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务工合同

时间:2023-04-20 09:10:18 合同范本 我要投稿

务工合同

  随着人们对法律的了解日益加深,关于合同的利益纠纷越来越多,签订合同也是最有效的法律依据之一。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?下面是小编精心整理的 务工合同 ,欢迎大家分享。

 务工合同

务工合同 1

  甲方:(用人单位)________乙方:(员工)______________________

  名称:_____________________姓名:_______________________________

  经济类型:_________________性别:____年龄:______工龄:____

  电话:_____________________籍贯:_______________________________

  地址:_____________________户口所在地:_________________________

  电话:_____________________联系电话:___________________________

  法人代表:_________________身份证号码:_________________________

  联系人:___________________现住址:_____________________________

  根据《中华人民共和国劳动法》和《深圳经济特区劳动合同条例》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿,协商一致的原则,达成如下协议:

  一、工作岗位和工作(工种)

  甲方根据生产(工作)需要,聘用乙方在_________岗位从事__________________工作(工种)

  二、合同期限(试用期限)

  (一)合同期限

  甲乙双方选择以下第_________种形式确定本合同期限。

  1.固定期限_________年,合同期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  2.无固定期限,合同期从_________年_________月_________日起。

  3.完成一定的工作为期限,从_________年_________月_________日起至__________________(工作)完成止。

  (二)试用期限

  1.无试用期。

  2.试用期为_________个月。(试用期包括在合同期内)

  三、工作时间

  甲方实行国家规定的以下第_________种工时制度。

  1.标准工时制,即乙方每日工作8小时,每周工作40小时。

  2.不定时工作制。

  3.综合计算工时工作制。

  甲方由于生产经营需要,经与工会和乙方协商后,可延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时。加班加点每月不得超过三十六小时。

  如属法律。行政法规规定的其他情形延长工作时间,不受上款规定限制。

  四、工资待遇

  (一)乙方试用期工资_________元/月;试用期满乙方起点工资为_________元/月。甲方可按依法制定的或集体合同约定的工资分配制度调整乙方工资。但甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资标准。

  (二)甲方每月_________日,或每月_________日。_________日为发薪日。

  (三)甲方安排加班加点的,按《劳动法》第四十四条规定支付工资报酬。

  (四)乙方患病或非因工负伤期间的工资按有关规定执行。

  (五)乙方在工作时间内,按国家规定履行国家和社会义务时,工资照发。

  (六)乙方停工期间的工资待遇按有关规定执行。

  (七)乙方按国家有关规定享受休假权利,休假期间的工资按国家及省。市有关规定执行。

  五、劳动保护和劳动条件

  (一)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全。卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

  (二)乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评检举和控告。

  六、社会保险和福利待遇

  (一)甲方按深圳市社会保险的有关规定,为乙方办理社会保险。

  (二)乙方因工致伤残。死亡的,按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。

  (三)甲方在经济条件允许的情况下应不断提高乙方的福利待遇。

  七、劳动纪律

  乙方在合同期内应当做到:

  (一)遵守甲方依法制定的各项规章制度。

  (二)严格遵守安全操作规程,保证安全生产。

  (三)按时完成甲方规定的工作任务。

  (四)爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。

  (五)遵守国家和地方有关计划生育政策。

  八、合同的变更。解除。重新订立和终止

  (一)经甲。乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。

  (二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同;

  1.乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;

  2.乙方严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;

  3.乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  4.乙方被依法追究刑事责任的;

  5.法律。法规规定的其他情形。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。

  1.甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,经劳动局确认确需裁减人员的;

  2.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的;

  3.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  4.本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的

  (四)有下列情形之一的,甲方不得依据本条第二款的`规定解除劳动合同:

  1.乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

  2.乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

  3.乙方在孕期。产期。哺乳期内的;

  4.法律。法规规定的其他情形。

  (五)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

  1.在试用期内的;

  2.甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

  3.甲方以暴力。威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  4.法律。法规规定的其他情形。

  (六)有下列情形之一的,劳动合同自行解除:

  1.甲方依法被宣告破产;

  2.甲方依法解散或依法被撤销;

  3.乙方死亡;

  (七)除本条第五款规定的情形外,乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

  (八)重新订立劳动合同

  合同期满,甲。乙双方同意延续劳动关系的,在合同期满前三十日内双方重新订立劳动合同。

  (九)合同终止

  合同期满或双方约定的终止条件出现,合同自行终止。

  九、违约责任

  (一)甲方的法律责任

  1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方加班加点工资的,除全额支付乙方工资报酬外,还应加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。

  2.甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的,要补足低于标准部分,同时,对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。

  3.甲方违反本合同第六条第(一)款未为乙方办理社会保险,给乙方造成经济损失的,由甲方按深圳市社会保险的有关规定赔偿乙方

  4.符合下列情形之一的,甲方应一次性发给乙方经济补偿金:

  a.由甲方提出,经双方协商同意解除劳动合同的;

  b.甲方依本合同第八条第(三)款第1.2.3.4项和第(五)款第2.3.4项解除劳动合同的。

  5.甲方依本合同第八条第(三)款第2项解除劳动合同的,甲方按国家有关规定发给乙方一次性的医疗补助费。

  6.甲方依本合同第八条第(三)款第3.4项解除劳动合同,未提前三十日通知乙方的,支付乙方当年一个月月平均工资的补偿金。

  (二)乙方的法律责任

  乙方违反合同约定解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失:

  1.甲方招收录用乙方所支付的费用;

  2.甲方为其支付的培训费用;

  3.对生产。经营和工作造成的直接经济损失。

  (三)双方另外约定以下违约责任:

  十、争议处理

  甲乙双方发生劳动争议后,应允协商解决。协商不成的,可以向甲方劳动争议调解委员会(小组)申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。

  十一、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项:

  十二、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定有出入的,按现行劳动法律法规执行。

  十三、本合同自甲。乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  十五、下列文件规定为本合同的附件,与本合同具有同等效力:

  (一)________________________________________________

  (二)________________________________________________

  (三)________________________________________________

  甲方盖章:_______________________________

  法定代表人(主要负责人)签名:__________

  乙方签名:_______________________________

  双方签订合同时间:_______________________

务工合同 2

  第一章 总则

  第一条 为完善激励机制,进一步调动劳务派遣人员(以下简称“派遣人员”)的工作积极性,明确派遣人员转录为合同制在册员工的选拔标准,规范程序、严肃纪律,根据集团公司《劳务派遣管理办法(试行)》精神和有关要求,结合油田公司实际,制定本办法。

  第二条 基本原则

  1.稳定一线,优化结构。通过对优秀派遣人员的识别选拔录用,稳定生产一线队伍,激励派遣人员积极做贡献,不断调整优化合同制在册员工队伍结构。

  2.强化考核,突出重点。从人力资源现状和紧缺关键岗位出发,强化个人业绩考核,倒逼人力资源管理水平上台阶,重点将有知识、有技术技能、有组织领导能力、有突出业绩的优秀派遣人员作为转录对象。

