布置及批改、辅导、考核、组织课外活动作了细致有效的规定,并与教师的质的考核相挂钩。学校每月进行单项常规检查,包括:上课、备课、作业、研修手册等。各教研组检查结束后组长写好反馈记录,学校作好总体反馈工作,指出检查中发现的优点和不足,使我校的`“六认真”工作更规范。同时,教导处再在期中和期末两次对教师六认真工作情况作出总体考核并进行奖惩。

  (三)巡课检查随机化。

  由校长室组织全体行政通过巡课的方式对所有的课进行随机检查(包括早读)。检查的内容主要是看教师是不是按课表上课、有无随意占课、挪课现象,是我校的课堂管理更规范。

  三、研修活动,提高教学质量的核心。

  研修活动通过校本教研和校本培训解决我校在教育教学管理、教学方式方法等方面急需解决的问题——如何让学生“学会学习”,使学校教科研工作进一步规范化、合理化、科学化。

  (一)强化教师业务培训。

  1.认真组织教师参加教培研中心举行的视频培训。每次培训,我们都组织好教师认真参加,认真记录,结束后认真进行研讨交流,并写好活动小结。

  2.本学期,外出听课、学习达170多人次,青年教师积极参加新教师上岗培训,选送优秀教师参加各级各类培训班。

  3.利用上公开课的机会,组织教师一起研讨,不断提高教研水平。本学期,吴燕萍、陈燕红两位老师分别参加了太仓市评优课,分获太仓市二、三等奖,王玲(语)、王玲(体)两位老师太仓市公开课获优秀。这也充分说明我校校本研修活动开展的有效性。

  4.参加沙溪片小学数学“生本小组”活动。根据太仓市教培研中心工作计划,我校有一位数学老师参加沙溪片小学数学“生本小组”活动。该活动通过听课、上课、磨课等合作形式,较好地发挥出了各校优势,提高了教师的业务能力。

  (二)有效开展校本研修。

  学校组织好各教研组长全面开展有效教学的研究,尤其是在备课、上课、作业布置和批改、课外辅导各环节如何减负增效,如何提高教学效益开展研究。

  1.建设教研组、集体备课组。学校开展集体备课活动,发挥教研组、备课组集体智慧。本学期数学集体备课组试点分年级段备课。一至三年级为低数组,四至六年级高数组。定时间、定地点、定年级内容集体备课。这种方式很好的把握了所备内容延伸性。从不同年级角度对同一内容进行解读。教师就能更好的对教材进行把握,很好体现出集体备课的有效性。这种方式准备下学期在各学科铺开。

  2.设计有效作业。有针对性的设计符合本班学生实际的作业及合理的作业数量是提高教学质量的重要举措。我们要求教师精心设计作业,形式多样、杜绝机械重复,作业批改及时正确,加强复批,反馈纠错即时显效。教师要加强班级作业本的管理,整洁齐备。批语要恰如其分,以鼓励为主,提倡多作面批、个别指导。教导处制定了《沙一小作业批改的要求》。

  3加强针对辅导。围绕“认真辅导”环节,加强研究、指导,使每一个学生都能更好发展,克服辅导时的简单化,整班化、效率低下状况,加强辅导的计划性、针对性、有效性,提倡小组辅导与个别辅导相结合,课内与课外相结合,提优与补差相结合,提倡教师间相互合作。

  四、完善质量监控体系,规范质量监测。

  1.纵向比较。我们进行了班级教学质量的跟踪调查,建立学生学习质量的跟踪档案。通过跟踪调查,了解学生的学习情况、发展情况。通过对班级历年来的成绩进行汇总,纵向比较后得出班级各阶段质量走势,分析升降原因,进而采取有效措施,进行整改或经验推广。

  2.横向比较。建立年级质量汇总表,对本年级各班成绩进行汇总,通过横向比较,得出各班成绩所处位置,分析成败原因,反馈给老师。

  3.进行质量分析。在调研后,教导处组织教师进行阅卷、分析,每门学科每个班由任课老师进行汇总、分析,再由年级组长进行年级汇总、分析并反馈给任课老师,教导处做好全校的成绩汇总统计、分析和反馈。让每位老师知道班级、年级、全校的质量情况,并针对自己的班级进行对照、反思和调整,为以后的教学工作作好准备。

