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2005年公司宣传工作计划

时间:2007/11/6栏目:计划方案

为统一思想,提高员工素质,增强凝聚力,进一步提升公司良好形象和知名度、增加产品美誉度,更好地做好新形势下的企业宣传工作,推动企业文化和精神文明建设,制定本计划。      一、指导思想     坚持宣传党的路线方针政策,以经济建设为中心,围绕增强企业凝聚力,突出企业精神的培育,把凝聚人心,鼓舞斗志,为公司的发展鼓与呼作为工作的出发点和落脚点,发挥好舆论阵地的作用,促进企业文化建设、推进公司各项事业的发展,为打响“绿色、文明、精品”牌服务。      二、宣传重点      1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等;      2、党的方针政策、国家法律法规;      3、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验;      4、员工思想动态;公司生产、管理动态;      5、公司管理上的薄弱环节,存在的问题;      6、企业文化宣传。 三、主要工作: 1、继续办好《**简报》,出版期数要比2004年有所增加;刊发稿件要比2004年增加10%以上; 2、进一步加强对外宣传工作,2005年各级社会媒体刊(播)发有关我公司的稿件数要比2004年有较大的增长; 3、继续保持集团宣传工作领先的地位,继续蝉联集团“优秀通讯报道组”称号; 4、加强通讯员业务知识培训工作,提高通讯员综合素质,2005年拟计划在上半年和下半年各举行一次通讯员学习培训班,形式为外请; 5、加强通讯员队伍建设、积极通讯员创造良好的工作条件; 6、继续健全和完善通讯员工作考核制度,提高通讯员工作积极性; 7、配合企业相关重要活动作好全方位宣传; 8、加强网站管理维护团队建设,为网站管理与维护人员创造良好的工作和学习条件,2005年拟计划在上半年和下半年各进行一次相关业务知识(课程)学习,形式为外送。 9、加强网站建设,2005年公司网站要初步形成整体风格,网站子页面要超过400页,栏目设置和页面框架要重新进行整合;加大网站推广力度; 10、继续开好宣传工作各季度会议,以便及时发现问题、布置工作; 11、建立通讯员档案系统,实施规范化管理,为每位通讯员建立详细的工作档案; 三、具体措施      1、端正认识,宣传工作与经济工作并重。     宣传工作是教育、激励员工的一种方式,是企业不可缺少的一项工作。“企业要发展、要实现奋斗目标,离不开全体员工的不懈努力,只有进一步加强宣传工作,才能激发起员工的斗志,形成向心力,各项工作才能战无不胜,才能促进公司企业文化向深层次发展”。因此,要端正认识,把宣传工作作为一件大事来抓好、做好。      2、强化措施,把宣传工作落到实处。      ①进一步完善公司宣传网络,组建一支有战斗力的宣传队伍。党委办公室负责整个公司的宣传工作,支部书记要切实负起本支部宣传工作的管理责任,各处室至少要有一名通讯员、文秘部落原创 各车间至少要有2名以上(含2名)通讯员从事企业宣传报道工作。各处室、各车间在2月20日前将通讯员名单报公司党委办公室。  ②凡公司员工均可投稿,公司宣传报道员每月至少一篇,稿件形式不限,宣传内容以2005年宣传工作重点为主,所有稿件一经刊登按字数发放稿酬。优秀的稿件向上级报刊推荐。      ③黑板报每半月一期。公司办公室负责办公楼东头的板块,技术中心负责办公楼西头的板块,综合管理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块,其余的由两个分公司负责安排完成。      ④宣传栏由公司办公室负责根据需要不定期更换。      ⑤更新、增添标语牌。要统一字体,统一着色,使之体现公司文化特色。道路上悬挂标牌由公司办公室负责更换,其他由各分公司负责。      ⑥做好专题宣传活动。各部室根据需要牵头做好这项工作。如:安全月、质量月等。      ⑦开展评优树先工作,体现人本精神。开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动,激发员工的劳动热情,增强员工的团队精神。  
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