  3.公开公平,客观公正。按照规定条件,公开做好申报、审查、公示、考试、考核等重点环节,接受广泛监督,确保选拔录用工作公平公正有序开展。

  4.依靠基层,激励一线。畅通派遣人员向合同制在册员工流动通道,依靠基层鼓励和引导派遣人员立足本职、扎根基层、加强学习、勤奋上进,发挥积极向上和成长在一线的导向作用。

  第三条 本办法所称转录是指按照本办法规定的`条件和程序,经集团公司批准后,油田公司可择优录用派遣人员为油田公司合同制在册员工。

  转录分为直接录用和选拔录用两种方式。

  第四条 本办法适用于油田公司及所属单位(以下简称“各单位”)。

  第二章 直接录用

  第五条 直接录用应同时满足下列基本条件:

  (一)重点面向生产一线工作岗位,连续在岗3年及以上;

  (二)男50周岁以下,女45周岁以下;

  (三)爱岗敬业,热爱油田,诚实守信,具有良好的职业道德、工作态度和履职能力;

  (四)身心健康,具有正常劳动能力,持有近一年县(区)级及以上医院出具的体检健康证明;

  (五)遵守各单位规章制度,服从组织统一调剂安排(不服从者直接取消资格);

  (六)无违法记录,近5年内无违纪记录。

  第六条 直接录用应满足下列资格条件之一:

  (一)获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“省首席技师”、“省技术状元”、“省技术能手”、“省青年岗位能手”及“省国资委系统青年技术能手”、“五一劳动奖章”和市级及以上“科技新星”、“杰出青年”、“巾帼十杰”称号的。

  (二)获得市级及以上科技进步奖,或集团公司级科技成果奖,或油田公司科技成果二等奖及以上的。

  (三)获得集团公司级技术比武、技能大赛前五名的,或油田公司技术比武、技能大赛前三名的。

  (四)在本单位连续工作满五年(原聘用及单位整体划转、撤并、分立期间的工作年限予以认可),具有工程师、会计师、经济师、统计师、技师资格,聘任满三年且考核合格的;或具有高级工程师、高级会计师、高级经济师、高级统计师、高级技师资格,聘任满两年且考核合格的。

  (五)在生产一线管理岗位工作的现场正副区队长,连续五年考核结果为称职的;或车间、队、站正副职,连续三年考核结果为称职的。

  (六)具有国家承认的普通高等院校全日制大学本科及以上学历,且在岗工作满五年、期间考核结果为称职的。

  (七)连续三年获得厂级及以上或市级行业及以上标兵、先进工作者、劳动模范、“三八”红旗手,及集团公司级及以上优秀党员等集团公司认可的荣誉称号的。

  (八)符合集团公司《劳务派遣管理办法(试行)》第四十九条第一项至第五项规定情形的。

  (九)进入集团公司高层次及高技能第一至第三层次人才范围的。

  (十)集团公司认可的其他情形。

  第七条 符合直接录用条件的,由本人自愿提出申请,逐级报油田公司审核,经集团公司批准后,按规定办理相关手续。

  第三章 选拔录用

  第八条 根据集团公司《关于面向生产一线录用劳务派遣人员的通知》(陕油人函?20xx?13号)精神,转录应坚持面向生产一线及向关键岗位倾斜。

  第九条 同时满足下列基本条件方可进入选拔录用范围:

  (一)男45周岁以下,女40周岁以下;

  (二)从事采油工、注水泵工、油气田水处理工、井下作业工、压裂工、固井工、测井工、综合计量工、集输工、电焊工、电工、钳工、司炉工、司泵工、机械维修工、作业机司机、汽车驾驶员、汽修工等工作;

  (三)高中及以上文化程度且在本单位、本岗位连续工作满5年,初中及以下文化程度且在本单位、本岗位连续工作满10年;

  (四)爱岗敬业,热爱油田,诚实守信,具有良好的职业道德、工作态度和履职能力;

  (五)身心健康,具有正常劳动能力,持有近一年县(区)级及以上医院出具的体检健康证明;

  (六)遵守各单位规章制度,服从组织统一调剂安排(不服从者直接取消转录资格);

  (七)无违法记录,近5年内无违纪记录。

务工合同 3

  甲方(发包人):

  乙方(承包人):

  根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律法规,遵循平等自愿、公正和诚实守信的原则,双方就建设工程劳务事项协商一致,订立本合同。

  一、 工程名称:开县工业园区临港移民生态园居民拆迁安置区一期市政工程

  二、 工程地点:重庆市开县渠口镇钦云村6,9,10社

  三、 承包范围和方式

  1、范围:平基(人工部分)、水稳层摊铺、砼垫层浇筑、排水(雨、污)管网埋设、路灯土建、路灯安装、石材及地砖粘贴等。

  2、承包方式:甲方提供工程所需材料、水、电、微地形施工场地及大型挖机和压路机。乙方负责的所有劳务部分及操作的中转运输工具概由乙方自行解决,甲方解决乙方部分人员住宿及工具保管室。

  四、 承包价格

  1、排(雨、污)水安装(人工清基槽、夯实、浇筑垫层、管道安装人工回填) 元/m。

  2、检查井、砌筑、抹灰、井盖调平、安装。

  3、雨水篦子进水口砌筑、抹灰、调平、安装。

  4、水稳层、砼垫层浇筑(包含搅拌机、配料机、铲车、施工场内的中转、运输各种材料、砼搅拌、水稳层摊铺、砼浇筑、支模、模板、抹面、养护、切割等)元/m。

  5、路灯土建(含管道开挖、清平、铺设线管、埋设接地扁铁、管沟回填,灯基开挖、钢筋地笼制作、浇筑灯基、线井砌筑、井盖安装等) 元/盏路灯安装路灯安装、穿线、立灯等、庭院灯 元/盏落地灯 元/盏(一套包干)

  6、石材、地砖粘贴:

  (1)大理石粘贴(大面积) /m

  (2)青石板粘贴 /m

  (3)花台、花池、踏步等零星大理石粘贴 /m

  (4)透水砖粘贴 /m

  (5)清条石安装 /m

  (6)路沿石安装 /m

  (7)碎拼 /m

  (8) 以上承包范围未列明确和未约定在以上各劳务项目和单价内的概由乙方自行承担。

  五、工程工期质量:在甲方施工人员及现场管理人员的监督下施工,保证按指定时间内分类完成施工,发现问题,及时整改,乙方原因造成的质量问题,概由乙方负责。

  六、安全:乙方须遵守国家及有关部门安全法规,严格按照安全标准施工。甲方须提供安全的施工环境及劳动保护,乙方不得违章 作业,如乙方造成安全事故,乙方自行承担全部责任,甲方不负任何责任。

  七、劳务工资的`支付:考虑到本合同约定的工程内容为劳动密集型生产,劳务全部为人工工资,为调动工人的积极性,工程款按月支付,支付额按月完成工程量的80%支付,如未能按月支付,拖延时间不能超过60天,在此期间由乙方垫付。

  八、工程结算:工程量完成后,甲乙双方按现场验收量计价支付余款。

  九、本合同未尽事宜,双方友好协商解决。

  十、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,签字盖章后生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

务工合同 4

  甲方(用人单位)名称:________________________________________

  法 定 代 表 人:________________________________________

  地 址:________________________________________

  本市办公地址:________________________________________

  乙方(劳动者)姓名:_________________年龄:_________________

  性别:_________________民族:_________________

  户 籍 所 在 地:__________省__________市__________县(区)

