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读《为什么精英都是清单控》有感

时间:2022-07-31 02:42:56 读后感 我要投稿
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读《为什么精英都是清单控》有感

  读《为什么精英都是清单控》有感

  APD-TPD-付卫东

  闲暇之余有幸读完《为什么精英都是清单控》,内心澎湃不已,慢慢整理思绪,敲打着键盘,弹出如下所感:

  “精英”——令人兴奋,向往的字眼,每个人都希望成为业内精英,成为社会精英,成为时代的弄潮儿。清单控,无时无刻不清单,古人云:“预则立,不预则废”,磨刀不误砍柴工,做事之前,有着充分的准备,明确的目标,便能事半功倍。清单控,不仅要着眼于清单:一目了然、简单明确;更要落实于“控”,清单是计划,是指引,“控”则是奋力的行动,努力的实现,两者相互配合方能发挥无限的力量。否则,就会变成无效清单,一张废纸而已。

  我们处在一个什么都快的社会进程中,每天都有众多的事情:工作、生活、查邮件、看资讯、带孩子、逛商场等等,令我们焦头烂额,苦不堪言,每天时光匆匆而去,过的倒也“充实”,但仿佛又什么也没做。这时,就需要开始整体杂乱无章的大脑,把各种事情列出清单,排出时间轴,标清轻重缓急,如此,便能更好的把握时间,掌握自己,让自己工作生活更轻松。清单,虽薄薄一纸片,却能带来众多好处:让事请更简单更条理,让自己减轻焦虑,提升大脑专注能力,强化信心,清理思维。

  在工作中,每个人都同时负责多个重要项目,这些项目往往同时进行,为了更高效率更高质量的完成项目,就需要一个清单,列出:项目进展、项目节点、项目任务等,一方面利于不同项目的时间追踪,完成程度;一方面能够清晰看到问题所在,以便制定最佳方案解决问题。最终实现完成一个项目:可以根据清单返查,个人获益最大,客户满意度最高,可谓是一石三鸟,何乐而不为。

  我有幸在一个高速发展的公司——CATL,每一个CATL人为了公司的发展和个人的福利,都在竭尽全力的向前。自2015年7月入职,进入热管理组这个大家庭,一晃就快两年,在这期间,和兄弟姐妹们渡过一个又一个快乐充实的时光。忘不了,当项目进展困难时,大家列出问题清单、方案清单,各抒己见,充分表达观点,最终解决问题时,那洋溢在脸上的笑容;忘不了,为了建立新模型,大家列出文献清单,思路清单,然后抽茧拔丝,虽夜已深,人已静,但那股热情,那股拼劲,最终难变易,易变无;忘不了,在部门组织的拔河比赛中,大家积极参加,列出比赛技巧,注意项目,然后认真实施,加油呐喊,虽然败了,那参与的狂热,淌汗的脸庞,坚毅的神情,虽败犹荣。忘不了太多的场景,太多的画面,大家为项目而流汗,为成果而欢笑,这是一个捋起袖子拼搏干的团队,这是一个条理清晰目标明确的精英团队,大家无论独自行动还是团队合作,事先都制定出详细的清单:问题、方案、方法样样俱全,确保百战不败,我为在这样的团队感到骄傲自豪。

  最近公司提倡“奋斗100天”,奋斗的不仅是100天时间,而是在奋斗的过程中于公司实现最大的经济效益,形成公司的奋斗文化底蕴,不断的激励员工,始终保持一个充满活力朝气蓬勃的公司;于个人在其过程中形成良好的时间管理,以时间为轴,形成1天、10天、100天的清单,然后,脚踏实地,步步脚印,虽辛苦,但努力向上,终有一刻,感受“会当凌绝顶,一览众山小”。

  为什么精英都是清单控?清单可以增强自信心,清单可让你预则立,清单可以让你把控时间,清单可以让你更轻松,清单可以让你成为精英。最后借用奥普拉的话结束,“信之,便能成之”。

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