  教导处工作总结 篇8

  一学期来,教导处在校长室的领导下,认真贯彻落实各级基础教育工作会议精神,全面推进素质教育,更新观念。把德育工作摆在素质教育的重要位置,以办人民满意教育为主题,以创建语言文字规范校、迎接晋江市对我校素质教育随机督导为主线,结合学校工作实际,提高规范化管理水平,加强并改进德育工作,优化教学过程管理,逐步完善校园文化建设,促进我校教育教学工作的持续发展。

  一、德育方面:

  (一)、加强德育队伍建设,提高班级管理水平。

  召开班主任工作经验交流会,学习理论,交流经验,不断提高德育成员的工作水平和思想素质。落实班主任常规工作,如班会课、 “问题学生”转化等。对“问题”学生要有针对性地采取有效措施,做好帮教工作,减少违纪现象。

  (二)、落实常规工作,抓好行为规范教育。

  1、各班利用班会课,组织学生认真学习贯彻《中学生守则》、《中学生日常行为规范》,并组织知识竞赛,取得良好的效果。检查落实学生的行为规范和仪表仪容。同时,加强德育量化管理,对学生的品德行为进行评价,对学生的行为起到良好的导向作用。

  2、在管理工作中,对存在于一些学生身上的不良习惯和错误做法,通过主题班会,校园广播、宣传栏等各种宣传媒介进行引导教育,对校园中的“违纪行为”进行曝光,起到了警示的作用。

  3、针对学生的实际,通过集会的方法对学生集中进行专题教育,同时,加大对学困生的教育转化力度,建立学困生档案,明确责任,齐抓共管。

  (三)、强化安全教育和法制教育工作,在教育教学工作中安全工作一直放在第一位来抓。为此,我们认真开展安全教育,制定“学校突发事件应急方案”,进一步提高师生安全意识。每周利用国旗下讲话对学生进行安全教育、法制教育,规范学生的言行。每月进行安全大检查,消除安全隐患。逢重大节日放假,集中学生进行安全教育并以致家长一封信的形式提醒家长,加强对其子女的监护,作好安全教育,确保在假期期间不出现安全事故。同时,请池店交警中队的警官为学生作交通安全知识讲座,学习交通规则,文明出行。还进行了消防安全演练,让师生掌握灭火器的使用方法,了解火灾发生时的自救方法和紧急疏散的安全知识,确保安全事故和违法犯罪为零。还在校园内安装了监控,提高了安全保护的水平。并利用宣传栏进行法律知识宣传,增强学生的自我保护意识和预防犯罪的能力,提高学生的法制观念和安全意识,促使学生更好地学法、知法、守法、护法,营造“文明、和谐、平安”的校园。

  (四)、充分发挥社会、学校、家庭三点一面的教育功能。各年段分别召开了家长会,通报成绩,表扬先进,加强同家长的联系,共同教育学生,充分发挥综合教育功能的作用。

  (五)、开展丰富多彩的活动——活动育人

  针对中学生求知欲强,精力充沛这一身心特点,把活动育人作为一项重要的工作来抓。把丰富多彩的活动作为德育的有效载体,每学期都有计划地开展一系列教育活动,在活动中实现了育人的目的。

  1、结合重大节日开展活动

  如:九月,庆教师节活动,十月,开展了庆国庆活动。组织手抄报比赛、征文比赛等一系列活动。十二月份举办纪念“12.9”歌咏比赛,丰富同学们课余生活,陶冶他们高尚情操。参加“三人”篮球赛和晋江市中小学生运动会,活跃他们的身心。

  2、开展专题教育活动

  (1)评优活动

  过去的一学期中,组织开展了一系列评优活动:市、省级三好学生、优秀学生干部的推荐评选;歌咏比赛、广播操竞赛等。评优活动,极大地激发了同学们争先创优的意识,起到了奖励先进、鞭策后进的作用。

  (2)开展了“讲普通话,写规范字”的语言文字规范化活动。如:硬笔书法比赛;“祖国颂”诗歌朗诵比赛;名著阅读知识竞赛等等。通过活动,寻找学生亮点,激励学生奋发向上,追求真善美,拒绝庸俗,推进学生思想道德建设。也积极创建团结奋进的班集体,推动学风、校风的提升。使学生得到美的熏陶,提高对美鉴别和欣赏能力。落实素质教育,学生得以全面发展。