  ______________乡(镇)______________村(街)

  居民身份证号码:_______________________________________

  现 住 址:_______________________________________

  根据《中华人民共和国劳动法》和本市有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商1致的基础上签订本合同。

  第1条 合同期限

  本合同期限执行下列______款

  1、有固定期限劳动合同。本合同期限为_____年(月),自____ 年____月____日起至____ 年____月____日止,其中试用期为____月(日)。

  2、无固定期限,自____ 年____月____日始,其中试用期为____月(日)。

  终止劳动合同条件约定如下:

  (1):_________________________________________________

  (2):_________________________________________________

  (3):_________________________________________________

  3、以完成1定的工作为期限劳动合同。甲乙双方的具体约定:

  第2条 劳动岗位

  甲方安排乙方从事__________________________________工作,乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

  第3条 劳动报酬

  甲方按照国家规定和乙方的工作岗位,按照月预付,每季进行1次结算的方式支付乙方劳动报酬。甲方为乙方办理工资卡,按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户,每月预付的劳动报酬不得低于武汉市的最低工资标准:

  具体支付办法和标准如下:

  __________________________________________________________________________。

  第4条 社会保险和福利待遇

  甲方按规定为乙方参加工伤、医疗社会保险并履行缴费义务,按规定应由乙方交纳的社会保险费,由甲方代为扣缴。

  其他保险和福利待遇约定如下:

  第5条 劳动保护和劳动条件

  1、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

  2、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训,乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

  3、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。

  第6条 劳动纪律

  1、乙方应遵守甲方依法制定的`各项规章制度和劳动纪律。

  2、甲方有权依据国家和武汉市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。

  第7条 本合同的解除、变更、终止

  1、经甲乙双方协商1致,本合同可以变更或解除。

  2、以完成1定的工作为期限的劳动合同,工作完成劳动合同终止。

  3、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何1方不再续订的,劳动合同终止。

  第8条 违反本合同的责任及双方约定的其他事项:

  ___________________________________________________________________.

  第9条 劳动争议处理

  甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,任何1方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何1方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

  第10条 其他事项

  1、本合同未尽事宜按国家和武汉市的有关规定执行。

  2、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。本合同范本1式两份,甲乙双方各执1份。

  甲方(盖章) 乙方(签字)

  法定代表人或委托代理人:

  (签字或盖章)

  年 月 日 年 月 日

务工合同 5

  甲方:__________(以下简称甲方)

  乙方:__________(以下简称乙方)

  根据《中华人民共和国合同法》和《建筑工程承包合同条例》的有关精神,经甲乙双方协商,甲方同意将本项目的工程的劳务承包给乙方,为明确双方权力与义务,特签订如下协议条款,供双方共同遵守。

  一、工程名称与地点:

  该工程为长沙某学校教学实验楼工程,地点在长沙市体育新城。

  二、承包方式与要求:

  该工程甲方采取分工种,单价组合成总价的形式,以包税、包工、包食宿方式承包给乙方。要求承包队伍具备劳务承包资质,主要工种要有上岗证书,并且编制人员花名册交甲方存档备查。

  三、工程承包单价与资料:

  经双方协商,该工程按__________元/(m2、m3、t)的承包单价由乙方进行承包,其承包单价包括以下资料:完成建设方带给的全套施工图纸、交底纪要、变更的有关施工的全部资料;现场规整与清理;200米范围内地面水平运输;制作设备的维护、保养;材料的节约;与其他队伍配合等资料。

  四、工程质量与安全:

  根据业主要求,该工程质量要求到达优良,因此单项承包务必确保优良,如本工程质量被评定为优良工程,甲方适当给予奖励,如承包单项评定为不合格,由乙方进行返工修理直至合格,其返工的一切经济损失由乙方承担,并从乙方劳务结算中扣回。

  乙方施工人员务必服从甲方管理人员的安排,务必严格遵守《安全操作规程》,为使工人增强安全意识,带队及班组负责人每一天安排工作量,要进行安全交底教育,强调安全操作,带好安全帽,装好安全网系好安全带,做好各项安全防护工作,杜绝安全事故的发生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方负责,甲方不承担任何经济、法律职责。

  五、礼貌施工与奖罚:

  乙方进入施工现场人员务必遵守礼貌施工手册,然后在自己承包的范围内做到工完料尽场地清,严格把好材料节约关,不准乱锯、乱丢、浪费材料,如发此刻分清职责后给予罚款。同时,乙方负责人务必管好自己的队伍,长沙市以外的人员,进入现场前,办好暂住证,严禁有非典疑似病人进入施工现场,严格遵守治安管理条例,违者予以罚款,乙方人员务必服从管理人员指挥,遵守工地一切规章制度。将身份证、计划生育证报甲方。未满法定年龄,不得来工地做工。如所有违反规定者,参照项目部相关规定处罚。

  六、付款方式与工期:

  该工程乙方队伍进场后,其先期费用由乙方负责,甲方根据工程进展状况借给乙方必须数量的.生活费,主体封顶付至劳务费的50%。工程竣工付至劳务费的70%。办完工程结算付至劳务费的90%。留10%待保修期满后一个月内付清。由于该工程工期紧,而且业主奖罚严励,为确保工程按工期竣工竣工,故乙方进场须交纳工期保证金__________万元。乙方在施工现场务必按照甲方确定的工期控制点,认真组织,精心施工,保证工期目标的实现,如因乙方原因造成工期延误。除扣工期保证金外,将根据甲方与业主签订的合同给予处罚。

  七、双方权力与义务

  (一)甲方:

  1、甲方有权对乙方进行资格审查,对乙方违反合同条款资料实施处罚,经济赔偿及辞退的权力。

  2、甲方根据工程要求,安排乙方实施工程承包资料,乙方应无条件遵照执行。

  3、甲方带给给乙方尽可能方便的施工条件,并按劳务合同约定和业主付款状况支付劳务费。

  4、甲方对乙方带给来的施工作业人员实行实名制,建立健康状况档案,然后对有残疾及智力障碍的作业人员一律清退,不得入场施工。

  (二)乙方

  1、乙方务必向甲方提交贴合承包资质并有权对甲方提出合法要求,然后主动承担合同资料的全部工作,确保工程质量。

  2、乙主务必按甲方的要求进行安全生产、乙方不得擅自违反安全操作规程,对于违反安全操作规程出现的人身伤害及死亡事故,乙方务必承担全部职责,甲方概不负责。

  3、乙方有权拒绝甲方不贴合安全生产要求的指令,并提出自己的见解,供甲方参考。

  4、乙方不得使用残疾及智力障碍的作业人员,然后不得瞒报,私自使用。同时乙方应带给人员名单、身份证。

  5、乙方要管好自己的队伍,不得在工地及之外进行违法犯罪活动,然后如赌博、卖淫、等。一旦造成的犯罪的后果,甲方概不负责。

  6、为确保工期,乙方务必按甲方要求,保证工程足够的劳动力,然后不得消极怠工。

  八、违约职责与其他

  1、以上条款双方务必严格遵守,然后任何一方违反或造成工程停工,务必追究违约方职责。

  2、如因乙方原因损害公司信誉、现场设备及对工程造成必须经济损失,甲方有权要求乙方赔偿全部损失,并从承包劳务费中扣除。

  3、属于乙方自备设备,自带工具用具等,乙方务必自己保管,不得因此对甲方提出其他要求,更不得找借口影响开程质量和进度,由此造成的损失由乙方承担。

  4、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经双方签字后生效。

  行,不得违反。本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效益。

  甲方:__________乙方:__________

  代表:__________代表:__________

  __________年__________月__________日

务工合同 6

  甲方(用人单位)名称:××社区卫生服务站

  地址:××

  乙方(劳动者):姓名: 性别:

  出生年月:

  参加工作时间:

  家庭地址:

  根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关劳动法规的规定,经甲乙双方平等协商,一致同意签定本劳动合同,建立劳动关系。甲方聘乙方为××社区卫生服务中心工作人员,双方在规定期限内按以下协议执行:

  一、劳动合同期限

  本劳动合同为一年期限合同,从 年 月日起,至 年月日止。

  二、工作任务和条件

  (一) 甲方根据本单位工作需要,按上岗要求安排乙方的工作岗位,规定具体任务。

  (二) 甲方根据国家有关职工生产安全、劳动保护、卫生健康的规定,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护措施,保障乙方的安全和健康。

  三、工作时间和劳动报酬

  (一) 甲方实行每周5天半工作制,每周固定工作时间44小时(值班时间按中心相关规定执行)。

  (二) 按照国家和甲方工资分配的规定和方法,试用期满,月基本工资报酬为 元。乙方完成甲方规定的工作任务后,甲方以货币形式定期足额发放工资、津贴、补贴等。若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

  四、劳动纪律

  甲方应根据国家有关规定,依法制定各项规章制度,乙方必须遵守甲方工作操作堆积和规章制度,服从甲方的领导和管理。

  五、社会保险和福利待遇

  (一) 甲乙双方必须按照国家有关规定向劳动部门所属社会保险机构交纳社会保险费。

  (二) 乙方在劳动合同期限内公休假日、病、伤、残(因工或非因工)等保险福利待遇,按国家以及甲方依法制定的规章执行。

  六、劳动合同变更、终止、续订和解除的条件

  (一) 有下列情形之一的,甲乙双方可以变更劳动合同:

  1、甲方因经营情况发生变化,经与乙方协凋一臻的;

  2、在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协凋一致的;

  3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;

  4、劳动合同订阅时所依据的法律、法规已修改的。

  (二) 劳动合同期届满,或者甲乙双方约定的终止条件出现,劳动合同即行终止,双方应当办理终止劳动合同手续。

  (三) 劳动合同期限届满,经甲乙双方同意,可以续订劳动合同,一方不同意续订,另一方不得强迫。

  (四) 经劳动合同甲乙双方协商一致,劳动合同可以解除。

  (五) 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

  1、在试用期间被证明不合符录用条件的;

  2、严惩违反劳动纪律及规章制度的;

  3、严惩失职或过失,给甲方利益造成重大损害的;

  4、被依法追究刑事责任的。

  (六) 有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:

  1、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

  2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  3、劳动合同订阅时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的;

  4、甲方濒临破产进行整顿期间或者生产经营发生严重困难,符合国家有关规定确需裁减人员。

  (七) 乙方有下列情形之一的,甲方不得解除劳动合同(法律、法规有特别规定的除外);

  1、患职业病或者因工负伤,并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的`;

  2、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;

  3、合符计划生育规定的妇女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

  4、法律、法规规定的其它情形。

  (八) 乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方,但有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

  1、在试用期内的;

  2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  3、甲方没有按照劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

  七、违反和解除劳动合同的责任

  (一) 甲方违反和解除过去合同,应当按照劳动部违反和解除劳动合同的经济补偿金(法律、法规有特别规定的除外)。

  (二) 有下列情形之一的,甲方应当承担赔偿责任:

  1、甲方制定的劳动规章制度违反法律、法规规定,给乙方造成损害的;

  2、由于甲方的原因订阅的劳动合同无效,给乙方造成损害的;

  3、甲方违反劳动法律、法规规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订阅劳动合同,给乙方造成损害的;

  4、法律、法规规定的其它情形。

  (三) 乙方违反劳动法律、法规规定的条件解除劳动合同或者反劳动合同中约中的事项,给甲方千万经济损失的,应当依法承担赔偿责任。

  八、劳动争议处理

  甲方与乙方发生劳动争议,当事人可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请申请调解、仲裁。对仲裁裁决不服的,可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

  九、其它事项

  (一) 劳动合同未尽事宜或条款与劳动法律、法规不符的,双方按国家现行的劳动法规、法律执行。

  (二) 劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,由双方签字盖章生效。

  (三) 劳动合同涂改、未经合法授权代签无效。劳动合同为解决双方劳动争议的依据。

  十、双方需要协凋约定的其它内容

  甲方(盖章): 乙方(盖章):

  法定代表人签章: 法定代表人签章:

  签定日期: 年 月 日 签定日期: 年 月 日

务工合同 7

  发包方:

  法定代表人:

  身份证号码:

  承包方:

  法定代表人:

  身份证号码:

  甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则,就_____工程施工的劳务人工费事宜,达成本合同条款如下,双方共同遵照执行。

  第一条 工程概况

  (一)工程名称:____________________________。

  (二)工程地点:____________________________。

  (三)施工面积:____________________________。

  第二条 承包范围:__________________________。

  第三条 承包金额

  承包金额的构成=单价×实收方量+上、下浮比例金额。

  本工程劳务人工费除绿化工程外,所有工程价格均已包括,不再另立项目,若有,现场根据实际情况确定。

  本工程进场前乙方向甲方缴纳_____元保证金,工程顺利进场15日后甲方退还保证金。主要分项工程单价附在本合同后面,作为合同附件。本单价已包含了管理费、工具费、交通费、保险费等一系列费用。

  第四条 工期

  (一)开工日期:_____年____月____日

  (二)竣工日期:_____年____月____日

  第五条 施工技术要求

  (一)每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底,并以书面形式由乙方代表签字。

  (二)乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。先作样板,达标后再施工。

  (三)第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行,本工序完成验收合格后,方可进行下一工序工作。

  第六条 双方责任及工作

  (一)甲方工作

  1、提供食宿条件。

  2、为乙方施工协调有关工作关系。

  3、派施工管理______驻现场,对工程进度,工程质量及施工步骤进行安排,指导乙方施工,并对质量安全工作进行监督检查。

  (二)乙方工作

  1、严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求,调配甲方要求的相应工种及工人数量,服从施工人员的安排,按规范进行施工。

  2、加强对工人的管理,教育工人遵纪守法,办理流动人员务工的暂住证等相关手续。加强安全、防火、防盗意识。

  3、组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证上岗,加强施工现场管理,做到工完场清。文明施工,周转材料包干使用。①扣件按3%,②u形扣按15%,③钢管、钢模按0.5%包干,全奖全赔。

