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集团本部保持共产党员先进性教育活动总结表彰大会上的讲话

时间:2008/7/27栏目:组织人事

批先进党组织和优秀共产党员,在今天的大会上,将要对评选出的先进党组织和优秀党员进行表彰,以激励本部各级党组织和广大共产党员更加努力地实践“三个代表”重要思想,永葆先进性。范文先生版权所有
  二、先进性教育活动的主要体会和基本经验
  这次保持共产党员先进性教育活动,为我们深入学习实践“三个代表”重要思想,保持党的先进性,开辟了新的途径,为在新的历史条件下不断加强和改进企业党组织建设和党员队伍教育管理提供了新的动力,也为在企业改革发展中更充分地发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,积累了宝贵的实践经验,得到了许多有益的启示。
  ⒈要确保先进性教育活动成为“群众满意工程”,必须领导高度重视,思想认识到位,努力在“取得实效”上下功夫。集团公司党委从先进性教育活动一开始就充分认识到,开展保持共产党员先进性教育活动,是坚持用“三个代表”重要思想武装全党的重要举措,是提高党的执政能力、巩固党的执政基础、完成党的执政使命的重要举措,是实现全面建设小康社会宏伟目标、推进中国特色社会主义伟大事业的重要举措。对于我们中铁八局来说,开展好保持共产党员先进性教育活动,是加强领导班子思想政治建设的一次难得机遇,是加强基层党组织建设的一次重要契机,是提高党员队伍素质的重要载体,是推动企业改革发展的强大动力。因此,集团公司党委始终坚持把先进性教育活动作为一项首要的政治任务来抓,始终在取得实效上下功夫,努力使先进性教育活动成为“群众满意工程”。在整个教育活动中,集团公司党委做到了思想发动到位、组织力量到位、工作部署到位、具体措施到位,强化第一责任人的责任,班子全体成员尤其是党政主要领导充分发挥表率带头作用,坚持做到带头参加学习、带头撰写心得笔记、带头开展谈心活动、带头征求群众意见、带头进行党性分析、带头搞好整改,为广大党员做出了表率。在教育活动中,坚持高标准、严要求,创造性地开展工作,做到了“规定动作”程序不减,“自选动作”富有特色,认真扎实地做好每个阶段、每个环节的每项工作,以每项工作的高质量保证了每个环节的高质量,以每个环节的高质量保证了每个阶段的高质量,以每个阶段的高质量保证了整个先进性教育活动的高质量,受到了督导组的好评,并有多篇信息材料在总公司情况简报和网站上进行了交流,还有一些企业分别到集团公司先进性教育活动办公室学习考察。这次先进性教育活动的成功实践启示我们:先进性教育活动要取得实效,成为“群众满意工程”,认识到位是前提,领导重视是关键,取得实效是目的,群众满意是标准。只有各级领导干部尤其是第一责任人始终成为党的先进性建设的带头人,只有把党的先进性建设作为企业改革发展的战略需求和内在动力,才能使先进性建设不断取得实效,成为“群众满意工程”。
  ⒉要确保先进性教育活动成为“群众满意工程”,必须紧紧抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线,在“真学、真懂、真信、真用”上下功夫。“三个代表”重要思想是我们党的理论创新的最新成果,也是这次先进性教育活动的主线。在先进性教育活动中,我们紧紧抓住这条主线,通过个人自学、集中培训、党课辅导、交流研讨等形式,组织和引导广大党员认真学习,深入思考,撰写心得体会,在“真学、真懂、真信、真用”上下功夫。广大党员表现出了前所未有的学习热情,带着浓厚的感情学,带着执著的信念学,带着实践的要求学,做到了学有所思、学有所悟、学有所得、学有所成,从理论和实践的结合上加深了对“三个代表”重要思想的理解。一是通过真学达到真懂,对“三个代表”重要思想的认识做到了由浅入深。许多党员深有体会地说:过去对“三个代表”重要思想的认识只停留在概念上,对其科学内涵说不清、道不明,理解不深。通过这次学习,不仅对“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质有了较深的理解和把握,而且搞清了“三个代表”重要思想的历史背景和时代意义;不仅明确了“三个代表”重要思想在理论上的重要发展和重大贡献,而且深刻认清了“三个代表”重要思想巨大的实践意义和指导作用,为我们践行党员先进性要求打下了牢固的理论根底和思想基础。二是通过真学达到真信,对“三个代表”重要思想的理解做到了由远变近。有的党员说:原来认为学习贯彻“三个代表”重要思想是领导的事,是上边的事,与自己关系不大。经过认真学习、广泛讨论,深深感受到“三个代表”就在自己的身边,就在自己的实际工作中。三是通过真学达到真用,对实践“三个代表”重要思想做到了由虚变实。有的党员说:过去感到党员先进性标准不具体、不实在,通过这次先进性教育活动,尤其是通过“党员先进性具体要求”大讨论和弘扬“四种精神”、创建“四型机关”主题实践活动,把党员的先进性标准具体到了岗位,落实到了人头,使自己知道了哪些该干、哪些不该干、应该怎么干。在学习交流和专题民主生活会上,大家纷纷表示一定要在实际工作中认真践行“三个代表”重要思想,充分体现党的先进性。这次先进性教育活动成功实践启示我们:真学是保持共产党员先进性的途径,真懂是保持共产党员先进性的基础,真信是保持共产党员先进性的前提,真用是保持共产党员先进性的目的。只有对“三个代表”重要思想做到真学、真懂、真信、真用,才能不断提高党员队伍的思想政治素质,永葆党的先进性。范文先生版权所有