  (3)开展了“建队节”活动,展示了少先队员的新风采,增强少先队员们的光荣感和自豪感,学生的养成教育从中也得到了培养。

  (4)开展了“慈善一日捐”活动,体现了全体师生强烈的社会责任感,同时加强了对学生的德育教育,树立了良好的社会风尚,为文明晋江做出应有的贡献。

  (六)、建立了学生参与管理的机制,培养学生自我管理自我教育的能力 。

  在管理工作中,重视采取措施使学生参与管理,增强学生的主人翁意识,提高学生的政治思想素质和遵规守纪的自觉性,培养学生自我管理和自我教育的能力。

  1、学生参与学校卫生考评管理。以自我教育自我管理的形式强化执行《规范》和校规校纪的.自觉性。使学生逐步内化为良好的道德品质和行为习惯,使学生成为学校生活的主人,取得了明显的教育效果,一是培养了学生的参与意识;二是使参与管理的同学在实践中自我管理、自我教育、自我评价,不仅提高了思想觉悟,也增长了才干。

  2、定期召开学生代表座谈会,了解掌握学生的意见和要求,及时改进工作。

  (七)、做好疫病防控工作,配合镇保健院对部分学生进行麻疹疫苗补种工作。同时,也对全体同学进行体检。

  (八)、存在问题与不足:

  回顾一学期来的工作,虽然取得了一点成绩,严重违纪的现象几乎为零,但仍存在着许多值得思考的问题:

  1、厌学、抽烟等不良的现象仍然存在,尤其是在高年级。

  2、保洁工作还可以进一步提高。

  3、班主任工作缺乏主题性和特色性,班会课有时候没有正常召开,对学生思想的波动和反复估计不足。

  以上问题反映出我们的工作做得仍不够到位。厌学、抽烟、早恋等问题不容忽视,这需要我们深入了解新形势下所面临的新问题,不断地探讨更为有效的教育方式和方法,努力提高我们的德育工作实效。希望今后能加强班级管理,加强教育理论学习,进一步改进我们的工作方法,提高我们的工作效果。

  二、在教务管理方面:

  1、开学初,教务处根据学校工作计划制定学校教学管理工作计划、学校教研计划,年级组、教研组、备课组又根据教学、教研计划制定本组计划,从而使学校各项工作得到层层落实,达到预期目标。

  2、加大教育教学常规管理工作力度。要求各教研组认真学习和落实学校备课制度、批阅教案制度。要求每位教师和各备课组做到超周备课,备课环节严格按照备课制度的要求进行。同时,校长、副校长、教导处和教研组长定时(期中、期末)、不定时检查教师备课、上课、作业批改等情况,并形成局面反馈材料在教师大会上进行反馈,对不符合要求的教师进行通报批评,督促教师不断改进,努力提高教学质量。

  3、制定了听课、评课制度。为了有效促进每一位教师的尽快成长。我校规定了分管教学副校长及教导主任每学期听课不少于30节,其他教师每学期不少于20节。校长、副校长通过听课能及时了解情况,采取有效措施,提高教师课堂效率。通过听课、评课可以让教师之间优势互补,取长补短,共同提高。同时组织教师到兄弟学校听评课,并邀请进修学校的领导和教研员(6个学科7位教研员)到我校就现代教育技术在课堂中的应用这个课题进行指导和听评课,在进修学校的领导、教研员和兄弟校老师进行了广泛的富有实效的交流,让我们受益非浅。另一方面通过部分学生座谈会和家长座谈会在学生和家长中进行调查了解,分析教育教学现状,部署后段教育教学工作,提出相应对策,加强了教育教学督导功能。本学期校内公开课共10节,校内组织听课225人次,校外安排听课53人次。

  4、积极推进素质教育。为了促进学生的全面发展,我校积极开展了兴趣小组、第二课堂、大课间活动。由校长、副校长、教导处组成的领导机构,负责领导、督促和检查课外活动的情况,组织由专业教师为主体的,专长教师相结合的辅导教师队伍,担任兴趣小组、第二课堂活动辅导教师工作,并要求课外兴趣小组活动坚持“四定”(定活动时间,定活动课题,定指导教师,定学生人数),“四有”(有计划、有组织、有考核、有鉴定),培养了学生的科学精神、实践能力和创新能力。每学期末活动小组都要评选出本组活动的积极分子,全校评出优秀小组,统一表彰和奖励。通过实践活动,加深了学生对社会的了解,锻炼了学生的实践能力,磨炼了学生的意志。本学期学校先后组织了黑板报专题比赛、课间操比赛、歌咏比赛等,各教研组根据学科特点开展了一系列活动,语文组的全校学生书法比赛、初三学生名著阅读比赛,英语组的初一年书写比赛、初二、初三学生阅读比赛,政史地组的“水土保持”手抄报比赛,理化生组的“鸡蛋撞地球”比赛等。本学期学生在竞赛中共有片区二等奖3人次、片区三等奖3人次、片区团体三等奖3队。