  第七条 工程验收

  (一)工程质量,以国家工程质量检验评定标准的优良等级进行要求以分项工程优良确保分部工程优良,分部工程确保单位工程优良。

  (二)以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。

  (三)因乙方造成的质量问题返工,由乙方负责全部责任并承担其材料及人工费损失。

  (四)因甲方指挥错误造成的返工,由甲方按乙方已作部分的实际记工,以每人30元一天支付给乙方。

  第八条 人工费支付

  (一)工程开工后,由甲方向乙方预支工人生活费,每人每月共借支代金券_____元,现金___元,每10天借支一次,总额控制。

  (二)每30天根据形象进度计算工作量,若达到预计工期则支付总工作量的.70%人工费用,完成工作量超出计划量,则支付80%,达不到则支付60%、付款时必须扣除预支金额。如甲方不按时支付工资,乙方有权向甲方提出发放工资的要求或罢工。

  (三)工程竣工、验收合格、再计算总工作量,扣除总借支(预支代缴保险费),交还借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、生活用品等,扣除损毁、短缺部份赔偿后10日内付足总额的95%,余款一个月后付清。

  (四)本工程若经有权单位评定质量标准为优良工程,甲方按附件单价上浮30%结算;将乙方在施工期间的工具费报销作为奖励;若不能达到优良,甲方则按附件单价下浮10%与乙方作结算。

  第九条 安全责任

  乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施工作业,因乙方违规操作造成的安全事故,由乙方全权负责,所发生的一切费用与甲方无关,工程施工期间乙方必须购买全部工人的人身意外伤害保险,保险金由乙方自理,乙方提交工人名单,甲方为乙方代办保险手续。

  第十条 违约责任

  1、当发生下列情况之一时,工程承包人应承担违约责任:

  (1)工程承包人违反本合同约定,不按时向劳务分包人支付劳务报酬。

  (2)工程承包人不履行或不按约定履行合同义务的其他情况。

  2 、工程承包人不按约定核实劳务分包人完成的工程量或不按约定支付劳务报酬或劳务报酬尾款时,应按劳务分包人同期向银行贷款利率向劳务分包人支付拖欠劳务报酬的利息,并按拖欠金额向劳务分包人支付每日_____‰的违约金。

  3 、工程承包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时,应向劳务分包人支付违约金______________元,工程承包人尚应赔偿因其违约给劳务分包人造成的经济损失,顺延延误的劳务分包人工作时间。

  4、当发生下列情况之一时,劳务分包人应承担违约责任:

  (1)劳务分包人因自身原因延期交工的,每延误一日,应向工程承包人支付________元的违约金;

  (2)劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准,但能够达到国家规定的最低标准时,劳务分包人应向工程承包人支付__________的违约金;

  (3)劳务分包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时,应向工程承包人支付违约金__________元,劳务分包人尚应赔偿因其违约给工程承包人造成的经济损失,延误的劳务分包人工作时间不予顺延。

  5、 一方违约后,另一方要求违约方继续履行合同时,违约方承担上述违约责任后仍应继续履行合同。

  第十一条 争议的解决

  工程承包人和劳务分包人在履行合同时发生争议,可以自行和解或要求有关主管部门调解,任何一方不愿和解、调解或和解、调解不成的, 向有管辖权的人民法院起诉。

  第十二条 未尽事宜由双方另行协商,并成为本合同之附件,双方共同遵守。

  第十三条 其它约定

  若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求,甲方则有权要求乙方无条件退场并不予进行结算,甲方所受的工期、信誉损失也不向乙方索赔。

  第十二条本 合同一式____份,甲乙双方各____份,具同等法律效力,双方签字(盖章)后生效,工程竣工验收合格,结清尾款后自然失效。

  甲方:

  法定代表人:

  ______年______月______日

  乙方:

  法定代表人:

  ______年______月______日

务工合同 8

  依照《中华人民共和国合同法》第二十三章居间合同第四百二十四条、第四百二十六条、第四百二十七条之规定,经当事人双方协商一致同意订立如下合同条款,并共同遵照执行。

  委托人(工程承包方): (简称:甲方)

  居间人(受托人): (简称:乙方)

  工程名称:

  工程地点: 修文县龙场镇新春村 工程内容: 土石方(含地基)挖运(含爆破运输) 工程价款: 按实际发生计算

  一、委托方与建筑方或总承包所方(相关方)正式签订工程施工合同(含劳务承包合同、协议书等)之后,委托人同意支付居间人(委托方)劳务合作酬金等,其综合酬金按总方量每方 提成支付。

  二、居间人(受托方)的酬金在委托人与相关签订工程施工合同(含劳务承包合同、协议书等)或具有进场手续交桩点的同时,首付 万元,以后 如第一次支付的`综合酬金逾期不能付款,按每天一千元收取滞纳金。

  三、其它

  1、如因委托人的原因造成居间人(受托人)损失,居间人(受托人)有权追偿;

  2、委托人与发包方签订施工合同的一切经济责任及法律责任均由受托人自行负责,与居间人(受托人)无关,但居间人(受托人)可协调期周边关系。

  四、居间人(受托人)促成委托人与建设方或总承包方(相关方)签订合同,协议成立,委托人应当按照约定支付其综合酬金,如委托人在与相关签约的前后变更人员或推荐其他人承接该工程,委托人亦应按其约定履行支付酬金的责任(具体办法由委托人负责,参照合同法第76条之规定办)

  五、如委托人不按时或不支付综合酬金给居间人(受托方),居间人(受托方)可持此合同向人民法院起诉、仲裁或申请支付令。

  六、居间人(受托方)也有权委托业主或总承包方(相关方)在委托人(承建方)承建项目工程预付款、进度款内代扣给居间人(受托方)。

  七、居间人(受托人)的酬金应交纳的个人所得税由委托人承担交纳。

  八、委托人继续承建建设方或总承包方、相关方的工程均按本合同执行,并协商支付居间综合酬金的数额。

  九、无论合同名称或工地负责人发生变化,甲方付给乙方的劳务费用必须遵约履行。

  十、如果甲方不按时或不按实际工程质量支付给乙方劳务报酬,乙方可委托发包方代扣或委托有关部门负责清欠,甲方则要负责支付有关部门的清欠费用。

  十一、委托人与工程发包方签订合同后,委托人把合同书复印件及法人身份证复印件各一份并加盖公章交受托方。

  十二、本居间合同,受托人及间人(受托方)均应严格保密,如任何一方将本合同内容对任何人泄密,导致不能签订施工合同等不利因素,所产生的一切后果均由泄密方负责,并承担损失。

  十三、委托方和受托方就该项目在项目所在地共同设立银行账户,共同监管直至受托方的劳动酬金全部付清,账户全部移交给委托方管理。

  十四、本合同一式份,委托人执份,居间人(受托人)执份,经双方负责人、代表签字或盖章生效,本金支付完毕后失效。

  委托人签字(或盖章): 居间人(受托人)签字: 身份证号码:

  签订日期: 年 月 日

  签约地点:

务工合同 9

  根据我国《劳动合同法》第2条、原劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》第4条的规定,下列人员不是《劳动合同法》上所称的劳动者,不适用《劳动合同法》:

  1、公务员和比照实行公务员制度的事业单位和社会团体的工作人员

  公务员依法行使国家职权的行为,不是履行合同约定的义务,而国家职权不能作为合同的对象,从而不能把公务员视为雇员。我国当前采取的是公务员和非公务员分别立法的模式,公务员劳动关系,由《公务员法》和其他法律加以规范。比照实行公务员制度的工作人员(如工、青、妇等社会团体的机关工作人员)也不适用《劳动合同法》。

  2、农村劳动者(或称农业劳动者、农民)

  毫无疑问,农民属于劳动者的范畴,但农民劳动关系是否由《劳动合同法》调整,争议很大。现在立法的态度是,农村劳动者通过家庭联产承包合同确定其权利和义务,农民与村民委员会之间不属劳动关系,不受《劳动合同法》调整。但是如果作为乡镇企业的职工或进城务工经商的农民与相应的企业、雇主之间形成的劳动关系,仍应是《劳动合同法》的适用范围。

  3、现役军人

  正在服役的'军人肩负着保卫祖国和人民安全的重任,这是符合服役条件的公民应尽的义务,所以,现役军人不适用《劳动合同法》。

  4、家庭保姆

  家庭保姆是否适用《劳动合同法》,各国规定不同,有的国家规定家庭保姆适用,但大多数国家规定家庭保姆不适用,我国规定家庭保姆不适用《劳动合同法》。

务工合同 10

  发包方(简称甲方):法定代表人:承包方(简称乙方):法定代表人:根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它相关法律和行政法规的准则,甲方将_______________工程中的搬迁承包给乙方。为明确双方权利与义务,在公平合理的基础上,经双方协商,达成以下条款,望共同遵守。

  一、合同标的

  1、工程概况工程名称:搬迁工程内容:

  2、工程范围:

  3、工程计价:

  二、价格及支付

  1、上述合同总价是固定价格(或数量单价),

  2、支付:合同款,预付款:_____元,大写:_________。在甲方验收后天内一次性付清尾款(甲方向乙方支付),支付方式:现金交易。如果甲方未按时支付合同款,甲方应向乙方支付违约金,计算方式为:从规定的付款日后第3天起,甲方按合同总款以每日______元(千分之______)向乙方支付违约金。

  三、合同工期风险提示:

  明确约定好工程期限有利于保障工程进度,是保证工程正常进行的必要条件。另外,承包方如果没有按照约定的时间支付相应的劳务报酬,劳务发包方也可以据此要求承包方承担违约责任。

  另外,在涉及工程工期的诉讼中,由于不同的原因所造成工期延误的'法律后果是不同的,因此对于劳务发包方被支付劳务报酬的时间约定也会有所改变,在履行工程合同中,劳务发包方应当对可能出现工期延误的情况要求专门制定制度作出书面认定,比如增加建设项目、增加工作量、提供原材料和其他条件的时间等方面的事项,以避免将来发生诉讼时无据可查。工期:________年____月____日________年____月____日。

  四、工程质量标准及验收风险提示:工程质量未符合标准的归责

  因承包人原因造成工程质量未达到合同约定标准的,由承包人承担由此增加的费用和(或)延误的工期,并支付相应的利润。

  因承包人原因造成工程质量未达到合同约定标准的,发包人有权要求承包人返工直至工程质量达到合同约定的标准为止,并由承包人承担由此增加的费用和(或)延误的工期。

  1、质量约定:

  2、验收约定:甲方在约定的验收期对乙方劳务工程进行验收,如发现问题,应现场叫乙方工作人员签字确认,否则视为验收合格。

  五、保证、索赔和违约金风险提示:明确违约责任

  在签订合同时,双方就要想到可能产生的违反合同的行为,并在合同中规定相应的惩罚办法,通过明确违约时需要承担的责任,来督促各方真正履行应承担的义务,一旦违约情况发生,也有据可依。

  1、乙方应按合同约定的开工日期开工,推迟一天开工,违约金为:________元;

  2、乙方应按合同约定的竣工日期完成项目工期,推迟一天违约金为:______元;

  3、乙方在服务期间应保证甲方物品安全,不得损坏甲方物品,甲方应对贵重物品进行投保;因乙方服务责任因素导致甲方物品损坏,由乙方进行赔偿。

  六、争议解决承包人和分包人在履行合同时发生争议,可以自行和解或要求有关主管部门调解,任何一方不愿和解、调解或和解、调解不成的,双方达成仲裁协议,向_______仲裁委员会申请仲裁;

  七、本协议一式____份,双方各持_____份。自签定日起生效。本合同由以下双方签署,以资证明。甲方:法定代表人:________年____月____日乙方:法定代表人:________年____月____日

务工合同 11

  甲方:

  乙方 :

  乙方为甲方加工零件一批。经双方协商,签订本合同,共同遵守.

  第一条:加工成品质量要求:

  一:甲方提供图纸和质量要求。

  二:乙方按照甲方图纸要求进行加工。

  第二条:甲方提供图纸共计: 份,由甲方于 年 月日前送交乙方.乙方在依照甲方的要求进行加工期间,发现提供的图纸不合理,应当及时通知甲方;甲方应当及时回复,提出修改意见。

  第三条:加工价款:按核定价格计算共计: 元。(乙方附明细清单)

  第四条:验收标准和方法:本加工成品全部完工后,乙方通知甲方到厂验收,验收标准以合同规定的质量要求和图纸为标准,数量以合同规定为标准。

  第五条:交货的时间和地点:年 月日全部交货.任何一方如要求提前或延期交(提)货,必须在事先与对方达成协议,并按协议执行。由甲方自行提货。

  元).乙方不履行合同时,除承担违约责任外,必须如数返还预付款.甲方不履行合同的,把预付款抵作违约金和赔偿金,有余款的应返还。

  第七条:结算方式及期限:甲方收到全部加工件,验收合格后,即办理移交手续,据以结帐。

  第八条:乙方的违约责任

  一:乙方如未按合同规定的'质量交付加工件,甲方同意利用的,应当按质论价;不同意利用的,乙方应当负责重新加工,并承担逾期交付的责任。

  二:乙方逾期交付加工件的,应当向甲方偿付违约金,每逾期一天,按逾第六条:本合同签字之日,甲方向乙方给付预付款: 元(大写 :期交付部分的价款总额的百分之一偿付违约金。

  三:乙方不能交付加工件的,应向甲方偿付不能交付加工工件部分价款总值50%的违约金。

  第九条:甲方的违约责任

  一:甲方如中途变更定作物的数量、规格、质量或设计等,对已加工工件等经甲方认定后赔偿乙方因此造成的损失。

  二:甲方如中途废止合同,应偿付甲方未履行部分加工件价款总值50%的违约金。

  三:甲方如未按合同规定的时间向乙方提供图纸和其他技术资料,除交付加工件的日期得以顺延外,甲方应当偿付乙方因停工待料的损失。

  四:甲方如超过合同规定日期付款,应当比照中国人民银行有关延期付款的规定,向乙方偿付违约金.

  第十条:不可抗力:在合同规定的履行期限内,由于不可抗力致使加工件或原材料毁损、灭失的,乙方在经有关部门证明后,可免予承担违约责任.但乙方应当采取积极措施,尽量减少损失,如不可抗力的损失是在合同规定的履行期限以外生的,不得免除乙方责任;在甲方迟延接受或无故拒收期间发生的,甲方应当承担责任,并赔偿乙方因此造成的损失.