  ⒊要确保先进性教育活动成为“群众满意工程”,必须紧紧把握保持先进性这个主题,在建立长效工作机制上下功夫。通过开展保持共产党员先进性教育活动,探索建立保持党的先进性的长效工作机制,将有效的一时之策转化为经常之举,将成功的新鲜经验固定为制度规范,既是这次先进性教育活动的一项重要内容,也是检验先进性教育活动的一个重要标准,更是在新的历史条件下加强党的先进性建设的一个重大课题。在先进性教育活动中,我们紧紧把握保持先进性这个主题,积极探索建立“长期受教育、永葆先进性”的长效工作机制。尤其是在先进性教育活动中,我们结合本部实际,开展了弘扬“四种精神”、创建“四型机关”的主题实践活动,为本部建设提供了主要抓手和长效机制,为广大党员保持先进性提供了载体,搭建了平台。这次先进性教育活动的成功实践启示我们:只有立足“三个代表”重要思想的高度创建长效机制,立足先进性教育活动“四句话”的目标丰富长效机制,立足“长期受教育、永葆先进性”的要求健全长效机制,立足提高党的执政能力的根本目的发展长效机制,才能使先进性建设的实践始终充满生机和活力。
  ⒋要确保先进性教育活动成为“群众满意工程”,必须坚持群众路线,充分发扬民主,在解决突出问题上下功夫。在先进性教育活动中,我们按照中央要求,坚持把群众路线贯穿始终,坚持“广泛参与、充分尊重、有序推进”的原则,充分发扬民主,广泛吸收员工群众参与教育活动,充分听取员工群众的意见,自觉接受员工群众的监督,切实解决员工群众提出的问题,受到了员工群众的广泛赞誉,树立了党的良好形象。为了激发员工群众参与先进性教育活动的热情,集团公司党委有针对性地进行了思想发动,最大限度地把员工群众的积极性吸引到教育活动中来。集团公司党委还制定了《群众监督评价制度》,通过召开座谈会、设置意见箱和征求意见专线电话、发放征求意见表等形式,广泛征求群众的意见和建议对员工群众提出的意见和建议进行了认真的、原汁原味的梳理反馈。通过员工群众列席支部专题组织生活会,召开专题民主生活会情况通报会并开展认可度测评,召开整改工作情况通报会并进行先进性教育活动满意度测评等,使先进性教育活动始终置于群众的监督之中。尤其在整改过程中,集团公司领导班子坚持做到对能够解决的问题立即整改,对员工群众反映强烈的问题下决心整改,对影响集团公司发展的重大问题制定措施、落实责任促进整改。集团公司领导班子和本部整改情况在日的通报会上已经向员工群众作了通报,使员工群众切切实实感受到了先进性教育活动的成果。这次先进性教育活动的成功实践启示我们:群众满意不满意、群众赞成不赞成、群众高兴不高兴、群众答应不答应,是检验先进性教育活动成效的根本标准,也是检验先进性教育活动能否成为“群众满意工程”的根本标准。只有坚持先进性建设结合企业改革发展来开展,贴近党员群众实际来深化,围绕解决突出问题来推进,致力于实现员工群众根本利益来加强,才能使先进性教育活动真正成为“党员受教育、企业有发展、群众得实惠”的群众满意工程。
  ⒌要确保先进性教育活动成为“群众满意工程”,必须紧密围绕集团公司发展这个中心,坚持“两手抓、双促进”,在搞好结合上下功夫。在先进性教育活动中,集团公司党委紧密围绕集团发展这个中心,通过广泛征求意见,找准抓住影响企业改革发展的突出问题,制定了切实可行的整改措施,明确了企业的努力方向,为企业改革发展注入了生机和活力。同时,我们还坚持“两手抓、双促进”,在搞好结合上下功夫,以先进性教育活动促进生产经营和各项工作,把广大党员通过先进性教育活动焕发出来的巨大工作热情和创造精神,转化为做好本职工作、促进企业发展的强大动力,把整改的效果更好地体现到实际工作中,真正使先进性教育活动成为企业发展的动力工程。这次先进性教育活动的成功实践启示我们:只有坚持“两手抓、双促进”,正确处理好先进性教育活动与推进企业各项工作的关系,才能确保先进性教育活动的效果,促进企业的改革发展,实现“双促进、双丰收”。
  三、巩固和扩大先进性教育活动成果,深入持久地加强党的先进性建设
  根据中央《意见》的要求和集团公司党委《实施方案》的部署,集中学习教育活动结束后,要用两个月左右的时间,切实做好巩固和扩大成果的工作。这既是巩固和扩大先进性教育活动成果的需要,也是深入持久地加强党的先进性建设的需要。