  5、重视校本培训工作。加大了教师外出学习和培训如:班主任培训、远程教育培训、外出听课、教务主任培训等,并要求其认真学习、做好笔记、写好心得。回校后要求其在全体教师前做好汇报。从学到了什么——寻找差距——今后如何改进等三个方面汇报,从而使学习者带动更多的教师共同进步,共同提高。同时针对远程教育培训教师的学习内容和要求,我校对全校教师进行培训,以此提高我校教师充分利用远程资源,提高信息技术与学科整合的能力,提高课堂教学的实效性。

  6、初一年、初二、初三年段分别组织单元测试,学校组织期中期末考试。通过测试刺激学生,以调动学生的学习积极性;将班级、年级学生引入竞争机制,产生比学赶帮超的学习氛围;使任课教师了解教情、学情,避免每学期到期中或期末时间长了,对知识无法进行矫正补偿,使学生产生只是欠帐;发挥赏识激励作用,表扬优秀学生,树立榜样,对成绩不理想的学生适时谈话,指出不足,明确学习目标;及时召开会议,实事求是的分析教情学情,明确各年级下一步教学的重点和整改策略;及时组织家访活动,产生家校教育合力等,努力提高学校的教学质量。

  7、营造语言文字工作氛围,定期组织教师对校园内标志牌、标语牌、通知、宣传栏、黑板报、墙报进行检查,以消灭错别字。以语文课堂教学为核心,文科课堂教学为基础,理科课堂教学为延伸,利用课堂教学的主阵地,把“讲普通话,用规范字”纳入课堂教学评估的体系中,特别是对起始年级朗读书写,语文教师认真抓落实,做到学生人人过关,不准一个掉队。积极开展用字规范方面的检查,纠正学生、老师中的不规范用字。学校期中和期末分别对校老师的备课笔记、学生作业进行检查,期末对教师填写的成绩报告单进行检查,发现不规范字及时指出来。

  8、关注“问题学生”教育。多年来,全体教师积极参与“问题学生”的帮扶教育,一一结对,教育方法多样。如布置德育作业、谈话辅导、心理咨询(开设心理辅导室、设立“心语信箱”)等诸多形式。

  9、格执行省学籍管理办法,完善学籍管理制度。教务处严格按照上级有关学籍管理的要求规范学生的学籍管理。我们严格按《福建省中小学学籍管理办法》规定办理入学、转学、休学、复学等手续,建立完整的学籍档案,学生个人档案。

  当然,工作中也有值得改进和思考的地方,如:

  1、学生的学习质量是学校的生命线,所以,我们应健全奖惩制度。同时要建班级质量跟踪表,对每个班级的学生的各科学习成绩进行跟踪比较,找出问题,并寻找合适的解决手段,以此更好地提高学生的学习成绩,缩小待进生面。

  2、教研组、备课组的工作要进一步加强,集体备课活动还要落到实处,缩小教师之间水平差异较大。

  3、竞赛成绩各学科之间不平衡,有的学科成绩出现了滑坡;尖子生培养还需进一步加强;部分学科的考试成绩与期望值相比差距较大。

  4、学生的行为习惯不够好,学生在学习中的主动性与积极性不强,存在着普遍的厌学情绪,两极分化严重。

  5、课题研究和研究性学习比较薄弱,应进一步加强和规范。

  6、校园文化建设尚未起步,特色教育有待发展。

  总之,一学期来,经过领导、教师、学生的共同努力,我们如期完成了各项工作任务。虽然工作中还存在一些漏洞,我相信在今后的工作中我们会做得更好。

  教导处工作总结 篇9

  第一学期在忙碌中悄然而过,本学期教导处在校领导的指导下,以教研组建设为抓手,提高课堂教学高效性为核心,促进教师专业化水平的提高和学生成绩为目标,努力为教师和学生服务。