  第十一条:本合同发生纠纷时,双方协商解决;协商不成时任何一方可向办理本合同公证的公证机关申请调解,或向合同管理机关申请调解,仲裁,也可以直接向人民法院起诉.

  本合同一式 份,甲乙双方各执一份。

  甲方: (盖章) 乙方: (盖章)

  代表人:代表人:

  地址: 地址:

  电话: 电话:

  开户银行: 开户银行:

  帐号: 帐号:

  年 月 日

务工合同 12

  合同编号:137464

  甲方(用人单位)名称:_________________

  法定代表人:___________________________

  地址:_________________________________

  本市办公地址:_________________________

  乙方(劳动者)姓名:___________________

  年龄:_________________________________

  性别:_________________________________

  民族:_________________________________

  户籍所在地:___________________________

  居民身份证号码:_______________________

  现住址:_______________________________

  根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  第一条 合同期限

  本合同期限执行下列( )款

  一、有固定期限劳动合同。本合同期限为_________年(月),自_________年____月_______日起至_______年_____月______日止。

  二、无固定期限,自年月日始,其中试用期为月(日)。

  终止劳动合同条件约定如下:

  三、以完成一定的工作为期限劳动合同。甲乙双方的具体约定:_________________。

  第二条 劳动岗位

  甲方安排乙方从事_________工作,根据生产经营的需要,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

  第三条 劳动报酬

  甲方按照国家规定和乙方的工作岗位,按照月预付,每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。甲方为乙方办理工资卡,按月将预付乙方的'工资报酬划入乙方的工资卡账户,每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。

  具体支付办法和标准如下:_____________________

  第四条 社会保险和福利待遇

  甲乙双方依法参加工伤社会保险,缴纳工伤社会保险费。其他保险和福利待遇约定如下:_____________________________

  第五条 劳动保护和劳动条件

  一、甲方根据国家法律和本市的有关规定,给乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。

  二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

  三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。

  第六条 劳动纪律

  一、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。

  二、甲方有权依据国家和天津市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。

  第七条 本合同的解除、变更、终止

  一、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除。

  二、以完成一定的工作为期限劳动合同,工作完成劳动合同终止。

  三、有固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的,劳动合同终止。

  第八条 违反本合同的责任及双方约定的其它事项:_________________________

  第九条 劳动争议处理

  甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时,应协商解决;协商无效的,任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙双方任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

  第十条 其它事项

  一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按国家和天津市的有关规定执行。

  二、本合同甲乙双方签字盖章后,双方必须严格遵照执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):____________________

  _________年_________月__________日

  签订地点:________________________

  乙方(签字):____________________

  _________年_________月__________日

  签订地点:________________________

务工合同 13

  (以下简称甲方)

  (以下简称乙方)

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、工程名称和工程地点

  工程名称:曼哈顿国际社区6、7、8#楼

  工程地点:

  二、承包方式

  甲方负责项目管理、提供主材及垂直运输机械、电力供应;乙方提供承建制劳务队伍包工包辅材包小型工具及设备、包安全文明施工、包质量、包工期的方式承包。

  三、承包范围

  设计图纸中所有结构的防水工程项目包括屋面、厕所、厨房、地下室等所有防水施工面, 甲方对乙方承包的屋面防水工程实行限额用料,限额材料的种类和数量,由甲方在施工任务单中另行确定。超用部分材料由乙方承担。

  四、工作内容

  完成上述工程承包范围的所有工作内容以及相应的现场材料场内转运、清理,文明施工、安全生产所需的用工以及图纸范围内的防水等,内架的搭拆、周转材料的上、下车及堆码等用工。清理、修补基层表面,材料卸车、转运、堆码,清洁表面,保证工完场清,包斗车、灰铲、灰桶及螺杆孔修补、电灯、电线等手工工具。

  五、工程工期

  本工程总工期为 个月,开工日期暂定为:20xx年 月 日,具体开工日期以甲方指令为准;竣工日期为:20xx年 月 日。合同生效日期:为 年 月 日;合同终止日期:乙方完成工作任务时止。

  六、 合同价格

  单价:屋面防水每平米 元,据实结算厨房厕所每平米 元,据实结算

  七、工程质量要求

  1、乙方的施工质量以现行的国家施工规范和防水工程质量检查评定标准及设计图纸、施工说明、等技术文件为依据,乙方所施工的工程质量确保一次交验合格,如果施工完毕后达不到质量要求,乙方需免费整改直至达到规范要求。

  2、工程质量不符合设计要求和双方约定的'标准,甲方可要求乙方返工,停工和拆除、返工费用由乙方承担并承担甲方的材料费,工期不顺延。

  八、安全及文明施工

  1、乙方必须对安全生产负全面责任,切实加强安全管理;必须向操作工人配发必要的劳动保护用品、用具,改善劳动条件。

  2、乙方应做到工完场清、文明施工;但乙方在分项工程施工成品后,因非乙方原因造成的修补、清理,不由乙方负责。

  3、乙方工作人员不需按规定搭接施工用电,如违规操作用电,造成的损失和安全事故,均由你乙方承担责任。

  4、服从甲方现场施工员、质量员、安全员的监督检查,接受整改意见,限时完成整改,确保施工质量。

  九、付款方式

  1、 每月完成的工程量经甲方和业主方及监理方验收合格后十日内支付当月完成的70%人共工资,剩余工资由完工后一个月内结清。

  2、如果在施工中由你乙方施工原因造成质量问题引起业主方及监理方罚款,费用均由你乙方承担。

  十、当事人约定的其他内容:

  十一、劳动争议处理及其它

  双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十二、本合同一式贰份,甲、乙双方各执一份,双方签字后生效,待工程结束、款项结清除保留保修条款外,其余条款自行终止。保修条款在保修期满后自动失效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

务工合同 14

  雇用方(甲方):塔里木石油勘探开发指挥部第二勘探公司四川油建新疆分公司 劳务方(乙方):轮台县发胜油田技术服务有限公司

  根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规,按照工程具体情况经双方协商一致,签订本劳务用工协议,双方共同遵照执行。

  1、用工工程项目:新疆分公司所属项目。

  2、用工方式:临时性配合施工劳务用工

  3、合同工期:从20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

  4、劳务费用

  4.1甲方根据乙方提供的配合工完成的工作日数量、谈判单价计算应支付给乙方的劳务承包费用(详细的谈判定价见附表)。所有用工如发生甲方要求的加班,加班统一按10元/人?小时。基地守夜6元/人?夜,野外守夜25元/人?夜。劳务承包费用包括乙方应支付给从业人员的工资、社会保险费、承包管理服务费、风险金(处理乙方配合工人员发生的人事、劳动争议、工作责任事故、安全事故,因工或非因工发生伤、病、残、亡等)。甲方提供配合工住宿,配合工用餐费用自理。