  ⒈充分认识先进性建设是我们党的建设的永恒主题,不断把学习贯彻“三个代表”重要思想引向深入。保持党的先进性,是我们党的建设的根本任务和永恒主题,不可能一劳永逸,更不可能通过一、两次集中学习教育活动就万事大吉。在这次先进性教育活动中,我们虽然取得了可喜的成绩,达到了预期的效果,但是对教育活动的成效我们不能估计过高,还有大量的工作要做,整改方案和整改措施还有待进一步落实,长效工作机制还有待进一步建立和完善,广大党员在先进性教育活动中所激发出来的高涨的学习热情、饱满的工作干劲、良好的精神状态和优良的思想作风,还有待进一步保持和发扬下去。因此,我们必须清醒地认识到加强党的先进性建设是一个永恒的主题,学习贯彻“三个代表”重要思想是一项长期的任务。一个党员在一段时间保持先进性并不难,难的是一辈子保持先进性。这就要求我们要继续保持和发扬在先进性教育活动中那种学习热情、那种精神状态、那种强烈的党员意识和严格的组织纪律性,不断把学习贯彻“三个代表”重要思想引向深入,不断在各自的岗位上充分发挥党员的先进性。
  ⒉认真落实整改方案和整改措施,巩固和扩大集中教育成果。在先进性教育活动中,集团公司领导班子成员、本部各支部、各部门和每个党员都针对查找的问题,认真制定了整改方案和整改措施。整改方案和整改措施能否得到落实,对员工群众的承诺能否兑现,既关系到先进性教育活动能否取得实效,也关系到员工群众是否满意,更关系到党组织和党员在员工群众中的形象。因此,本部各级党组织和广大党员一定要把整改工作作为巩固和扩大先进性教育活动成果的重要工作和重要内容。在整改过程中,一定要坚持实事求是的原则和求真务实的作风,不说过头话,不搞花架子,不弄虚作假,凡是制定的措施一定要落实,只要承诺的事情一定要兑现,以整改的实际行动和实际效果取信于民。要抓住突出问题认真进行整改,对群众反映强烈、具备整改条件的问题,要不等不拖,抓紧整改;对涉及员工群众利益的政策性问题,有关部门要尽快研究解决,作出明确答复;对影响企业改革发展的重大问题,要按照整改方案的部署,切实进行整改。整改过程和整改效果要及时向员工群众公布,接受员工群众的监督。真正使整改的过程成为巩固扩大先进性教育活动成果的过程,成为促进各项工作、密切党群干群关系的过程。
  ⒊建立长效工作机制,使党的先进性建设进一步制度化、规范化。胡锦涛指出:“要尊重基层的首创精神,积极寻找新的历史条件下做好党员经常性教育管理工作的方法和途径,努力探索使广大党员长期受教育、永葆先进性的长效机制”。本部各级党组织和广大党员要充分认识建立保持党的先进性长效工作机制的重要性和紧迫性,坚持机制建设与思想建设相结合、根本制度建设与具体制度建设相结合、继承与创新相结合和“重在特色、贵在有效”的原则,继续以学习实践“三个代表”重要思想为主线,以先进性建设为主题,以“提高党员素质、加强基层组织、服务员工群众、促进各项工作”为目标,创新方式方法,健全工作制度,活跃工作载体,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。有关部门要认真总结先进性教育活动的成功经验和有效做法,抓紧研究制定党员教育培训的长效机制,党内组织生活的长效机制,党建思想政治工作的长效机制,创建好班子的长效机制,牢记党的宗旨、全心全意依靠员工群众办企业的长效机制,弘扬“四种精神”、创建“四型机关”的长效机制,惩防并举的反腐倡廉长效机制,使党组织建设进一步制度化、规范化,使广大党员长期受教育、永葆先进性。
  ⒋要认真做好先进性教育活动的总结工作,用教育活动的成果去推动各项工作。根据中央和总公司党委对做好先进性教育活动总结工作提出的要求。各级党组织要认真总结提高党员素质的经验,进一步发挥党员先锋模范作用;要认真总结加强基层党组织建设的经验,不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力;要认真总结服务员工群众的经验,满腔热情地关心广大员工的疾苦;要认真总结促进各项工作的经验,进一步加快企业改革发展步伐。本部各级党组织尤其是先进性教育活动办公室要认真贯彻中央和总公司党委的要求,充分认识在本部先进性教育活动中形成的文件材料,既是本部加强思想、组织、作风和制度建设的真实记录,对于今后工作的查考和借鉴具有十分重要的价值,更是本部先进性教育活动的经验总结,对于集团公司所属单位正在开展的先进性教育活动具有很强的指导意义。要明确职责分工,指定专人负责,该总结的认真总结,该完善的抓紧完善,该上报的及时上报,该归档的完整归档,以认真负责的态度做好先进性教育活动的总结工作。
  需要特别指出的是,通过先进性教育活动,本部广大党员的思想面貌发生了深刻变化,精神状态进一步振奋,工作热情进一步高涨,工作效率进一步提高,党的先进性得到进一步体现。本部各级党组织要做好教育成果的转化工作,把广大党员在先进性教育活动中

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