  由于是一个新建校区,二年级—六年级均是插班生,底子较弱。但经过全体师生一个学期的努力,从本学期的四次大型考试来看,各科成绩呈震荡上升趋势。教务处主要工作如下:

  一、有效校本研训,提升业务素质。

  1、为了提高教师业务素质和专业水平,本学期全体教师参加了每两周一次校内“美舍大讲堂”业务学习。各科教师都有不一样程度的提升。

  2、各教研组开展了“观看优秀教学课例光盘”、学校还组织语文组、数学组教师参加了“全国教育名家海南省小学精品课堂展示”等业务学习活动。

  3、定期教研促成长

  教研组建设是学科教学本事建设的核心,是学校开展高质量教育教学的关键。教务处要求各教研组重点关注课堂,教研活动每两周一次规范有序开展。各教研组能以“组内公开课”“同课异构”听课评课、反馈问题解决问题为主要形式,加强共同协作与探讨,认真落实好每一次的教研活动。在活动开展过程中,做到定时间、定地点,保证每位教师都能深入参与活动。上组内、校级公开课的教师都能以严肃认真的态度对待每一节课,注重反思,积累优秀案例。

  4、督促教师勤写博文,勤反思。教导处将优秀家长会发言稿、评语、教案、资料等整理上传。

  二、开展丰富多彩的活动,搭建学生成长平台

  1、为丰富学生生活,各教研组开展了丰富多彩的活动:语文组开展了作文竞赛,激发了学生写作的热情、数学组开展了数学竞赛,引发学生感受数学魅力,体验数学乐趣。英语组开展了“平安是福欢乐共享”的庆祝圣诞节活动,掀起了学生学英语的新一轮热潮。

  2、丰富多彩的德育活动不但使学生学到很多相关方面的知识,更重要的是学生从中受到很好的教育。我校每年都利用各种节日、纪念日开展国旗下讲话主题活动。还开展了“消费演习”“防地震演习”“广播操比赛”“红歌唱响十月”“秋游”等活动,“”除了以上几个大项活动节外,学前班还开展了两次大型亲子活动。每次活动都以相关领导为核心,针对活动特点,有序进行活动前的准备,活动中的安排,活动后的总结,学生在活动中欢乐成长,教师在演绎着职业的幸福。每一位学生有了这些经历,不仅仅没有影响学习,反尔促进学习,知识拓展、视野开阔、思维活跃,礼貌素养得到提升。

  三、细化教学常规过程化管理,努力提高教学质量

  1、课程管理严落实

  本学期,学校延续老校区各项规章制度,严格执行“考勤请假制度”,对照学校“总课表”、班级“课程表”、教师“个人小课表”进行巡查,不得随意占课等。发现问题及时当面指正,此举有效地保障我校能够严格按照省课程设置实施方案要求,开齐学科门类并上足学科课程。

  2、业务检查重平时

  学校对教师教学常规的检查方式比较灵活,注重日常的业务检查与指导,原则上每月进行一次业务抽查,期中期末各一次普查,并能做及时反馈。按照“检查—反馈—改善—复查”四步走的方式,使得教师的各项教学业务工作在平时就落到实处,步步为营,一步一个脚印,不走形式,不走过场,求实创新,为教学服务。进行推门听课制度,听后及时点评,使教师的业务水平逐步提升。

  3、规范常规做保障

  我们严格要求教师遵守学校工作制度,规范自我的教学行为,尤其是对教学常规工作常抓不懈。教导处继续加强教学“六认真”工作的监督与检查,对教师的备课、上课、作业布置与批改、后进生的辅导、学生成绩的检测等都提出了更为细致的要求。尤其是针对教学常规最薄弱的几个环节:如教学计划中的`学情分析、优差生辅导措施,试卷分析,教学反思等。学校教学部门分别作出明确细致的指导与规定。全体教师都能按照教学部门的要求认真细致地做好教学常规工作,向课堂40分钟要质量,向课外辅导与作业批改要效益。经过全体教师的协作努力,学生成绩稳步提升。

  4、教学管理提质量

  由于2—6年级学生均为插班生,基础较差,教导处规定,以各教研组为单位,整理各学科各年级重难点资料,资源共享,培优辅差。效果较好。

  本学期我校重点抓课堂教学管理,拟经过严格的教学管理求得良好的教学质量。

  一是学校教导处加强日常教学监控,发现问题,及时分析研究解决办法;

