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成本培训大讲堂活动方案

时间:2022-08-06 04:56:48 计划方案 我要投稿
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成本培训大讲堂活动方案

  成本培训大讲堂活动方案

成本培训大讲堂活动方案

  一、活动目的

  围绕 “成本时习,不亦说乎”的培训主题,组织开展“成本培训大讲堂”活动,挖掘各单位成本管理人才,通过内部、外部交叉学习及培训,普及成本管理知识,强化成本管控意识,提高成本管理技能,提升团队成本管理素养。

  二、评选范围及活动时间

  评选范围:各科室

  活动时间:2017年10月15日 ——2017年 11月 25日

  三、活动项目

  1、活动课程设置

  本次活动共设置标准及特色两种课程。其中,标准课程由财务部确定并下发选题;特色课程可选择参与,由参选讲师自主选题并提交至财务部参与评选。

  2、内部讲师评选

  本次活动以“成本”为主要内容组织开展内部讲师评选,按公司活动要求指标部门推选2人参与全公司优秀课程评选,具体评选要求如下:

  1)各科室需至少推荐1人参加部门内部讲师评选;

  2)各科室推荐候选人携带自己精品课程进行试讲,试讲时间为10分钟,具体试讲要求如下:

  a.试讲前要认真备课,做好讲义并熟悉讲义,为试讲做必要的思想准备和业务准备;

  b.试讲时应严格按照正常培训课程的要求进行,从容稳定,沉着冷静,一切跟正式培训一样;

  c.依据讲义进行讲解,重点突出,有条不紊,合理分配时间,注意前后环节的衔接,体现讲与练的结合,做到过程完整。

  3)由各科室主管担任评委进行投票,评委要求公平公正,禁止投本科室候选人员;

  4)根据投票结果进行排名,前2名作为部门的“成本讲师”。

  3、内部培训考评

  根据内部讲师评选结果,由部门“成本讲师”完成本部门标准或特色课程开发、课件制作及培训验收试题,由技术标准室组织开展部门内部标准课程培训。

  4、交叉培训考评

  财务部整理汇总各单位标准、特色课程表(附课件),各单位可邀请优秀讲师至本单位授课,同时各单位将有三票投票权,推选本次活动优秀课程。

  5、“财务管理学院”特聘讲师甄选

  本次活动得分前十名讲师将直接参与石家庄格力“财务管理学院”特聘讲师甄选,甄选合格讲师授予特聘讲师证书,正式成为石家庄格力“财务管理学院”特聘讲师。

  四、活动考评细则

  1、内部讲师评选:各科室至少推荐1人参加,未按要求的进行扣分;

  2、内部培训考评:各科室安排95%以上人员参加培训,30%以上人员参加考试验收,未按要求的进行扣分;

  五、奖项设置

  1、优秀讲师(2名),现金奖励 及荣誉证书

  工艺设备部成本月组委会

  2017年10月15日

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