  4.2劳务费用计算以现场实际发生的工作量为准。

  5、施工作业标准

  5.1乙方必须按照甲方提供的作业指导书及有关技术资料进行施工作业。

  5.2乙方的施工作业,必须满足甲方提供的技术文件要求和达到国家或行业现行的工程质量验收标准;本项目执行的质量验收规范、标准,见附表。

  5.3施工作业质量不合格的,乙方应在甲方规定的时间内无偿返工,直到质量验收合格。

  5.4乙方在甲方从事组焊班组配合、材料运送收存;现场守夜,库房物资、材料、机具搬运等工作;并完成好临时性工作任务。

  5.5乙方民工听从甲方生产调度室的工作任务安排;乙方必须按照甲方生产、工作任务要求,完成工作任务。

  6、甲方责任

  6.1及时为乙方提供作业指导书和相关技术资料。

  6.2甲方在乙方施工作业前必须对乙方按规定进行技术交底,下达该工程的安全、质量措施和工程技术标准。

  6.3按本合同约定办理劳务计价手续,按本合同约定时间支付劳务费。 6.4监督乙方对劳务人员的持证上岗、培训、考核、待遇等的实施

  7、乙方责任

  7.1乙方必须严格按照甲方提供的作业指导书和相关技术资料进行施工作业

  7.2乙方必须按甲方编制的施工组织工期要求,及时组织满足劳务作业所需的劳动力,按甲方同意的开工时间施工作业。

  7.3乙方必须确保进场施工作业人员的身体状况及相应的业务素质,满足相关工作的要求。施工作业人员必须稳定,调动更换时,必须经甲方同意。

  7.4乙方必须树立良好的环保意识,坚持文明施工作业,做好施工现场环境保护、劳动保护和安全生产。

  7.5按规定办理特殊工种上岗操作手续。进场时向甲方人事部门报送名单及相关上岗证明。

  7.6乙方的施工作业人员按当地政府的规定办理有关手续。

  7.7乙方负责为施工作业人员交纳国家规定的`应交的各种税金,并及时支付劳务人员费用。

  7.8临时配合用工人员在工作期间所生的安全事故由乙方负责。

  7.9乙方必须按照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定与其所提供的劳务人员签订劳动合同。

  7.10临时配合用工期间甲方按结算金额25 %付给乙方管理费内容包括税费、劳保、保险、安全费用等,劳务方(乙方)必须提供税务发票。

  8、施工作业的检查

  8.1为有效控制工程质量,乙方在施工作业时应随时接受甲方检验,对检查发现的问题,乙方根据甲方通知书,限期返工或整改。

  9、安全责任

  9.1 在施工中,甲方应贯彻执行JGJ59-99标准及公司制订的安全生产管理办法。严禁违章指挥,有权制止施工现场的违章操作、违章作业。

  9.2在施工中,乙方应遵守国家、行业安全生产法规。具有安全生产许可证,杜绝违章操作、违章作业。对施工现场的违章指挥、安全隐患,有权暂缓实施,并提出改进意见。由于甲方的疏忽,发生的安全事故并不能免除乙方的安全责任和承担相应经济损失的责任。

  9.3乙方必须对施工作业人员进行专业安全教育,作业中发生人员伤亡事故,应按国家有关规定认真组织调查,乙方自理并承担相应经济损失。

  10、劳务费的结算

  临时性配合施工劳务用工每月30日前按班组实际考勤表报作业队长,项目负责人签字审核后结算劳务费。

  11、劳务费的结算和拨付,本工程按照以下条款执行:

  临时性配合施工劳务用工按当月发生的实际用工工日(附考勤)数全额结算劳务费。乙方每月5日前出具上月承包费用总额(除风险金外)的劳务发票。甲方在收到乙方出具劳务发票后的7个工作日内将上述所有款额一并划入乙方指定帐户。如遇国家法定节假日,则费用支付日期可适当顺延。

  12、环境和文物保护

  12.1乙方应在施工作业中保护施工作业现场环境,避免和减少由于施工方法不当引起的环境污染和破坏。如有违反甲方及上级下发的有关环保条例的行为,甲方按有关规定严格处罚。

  12.2在施工作业中发现文物或有考古、地质研究价值的物品时,乙方应采取有效防护措施,并立即通知甲方,甲方在收到通知后,应及时与建设单位及有关管理部门协商处理意见。

  13、违约责任

  13.1甲方按合同要求应及时拨付劳务费。

  13.2乙方不能按合同规定的要求进行组织施工作业,并给甲方造成不良影响,甲方有权调整乙方的施工作业任务,乙方不履行合同时,甲方有权解除合同,由此造成的经济损失由乙方承担。甲方解除合同,乙方应无条件的在24小时内让出工作面与临设,否则视为违约。

  13.3因一方原因使合同无法履行,另一方提前7天书面通知对方解除合同。合同解除后,双方应对已完工作量进行盘点,并据此进行末次结算。

  14、争议解决

  14.1合同在执行过程中发生争议时,双方应本着公平、合理的原则,及时协商处理。协商不成的,向 合同签订地人民法院提起诉讼。

  15、合同生效与终止

  15.1本合同自甲、乙双方签章之日起生效,工完帐清后自动失效。

  16、补充协议

  16.1在合同执行中情况变化时,甲乙双方可以签订补充协议,补充协议与原合同具有同等的法律效力。

  17、双方约定的其它事项:无 18、合同份数

  本合同壹式陆份,甲方肆份,乙方贰份。

  19、联系人:戚文静 联系电话:13779677867

  20、开户银行:轮台县农村信用合作联社团结信用社 银行行号:402888200021

  帐 号:8481010101201100588847

  21、本合同签订地点:新疆库尔勒

务工合同 15

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国合同法》第二十三条居间合同之规定甲方向乙方提供 施工项目,乙方自愿支付甲方的居间劳务报酬。双方约定如下:

  第一条:合同事项

  1、甲方向乙方提供提供联络、签约机会,促成签定合同媒介服务。

  2、乙方应提供签定合同的有效文本及盖有鲜章的.复印件。

  第二条:报酬

  乙方自愿承诺与甲方签定的合同总金额 %作为居间劳务报酬。(以主合同签定的总金额为准)

  第三条:付款方式

  第四条:特别约定

  1、甲方末促成合同成立,所签定的居间合同及乙方所承诺的劳务酬金无效。

  2、如乙方的单位法人代表变更,受权代理人因工作等原因发生变更,所签定的合同及承诺的事项,乙方不得以任何理由拒绝向甲方支付本合同承诺的居间劳务报酬。

  3、甲方向乙方提供信息必须属实,方可促成合同签定;若乙方蓄意避开甲方与发包方签定合同,视为居间人促成合同成立;乙方须同样履行承诺支付甲方居间劳务报酬,否则甲方有权向人民法院申请强制执行。

  第五条违约责任及合同生效

  1、乙方末按时间支付甲方居间劳务费,视为乙方违约;除继续承担应付款项外,同时还承担逾期支付的违约责任,按甲方应得劳务报酬总额的 %乘以逾期天数计得金额,作为罚金迫加支付给甲方。

  2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,合同自签字盖章(印)之日起生效。乙方提供与甲方签定的主合同复印件(委托人盖章签字)一份,委托人付清全部居间劳务报酬后本合同自动解除。

  乙方(章印) 甲方(章印)

  法人代表: 法人代表:

  授权代理人: 授权代理人:

  身份证号: 身份证号:

  联系电话: 联系电话:

  年 月 日 年 月 日

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