  二是不断创新质量监控方式方法,加强课堂教学效果检测,进一步巩固和提高质量;

  三是召开学生、家长座谈会,交流反馈教学情景;搜集、整理、研究学情;

  四是加强作业、辅导、检测管理力度,避免很多重复性作业,向课堂40分钟要质量;

  五是扎扎实实地做好“提优补差”工作,从而全面提高学生的总体成绩;

  六是重点抓好毕业班和五年级的教学管理工作,实行“双周复诊”为毕业班尽力供给良好的教学环境与学习氛围。

  四、教务工作感悟及反思

  1、树立全心全意为师生服务意识

  教导处的日常工作确实很多,从课务安排到制定本学期的教研活动;从一年级新生编班到分发各年级师生书本,无一不需要周密研究、精心安排。开学后、各类统计报表的填写,召开大大小小的会议,各种学生的常规检测又是我们日常工作的“重头戏”……一项项繁杂的工作纷至沓来,而又来不得半点马虎。我们仅有高效地开展工作,才能使教导处工作能够稳步而有序地开展。尽管工作是琐碎而又繁重的,可是我们感受到的不仅仅是工作的辛苦,更多的是充实与快慰,因为仅有当你能够正确审视自我价值的时候才是最欢乐的!

  2、建立边工作边反思边改善机制

  尽管我们教导处做了很多的工作,本学期的教学成绩也是稳步上升,可是我们的教导处工作还是存在着一些不足之处。如:个别学科、个别班级教师的主动性及职责意识较差,对学生缺少长期而扎实的训练,没有构成良好的训练计划,开展班级活动抓得不够细、不够实,个别工作是为了应付学校检查,导致学生本事提高迟缓。还有的是一些班级只顾抓学习,而忽视了班级管理及学生思想等变化,班级学风不浓,一些学困生明显掉队,教师尽管用了很大的力气抓学习,可学习成绩仍然提高不了,可见班级细致的管理工作与教学工作应当是齐头并进的。在教学管理中,还有因为杂事多导致的落实不够的地方,这也是应当避免的。如听课听得少,由于教研组缺少工作的主动性,造成教研较为拖拉,团体备课活动的开展得不够扎实。这些都是今后工作中需要进一步完善的。进一步加大教学检测,异常是课堂教学的检测力度和教学质量的监控制度,进一步提高我校的教学质量。

  本学期教学成绩与老校区相比来看,虽然一些学科,一些班级提高了,可是,还有的学科和班级与老校差距较大,甚至有的学科成绩下滑,这是我们的薄弱之处。不能不引起我们的反思,如何提高教学成绩,是摆在我们面前,等待解决的问题。

  以上是对本学期教务处工作的不完善、不成熟的工作。这一学期,能够说是本人学习、适应、反思的过程。工作存在着许多的不足:

  1、学校的教研组管理不够细致,活动资料及次数有些随意。

  2、对教学质量的提高抓的还不够扎实。

  3、家校沟通较少。

  4、校本教研开展不够实在,水平还不够高。

  5、教师业务水平整体还不是很高。

  6、个别教师在参加教研,辅导学生学业等方面进取性不高。

  以上将是我在新的学期中,努力改善的方向和重点所在

  教导处工作总结 篇10

  俗话说“阳光总在风雨后”,在经历了六月的暴风骤雨之后,最终迎来了炎炎夏日。在这七月流火的季节里,20xx年上期的教育教学工作也圆满画上了句号。在此,就我校本期的教育教学工作,向上级领导作以简单总结。

  一、教育教学工作计划完成情景。

  在县教育局基教站、教研室和学校行政的领导下,教导室按照学期初工作计划,以深化教学改革,提高教学质量为指导思想,紧紧围绕“着眼未来,面向全体,整体优化,个性鲜明”这一素质教育总目标,扎实稳步开展各项教育教学活动,在全体教职工的共同努力和密切配合下,各项工作进展顺利,目标任务落到实处。

  1、三月份依照上级精神如期开学。

  2、四月开始按“两项督导评估”的要求完成了“控辍保学”工作,使辍学率控制在0.3%以内,同时认真对照《迎检细则》顺利地完成了“教育两项督导评估”迎市检和省检有关备查材料和数据统计的工作任务。

  3、完善和制订了新的教育教学常规管理制度和奖罚条例,使教育教学常规更加正规化和科学化。

  4、中青年教师已基本完成了普通话及信息技术高级培训学习。

  5、组织开展了全乡性的教学竞赛活动,进取组织本校部分教师赴外校参观学习,吸取先进经验。

  6、派出近3人参加了省市教研室组织的语文教学公开课观摩活动。

  7、进取踊跃地参加了各种论文评比,教育局组织的县级各项师生竞赛活动。

  8、加强对教职工的政治、业务学习,并认真进行查评。

  9、严格有序地进行了毕业会考及肄业班期末统考。

  10、每月定期组织教师进行篮球对抗赛,既锻炼了教师们的体魄,又提高了男女球队队员的球技。

  二、校本培训和教研活动开展情景。

  本学期随着新课程改革深入开展,加强对教研组活动的管理,做到时间、资料、主持人早落实,并多次组织观看了新课程、新理念教学光碟,以及组织了中青年教师进行教师业务素质培训和复习,教导处每次进行督促检查。学校教研组正在确定学校核心课题,准备上报县教研室以核心课题统领学校课程改革,并结合日常教学开展连续性研讨,做好了教研组活动记录。本学期每位教师坚持每月听、评2—4节课,每月在学校内进行交流。

  三、培养学生素质活动开展情景。

  1、为了进一步提高我校学生各项素质,本学期进行了乡级作文、书法、绘画及全乡小学语数素质知识竞赛活动,有力地推动了学校特长生教育,促进了学生全面发展。

  2、在各班自评的基础上,每周对各班按《礼貌班级评比制度》进行了评奖。经过值周教师的每周情景检查,每周评选出了3名礼貌班级并进行了奖励。同时每周各班还进行了“十星级”评比活动。

  3、在3——6年级中开展了诗文背诵活动及《我的祖国》读书征文活动,激发了学生学语文、爱祖国的兴趣,提高学生语言表达本事。

  4、“六一”节进行了全乡小学、幼儿文艺汇演活动,结合幼儿才艺展示与少先队活动,有力地展示了我校师生的.精神风貌。

  四、教育教学成绩小结。

  1、从一至四年级看,教学成绩有所提高。因为从统考试题的难度与灵活性来看,都比往年加大了,异常是数学灵活性较大,从各年级的平均成绩分析,及格率在75%以上,优秀率坚持在30%左右。从六年级成绩初步排行来看,我校由于毕业班教师们的辛勤和努力,估计能进入县前6名。

  2、从对全乡教师的政治、业务、教案、作业等工作检查来看,教师爱岗敬业的精神是可贵的,工作职责心、工作本事是很强的。异常是中青年教师,大部分都认真地对各自科目的业务知识进行了系统复习,为迎接全市小学教师业务考试做好准备。

  3、参加教育局各项活动进取踊跃而又严肃认真,异常是青年教师唐兰凤、黄金莲、杨兴连等,她们为了搞好本期三独比赛与学生防震抗灾演讲赛,总是废寝忘食地做了充分准备,做了很多细致的工作。同时广大教师不厌其烦地书写业务笔记与课后札记,交流心得,既耐心又虚心地向有经验的同行请教,并且本期还增加了几位教师博客爱好者,在网络中尽情探讨教学经验。

  4、因为教育教学质量的提高,我乡学校的社会效应也在提高,在今年的一、三中农村班的招生中,一中准备在我乡六年级录取3名,三中也准备录取3名以上。

  五、当前教学中存在的问题与困惑。

  1、教师队伍的老化问题是一个十分突出的但又难以迅速解决的问题,增添教学一线的新生力量已迫在眉睫。

  2、教师独立钻研教材、把握教材、独立设计好每一堂课的本事有待提高。

  3、教研组本学期虽然活动能正常开展,但如何提高每位教师的自觉性,提高校本教研活动的质量,让本校教研工作步入常态发展,还需花费很多的精力。

  4、学校急需补充英语专职教师1—2名,以弥补我校英语教学成绩远远落后于其他学科的现状;同时部分低段年级语数教学与兄弟学校同年级同学科的教学质量相比,还有较大差距。

  5、本乡中心幼儿园各项设施有待继续完善,为我乡幼儿创造舒适的学习娱乐条件。

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